Divulgação completa: para um não fumante, tomei muito fumar rompe. Principalmente porque eu já tive um emprego onde trabalhei com um amigo próximo que era fumante e eu não pude resistir a esta forma aceitável de tirar mini-férias ao longo do dia para um bate-papo rápido com dela. Claro, essas “férias” aconteciam amontoados atrás de uma lixeira ao lado de uma lanchonete onde éramos bombardeados com fumaça de cozinha, mas pelo menos eram uma pequena trégua do dia de trabalho.
Acontece que pelo menos uma empresa percebeu como essas pausas curtas podem resultar em uma grande folga ao longo de um ano. Piala Inc., uma empresa de marketing no Japão - conhecida por taxas excepcionalmente altas de fumantes - agora está dando aos funcionários não fumantes um seis dias extras de folga a cada ano para compensar as pausas para fumar que seus colegas fazem regularmente. Isso aconteceu depois que um funcionário apresentou uma reclamação sobre como o fumo afeta a produtividade.
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Hirotaka Matsushima, porta-voz da Piala Inc., disse O telégrafo, “Um dos nossos funcionários não fumantes colocou uma mensagem na caixa de sugestões da empresa no início do ano dizendo que as pausas para fumar estavam causando problemas.”
Além disso, o CEO da empresa, Takao Asuka, disse Kyodo News que ele espera que isso leve os funcionários que fumam a pararem de fumar, dizendo que espera "encorajar os funcionários a pararem de fumar por meio de incentivos em vez de penalidades ou coerção".
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E isso parece estar funcionando. Até agora, quatro dos 42 funcionários da empresa que fumam já teriam parado de fumar.
