Огромните инвестиции на време и енергия на майките в сравнение с тази на бащите вероятно силно влияят върху броя на децата, които раждат. Тъй като размерът на семейството намалява и мъжете помагат със същия процент като преди 90 години, въпреки че толкова много жени работят, социалният психолог и автор Сюзън Нюман задава въпроса: Ако татковците помагат повече, майките ще имат ли още бебета?
Съотношението на разделение на труда между съпрузи и съпруги продължава да е около 2: 1, коефициент, който Sampson Lee Blair, доцент по социология в Университета в Бъфало, находките не се различават от преди 90 години, когато жените останаха У дома. В много големи количества днес средната съпруга участва в 31 часа домакинска работа седмично, докато средният съпруг върши 14.
Неразделение на домашния труд
Като се има предвид, че толкова много жени работят, човек би си помислил, че мъжете ще се включат повече. Заетите майки управляват същите домакински задачи и дейности по отглеждане на деца като майките домакини, като се равняват на две работни места на пълен работен ден за жените, които работят и отглеждат деца. Жените са наясно с тази реалност. В статията си от New York Times Magazine „Когато мама и татко споделят всичко“, Лиза Белкин пише: „Полът не трябва да определя разделението на труда у дома“. Но го прави.
В моята книга, Родителство на единствено дете, Обсъждам как съпрузите притискат съпругите да добавят към семейството си. Женският глас трябва да се брои два пъти, тъй като тя е човекът, който завършва с лъвския дял от работата. Като цяло мъжете не мислят вътрешно. Франсин Дойч съобщава в книгата си, Наполовина всичко: Как работи еднакво споделеното родителство, че мъжете продължават да използват вековни стратегии за избягване на домакинската работа и отговорностите на децата: Игнорират исканията за помогнете, заявете некомпетентност или заявете, че съпругите се справят по -добре със задачата, тъй като мъжете имат по -ниски стандарти за този вид нещо.
Скъпа, днес е твоят ден за вакуумиране
Образованието и издигането на жените в работната сила и в доходите са създали среда, в която е възможна промяна. Преди десет години Барбара Рисман, професор по социология в Университета на Илинойс и Данет Джонсън-Самърфорд написаха статия за Вестник на брака и семейството, „Да го правим честно: проучване на браковете между постгенери“, в което се посочва, че в семейства с двойни доходи, особено когато доходите на съпругата са значителни, по -вероятно е да се грижат за децата и домакинските задължения справедлив.
Ние не сме близо до това и жените, както показва намаляващият коефициент на плодовитост, продължават да мислят какво означава за тях да имат второ или трето бебе. Един разумен съпруг, който най -накрая се съгласи със съпругата си да запази единствения си сингъл, ми каза: „Това, което Сали прави или не прави, какво чувства тя да се грижи за Джейми и мен, ни засяга всеки ден. Ако тя не е щастлива, ще ни бъде трудно да бъдем щастливи. "
Споделено родителство
Статията на Белкин се фокусира върху тези семейства, които за разлика от съпруга на Сали се опитват да постигнат равенство в дома с различна степен на успех. Но нека си признаем, мъжете, които съкращават работното си време или остават вкъщи на пълен работен ден, са рядкост. В опит да променят дисбаланса, двойките са започнали (със скорост на охлюв) да се записват в програми, които да им помогнат да се научат как да споделят домашните работни места. Те се научават да се редуват да останат вкъщи с децата, когато са болни; те правят прецизни диаграми, които да им помогнат да се придържат към справедлив график на задълженията и поръчките. Един екип съпруг-съпруга стартира Equally Shared Parenting, уебсайт „за бащи и майки, които са направили (или желаят да направят) съзнателно решение да споделят по равно в отглеждането на децата си, домакинските задължения, издръжката и времето за отдих. "
Много е вероятно, докато не видим драматичен замах към справедливо разпределение на „труда“ в дома, нарастването на само с деца и малки семейства ще продължи. Лин Крейг от Центъра за изследване на социалната политика на Университета на Нов Южен Уелс го изрази по следния начин: „Децата са социални ползи за всички, но те са обществено благо, за което майките плащат непропорционално високо цена. Ако жените изпитват огромно различие във възможностите и 
равенство според това дали са майки или не, тогава кой ще има деца? "
Кажете ни: Ако вашият партньор пое повече домакинска работа и грижи за деца, бихте ли обмислили да имате още деца?
Още начини да накарате татко да ви помогне
- Брак без критика
- Мислите ли да имате трето бебе?
- Детска градина за татко: Привличане на татко да помогне
