Secondo i nuovi dati di Statistics Canada, il canadese economia ha perso più posti di lavoro a gennaio del previsto. E gli esperti finanziari prevedono che, in futuro, le prospettive di lavoro sembreranno particolarmente fosche per le donne.
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La statistica Canada riporta che I canadesi hanno perso 5.700 posti di lavoro a gennaio, mentre il tasso di disoccupazione ha toccato il 7,2 per cento. E mentre il tasso di disoccupazione per le donne sopra i 25 anni era del 5,6 per cento, l'1 per cento inferiore a quello degli uomini della stessa età, gli esperti avvertono le donne di prepararsi al peggio.
Gli esperti finanziari parlano di quella che chiamano la "quarta rivoluzione industriale". Secondo il World Economic Forum, questa nuova era è “una rivoluzione tecnologica che sarà alterano radicalmente il modo in cui viviamo, lavoriamo e ci relazioniamo gli uni con gli altri”. Si prevede che i lavori in campi che vanno dall'intelligenza artificiale alla stampa 3D, alla robotica e alla biologia sintetica fiorire. Ma i lavori tradizionalmente dominati dalle donne, come l'amministrazione degli uffici, probabilmente verranno gradualmente eliminati.
Il World Economic Forum mette in guardia in un nuovo reportage su genere e futuro del lavoro che ben 4,8 milioni di posti di lavoro negli uffici e nell'amministrazione scompariranno a livello globale entro il 2020, un settore in cui le donne occupano oltre la metà dei posti di lavoro. I lavori dominati dagli uomini, al contrario, come l'architettura e il design e le posizioni che richiedono forti competenze informatiche e matematiche, sono in aumento.
In Canada, il divario di genere nei lavori orientati alla tecnologia è piuttosto grande. Mentre le donne costituiscono poco meno della metà della forza lavoro canadese, occupano solo il 24% dei posti di lavoro in tecnologia avanzata (secondo Donne canadesi nella tecnologia).
C'è una chiara necessità per le donne canadesi di agire e prepararsi per il mutevole panorama del lavoro. “Se non siamo in grado di dotare il 50% della nostra forza lavoro di alcune delle competenze fondamentali per la maggior parte della crescita del mercato andando, saremo in una vera crisi economica ", Jane Wilson, il direttore dei servizi alle donne presso il gruppo no profit con sede a Toronto Centro di sviluppo di MicroSkills della comunità, racconta Notizie CTV.
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Gli autori dello studio del World Economic Forum avvertono che se queste tendenze attuali persistono, "le donne rischiano di perdere le migliori opportunità di lavoro di domani..." Essi suggeriscono che le aziende svolgano un ruolo attivo nel colmare il divario di genere nei settori dominati dagli uomini offrendo servizi di tutoraggio e formazione delle competenze, essendo sensibile alle esigenze uniche di equilibrio tra lavoro e vita privata delle donne - poiché molte donne sono anche le principali caregiver nelle loro famiglie - e affrontando il salario maschile/femminile lacune.
L'asporto qui? Preparati per la nuova economia. Se sei interessato a lavori tecnologici avanzati, puoi provare collegamento con un mentore o diventarlo tu stesso attraverso Canadian Women in Technology. E se hai una figlia, entrambi potete imparare a programmare attraverso laboratori organizzati da gruppi come il Codice di apprendimento per donne. Non c'è davvero motivo per noi di essere lasciati indietro.
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