Fato: Milhões de pessoas em todo o mundo sofrem de doenças mentais como depressão, ansiedade e transtorno bipolar.
Outro fato: o estado de saúde mental de uma pessoa raramente é reconhecível pela aparência física. Esses tipos de doenças invisíveis não são menos graves do que as aflições físicas, mas um repórter de jornal definiu o entendimento das pessoas disso, de forma significativa, escrevendo um artigo sobre como os empregadores podem saber se um funcionário está "fingindo" uma doença mental para sair do trabalho.
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O aumento da conscientização sobre a doença mental criou um aumento no número de funcionários “dispostos a aceitar vantagem da sensibilidade elevada: o funcionário que simula um distúrbio para seu benefício pessoal ”, escreveu James Adônis em um artigo para o Sydney Morning Herald.
O surpreendente artigo inspirou um escritor australiano a
“No primeiro, eu tenho uma doença mental”, Anna Spargo-Ryan legendou as imagens. “E no segundo, eu tenho uma doença mental.”
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Ela continuou: “Uma das recomendações deste dropkick absoluto de um humano foi 'emitir um aviso para aqueles que você suspeita que estão fingindo'”.
Isso é perigoso porque é parte do “reforço constante de que estamos‘ imaginando ’ou‘ apenas tristes ’ou‘ temos que querer melhorar ’”, escreveu ela.
E essa doença mental é igual a preguiçoso ou pouco inteligente.
“Boas pessoas têm doenças mentais”, ela continuou. “Precisamos que eles se sintam apoiados e capacitados em seus lugares, seja no trabalho, em casa, na escola ou em qualquer outro lugar. Não que alguém esteja esperando para 'pegá-los'. ”
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A imagem foi amplamente compartilhada nas redes sociais, o que levou Adonis a escrever um adendo em seu artigo original. “… Isso tem sido injusto com as pessoas com doenças mentais e seus entes queridos”, escreveu ele. “Essa nunca foi minha intenção. Minha intenção era conseguir o oposto. Nisso eu claramente falhei. Eu realmente sinto muito. "
