Er is vaak niets zo stressvol als een sollicitatiegesprek voor een baan. Er is het cv om je zorgen over te maken, geobsedeerd door wat er van je wordt gevraagd en natuurlijk uitzoeken wat je moet dragen
Het is waarschijnlijker dat werkgevers tijdens uw vergadering elke beweging beoordelen, wat u natuurlijk alleen maar nerveuzer maakt. 
Er zijn echter verschillende dingen waarmee u rekening moet houden wanneer u voor de grote klus gaat, zodat u precies het juiste beeld kunt projecteren.
VOORBEREIDEN
Werk je cv bij en doe wat onderzoek naar het bedrijf voor je sollicitatiegesprek. Niets zegt dat je een geïnteresseerde en proactieve kandidaat bent, zoals het weggooien van een paar feiten over het bedrijf (wanneer het gepast is natuurlijk) waarvoor je wilt werken.
KIJK IN DE SPIEGEL VOORDAT U UW HUIS VERLAAT
Bedrijven willen geen slob inhuren. Zorg ervoor dat je netjes verzorgd bent met een schoon, geperst en goed op maat gemaakt pak.
MAAK OOG CONTACT
Als u de kamer rondkijkt en niet naar de persoon die u vragen stelt, lijkt u nerveus, ongemakkelijk en onzeker over uzelf. Werkgevers zijn op zoek naar zelfverzekerde en zelfverzekerde werknemers en door direct naar uw toekomstige baas te kijken, wordt dit duidelijk.
DO PROJECT POSITIVITEIT
Een vrolijke, positieve houding zal een veel betere indruk achterlaten dan met minachting en negativiteit over je eerdere werkervaringen te praten.
STEL VRAGEN
Aan het einde van elk interview wordt u hoogstwaarschijnlijk gevraagd of u nog vragen heeft. Je maakt een betere indruk en lijkt meer geïnteresseerd in de functie als je een paar klaar hebt staan. Dit is waar uw onderzoek naar het bedrijf van pas kan komen.
VERGEET JE ACHTERGROND NIET
Het is verleidelijk om je cv te verfraaien of jezelf op te pompen om de baan te krijgen, maar liegen over je opleiding, ervaring of zelfs gevangenisrecord kan je blijven achtervolgen. Werkgevers doen antecedentenonderzoek en kunnen u op straat ontslaan als ze ontdekken dat u tegen hen heeft gelogen.
NIET LAAT OPKOMEN
Dit lijkt misschien voor de hand liggend, maar er zijn veel mensen die hun geplande interviewtijd niet respecteren. Houd bij het verlaten van uw huis rekening met het verkeer, de mogelijkheid om te verdwalen of te stoppen om te tanken. U wilt uw interview niet gehaast of, erger nog, laat overkomen.
GA NIET IN SPECIFIEKE KENNIS
Salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en vakantiedagen zijn belangrijke zaken, maar niet als je de functie nog niet hebt gekregen. Wacht tot de baan van jou is voordat je je toekomstige baas lastigvalt met deze details.
HANDEL NIET ONPROFESSIONEEL
Neem niet je mobiele telefoon op, friemel, rook of drink niet tijdens een lunchgesprek, gedraag je niet te vriendelijk en neem je kind of huisdier niet mee naar de vergadering. Presenteer uzelf op een professionele manier, anders zal de interviewer aannemen dat u zich op uw gemakzuchtige manier zult gedragen als ze u zouden aannemen.
LAAT GEEN SLECHTE INDRUK
Als het interview voorbij is, vergeet dan niet om de hand te schudden, bedankt te zeggen en vooral een bedankbriefje te sturen. Er zijn veel manieren om te communiceren hoe geïnteresseerd, gemotiveerd en ambitieus je bent en de meeste hebben niets te maken met je cv. Kijk goed naar hoe je jezelf presenteert en wees je altijd bewust van de houding die je uitstraalt. Interviewen is een noodzakelijk kwaad, maar het hoeft niet stressvol te zijn.
