Якщо ця пандемія стане ще легшою для батьків, на робочих місцях потрібно зробити простір для батьків їх частка у догляді за дітьми. Насправді, це продовжується і після пандемії. Один тато на Reddit він просто поділився своїм розчаруванням щодо робочого місця, яке очікує, що його дружина буде першим вихователем їхньої дитини, навіть якщо вона зайнята власною роботою.
"Оскільки моя дружина працює цілий день, а я майже в основному опікун нашого сина (1), мені довелося мати його зі мною під час зустрічі", - написав ЛідерГоргоніт на Субреддит AITA, пояснюючи, що у нього є робота на неповний робочий день на місцевій радіостанції, яку він любить, а його дружина має роботу на повний робочий день, яка заробляє набагато більше грошей.
«Полудень - його найбільш грайливий час доби, тому він зазвичай дуже активний у цей час, тому під час моєї зустрічі він багато грайливих скрипів, стукання іграшками та спроб пограти з моїм ноутбуком, коли я б мав його на колінах », - тато продовжено.
Під час цієї зустрічі молодший колега запитав у LeaderOTheGorgonites, чи може його дружина забрати дитину на кілька хвилин, але він сказав, що це неможливо, оскільки вона була на важливому робочому дзвінку також.
"Потім інший колега (30 м) зазначив, що ми були на надзвичайно важливому засіданні, і вона повинна спостерігати за ним лише кілька хвилин, тому що це не повинно зайняти багато часу", - написав він. "Тоді я сказав:" Вибачте, але моя дружина робить чотири рази більше, ніж я роблю за рік, тому її робота має трохи більший пріоритет у цій сім'ї ".
Це поклало незручний кінець дискусії, але він, принаймні, заглушив звучання до кінця зустрічі. ЛідерГоргоніти усвідомлюють, що, можливо, його коментарі щодо заробітної плати дружини були невиправданими. У той же час наші проблеми викликає те, що його начальник згодом згадував, що люди ставлять під сумнів, чи він серйозно ставиться до своєї роботи. Це та сама БС, яку матерям надають весь час, коли їм доводиться ставити пріоритети догляд за дітьми.
Redditors отримали неоднозначну реакцію на цю публікацію.
По-перше, усі погоджуються з тим, що LeaderOTheGorgonites допустив одну істотну помилку у етикеті відеозустрічей із дітьми: не використав одразу кнопку вимкнення звуку.
"YTA [ти мудак] за те, що ти залишаєш мікрофон відкритим, коли у тебе на колінах дитина", - написав GlibTurret. "Серйозно, просто покладіть себе на" Натисни і говори ". У будь-якому випадку всі повинні бути в режимі «Натисни і говори» ».
«Моя дружина також робить набагато більше, ніж я, мені часто доводилося віддавати перевагу роботі навколо своєї роботи заради дітей її, але навіть я знаю, що ти відключаєш звук під час відеодзвінка, якщо маєш місцевий фоновий шум ", - verminiusrex додано.
Але дехто сказав, що його помилку можна було б ввічливіше виправити.
"Все, що їм потрібно було зробити, це попросити його відключити звук", - сказав SplitDowntown9917. «Останнім часом я щодня зустрічаюся, де на задньому плані чується чиясь дитина. Вони не придурки. Просто маючи справу зі складною ситуацією і не усвідомлюючи, наскільки дитина голосна до нас. Ми просто просимо їх вимкнути звук і рухатися далі. Це не важко ».
Більша проблема тут, погоджуються багато хто, - це хитрий спосіб, яким колеги припускали, що його дружина може залишити свою зустріч заради їхньої.
"Так, він повинен був бути німим", - написав Ladancer22. "Але він ВЧИЛИсь намагався ввічливо дати зрозуміти, що" шкода, що моя дружина не може спостерігати за дитиною, на якій вона йде на важливий робочий дзвінок ", і вони припустили, що або краще буде відвернути увагу робочий дзвінок дружини або те, що дружині доцільніше мати дитину під час робочого дзвінка, і вони припустили, що ОП не обговорював це зі своєю дружиною і не визначив, який із них буде краще. І, незважаючи на зарплату, ОП працює лише за сумісництвом. Вважати, що його робота на неповний робочий день важливіша, ніж робота її дружини на повний робочий день,-це грубо і бездумно ».
"Вони не були грубими, щоб запитати з першого разу, але вони були грубими за те, що не прийняли" ні "за відповідь", - запропонував Em4Tango. «І вони точно були сексистами хто повинен стежити за дитиною. Ось чому я уникаю надто багато інформації. «Чи можливо, щоб ваша дружина спостерігала за ним? Ні, це не зараз ".
Кілька коментаторів - у яких або немає дітей, або у них дуже легкі, самовдоволені діти - задалися питанням, чому він не міг би покласти мальчика в манеж з деякими іграшками. Гм, не так, як працює більшість однорічних дітей. Деякі запитували, чому він не попросив перенести зустріч на інший час. Це було б непогано, але ми сумніваємось, що хлопець, який працює за сумісництвом, може диктувати, коли відбудеться зустріч.
Але потім дехто повернув це питання до початкового питання тата про підвищення зарплати дружини.
"Комітет із зарплати так чи інакше проникає на територію AH через те, як це було сказано, але я не можу обов'язково звинувачувати його", - сказав Coffe_Mug. "Це була кишкова реакція на те, що я вважаю стресовою ситуацією".
"Ви, можливо, не мудак, але це було дуже неприємно сказати", - зазначила Шайлі. "Схоже, ви не цінуєте свою роботу. І, можливо, ви цього не робите, але прямо сказати кільком людям - це швидкий спосіб переконатися, що ваше ім’я є першим на рубанку, коли з’являються звільнення ».
Сподіваюся, ця помилка не переслідуватиме його. Якщо з 2020 року вийде щось хороше, ми сподіваємося, що більше людей дивитимуться на питання догляду за дітьми, роботи та статі з різних сторін, як це мають читачі цього форуму Reddit. Ми мали нагоду заглядати в будинки один одного, і, зрештою, життя, яке вони зазвичай не показують своїм колегам. Чи можемо ми тепер усі трохи більше співчувати один одному?
Наступного разу, коли вам буде потрібно щось, щоб зайняти своїх дітей, подумайте про те, щоб щось купитиці етичні марки іграшок.
