Trovare un lavoro: come valutare un colloquio – SheKnows

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L'unica cosa più deludente che andare a un colloquio e non ottenere il lavoro è non essere nemmeno concesso un colloquio. La forza lavoro è piena in questo momento e può sembrare difficile trovare lavoro. Assicurati di darti una possibilità di combattere con questa semplice guida per segnare quel colloquio iniziale.

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Donna in un'intervista con il suo curriculum

Scegli come target il tuo curriculum

Una volta che sei stato nel mondo del lavoro per alcuni anni, è probabile che tu abbia accumulato più posti di lavoro di quanti possano ragionevolmente rientrare nel tuo curriculum. Anche se l'opzione più semplice potrebbe essere quella di stampare semplicemente una pila di curriculum con i tuoi posti di lavoro più recenti, questo è spesso un modo infallibile per finire da qualche parte nel mezzo della pila. Per il curriculum più accattivante, dovrai modificare ogni copia in modo leggermente diverso per ogni lavoro per cui ti candidi. Vuoi evidenziare quei luoghi di lavoro che sono più strettamente correlati al lavoro per il quale ti stai candidando. Anche se i tuoi lavori precedenti sembrano non avere nulla a che fare con la tua attuale domanda, verifica se hai competenze trasferibili. Ad esempio, lavorare in una caffetteria potrebbe non sembrare che abbia molto a che fare con l'assicurazione, ma puoi evidenziare le abilità come "aiutare i clienti" a dimostrare che sei amichevole e "gestire denaro" per accentuare il fatto che lo sei affidabile. Tutto ciò che potrebbe farti vedere da un potenziale datore di lavoro come esperto merita un posto nel tuo curriculum.

Non dimenticare mai una lettera di presentazione

Quando si tratta di questo, un curriculum è una serie di fatti che possono dimostrare che sei qualificato, ma non fa molto per ispirare i potenziali datori di lavoro a sceglierti fuori dal mucchio. La lettera di presentazione lascia trasparire la tua personalità e le tue caratteristiche uniche. Assicurati che sia specificamente mirato al lavoro e dettagli perché la posizione ti interessa piuttosto che semplicemente riportare i fatti sul tuo curriculum. Non aver paura di essere te stesso e fagli sapere perché sei appassionato del lavoro. È più probabile che ti chiami se riescono a stabilire una connessione con chi sei come persona.

Fatti conoscere

C'è differenza tra essere invadenti ed essere presenti. Quando ti apri a quest'ultimo, ti metti in una posizione migliore per essere assunto. Un'e-mail intitolata "domanda di lavoro" non significa automaticamente che riceverai una chiamata. La posta elettronica è una cosa volubile. Un datore di lavoro potrebbe aprire il tuo curriculum, distrarsi e dimenticarsene, e improvvisamente pensi che non sia interessato quando in realtà c'è stato un semplice errore di comunicazione. Per evitare una situazione del genere, cerca di consegnare la tua lettera di presentazione e riprendere di persona. Essere in grado di dare un volto a un nome può fare molto per assicurarti il ​​lavoro. Assicurati di apparire nella parte e lascia risplendere la tua personalità! Se devi assolutamente inviare per posta o e-mail, non aver paura di seguire una telefonata per assicurarti che il tuo pacco sia stato ricevuto. Non vorrai andare avanti pensando che ti abbiano dato la spalla fredda quando c'è stato semplicemente un contrattempo!

Sii persistente

La cosa più importante, non scoraggiarti! Se invii una serie di curriculum e non ricevi risposte da nessuno, non arrenderti. Fai qualche ricerca e chiediti cosa puoi migliorare per il prossimo round. Fidati di te stesso e troverai il lavoro perfetto per te!

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