Всеки, който някога е имал случай на понеделник (и това не е почти всеки?) Знае, че е трудно винаги да се облича щастливо лице на работа. Но ново проучване откри, че запазването на позитивността може напълно да промени настроението на работното място.
Изследвания от Binghamton University, State University of New York, специално разгледа положителността на работното място в здравеопазването и научи, че позитивното мислене е ключът към щастлива и здравословна работна среда и дори прави хората по -продуктивни.
Нина Фланаган, клиничен професор по медицински сестри и координатор на програмата за възрастни-геронтологична медицинска сестра в университета в Бингхамтън Училище по медицински сестри Decker, изследва темата, след като разгледа своя личен опит, работещ в редица здравни грижи организации. Тя забеляза, че по -негативните работни места имат пагубен ефект върху техните лидери и служители. Тя вярва, че тъй като здравната индустрия е известна като трудна и постоянно в движение, хората в областта често се чувстват стресирани и претоварени, което допринася за лошата работна среда.
„Лесно е да бъдеш отрицателен“, каза Фланаган в изявление. „Много по -трудно е да вървиш срещу зърното и да бъдеш здрав, позитивен и да гледаш на нещата в положителна светлина. Мисля, че липсата на признание е много от причините хората да се отнасят негативно към здравеопазването. Чувате много за това, което не правите правилно, и недостатъчно за това, което правите правилно. Нашата работна среда се чувства нестабилна и нестабилността може да предизвика страх и безпокойство. Това се отразява на начина, по който реагираме на промяната, но позитивността и преосмислянето на тези ситуации може да помогне за намаляване на част от страха и безпокойството. "
В крайна сметка от вас зависи да се стремите да вземете по -позитивна гледна точка, особено ако сте на ръководна позиция, тъй като тя ще стигне до служителите. „[Отрицателността] може лесно да се превърне в култура, където и да работите. За мен това трябва да бъде отхвърлено от върха, трябва да е инициатива за лидерство. Това трябва да е нещо, което се очаква и разбира “, каза тя.
Нуждаете се от няколко насоки, за да останете позитивни? Много по -лесно е, отколкото си мислите. Нещо толкова просто, като да направите комплимент на колега, да покажете благодарност или дори само да се усмихнете, може да извърви дълъг път. Когато оставате на съобщение, за другите около вас е по -лесно да направят същото и точно по този начин можете да повишите морала. Това е добре за вашето здраве!
