När du träffar någon för första gången, hur ofta frågar du: "Så vad gör du för arbete?"
Jag skulle gissa att det händer ofta. Vi tenderar att utvärdera om vi kan relatera till någon eller vill lära känna dem, baserat på deras yrken. Denna information kan också användas som en barometer för ekonomisk framgång konkurrenskraftigt, som i: "Tja, jag är bättre" eller "jag är inte lika bra."
Som någon som för närvarande är "på sabbatsår" - som jag gillar att kalla det (jag var tvungen att ge det ett namn eftersom jag inte är pensionär eller går i pension, tar bara en välbehövlig paus)-Jag tänker på hur mycket av min identitet som är kopplad till vad jag har gjort för en levande. Jag är en psykoterapeut - som, om jag inte är gudomligt inspirerad under min sabbat, kommer att vara vad jag gör när jag är redo att gå tillbaka till jobbet.
Min forskning om vad som händer med människor som faktiskt går i pension eller minskar eller avskedas har varit otvetydig. För vissa är pensionen ett plus, så att de kan njuta av frukterna av ett livslångt arbete. De trivs fysiskt och känslomässigt. För andra kan det leda till känslor av värdelöshet och värdelöshet. Vissa är i riskzonen för depression.
Att bli avskedad eller minskad är lite annorlunda. Mer av en narcissistisk skada än ett val, vissa individer sjunker i förtvivlan och hopplöshet, snarare än att tänka på det som en dörr som stänger så att en annan kan öppna. Ekonomisk stress kan lägga till blandningen, speciellt om det pirrar med ånger över att inte spara mer för den "regniga dagen".
Jag personligen föredrar att bli tillfrågad om vad jag gör när jag inte arbetar eller tar hand om andra människor. Jag gillar att prata om min kärlek till vandring, längdskidåkning och snöskor; läsa mysterier; och strömma filmer och titta på tv -serier på Netflix. Att ta reda på vad andra människor gör med sin tid, förutom att arbeta, är inspirerande för mig. Jag lär mig om bra yogaklasser, restauranger, nya vandringsleder, recept, deras husdjur och så vidare.
Så nästa gång du träffar någon ny, eller till och med återknyter till någon du redan känner, istället för att fråga ”Vilket slags arbete gör du? ” Eller "hur fungerar det?" Ta reda på vad personen gjorde för skojs skull nyligen, platser som personen besökte eller hans/hennes sista semester. Hade personen goda måltider på sistone eller har personen lärt sig något nytt?
Jag garanterar att konversationen blir mer intressant och en mycket bättre indikator på kompatibilitet än hans/hennes yrke.
