Å starte din egen virksomhet? Ta et tips fra disse lidenskapelige karrieremogulene som fortsetter å påvirke positivt i verden med sitt budskap. De er like opptatt av å inspirere andre som de er inspirert. Alle disse kvinnene er bevis på at stor risiko får store belønninger, at lidenskap er nøkkelen og at du får det du gir.
1
Arianna Huffington,
grunnlegger av Huffington Post
I 2005 grunnla Huffington Huffington Post som et sted for venstreorienterte kommentarer og alternative nyheter. Nå er det det mest sammenknyttede mediemerket på nettet, og får over en million kommentarer per måned. Denne forfatteren, journalisten, politikeren og forretningskvinnen mener at blogging er den viktigste nyhetskilden i landet. Så alvorlig som det høres ut, hevder hun at det å mislykkes er en avgjørende del av å lykkes. Ingen fremgang kan gjøres uten å ta risiko, være modig og lære. Rammefeil på en måte som gjør den til et springbrett for suksess.
Foto med tillatelse fra PNP / WENN.com
2
Yael Cohen,
grunnlegger og administrerende direktør i F *** Cancer
Da moren til Cohen ble diagnostisert med kreft i 2009, dro denne 26-åringen fra jobben som finansproff for å starte sin unike kreftorganisasjon, F *** Cancer. Firmaet hennes retter seg mot Gen Y i et forsøk på å øke bevisstheten om tidlig oppdagelse og forebygging og også å involvere foreldrene. I 2012 ble Cohen kåret til nr. 38 i Fast Companys "100 mest kreative mennesker i virksomheten." I sine forretningsstrategier handler Cohen om ærlighet. Hun advarer mot å tro at du er smartere enn klienten eller samfunnet. Tro på det du gjør, fortell folk hvorfor du gir verdi og vær helt ærlig om det.
Foto med tillatelse fra F *** Cancer
3
Kelsey Ramsden,
president for Belvedere Place Development
Denne selvutnevnte vestkysten gal og østlige forretningskraftverk ble kåret til Canadas beste kvinnelige entreprenør i 2013, og begynte å jobbe for sin fars byggefirma som 14-åring. Hun visste at hun måtte jobbe hardt for å få de ansatte til å respektere henne. Hennes engasjement ble aldri mindre. Hennes voksende byggefirma skryter av inntekter over $ 15 millioner og tjente en treårig omsetningsvekst på 804 prosent. Hun er også en mamma til tre. Ramsden mener virksomheten bør komme fra lidenskap og ytelse. Hun råder gründere til å være forberedt på å svinge. Ikke planlegg for langt fremover, og vær optimistisk. Hun er heller ikke over å ta på seg støvler og jobbe med sine ansatte.
Foto med tillatelse fra LinkedIn
4
Caterina Fake,
medgründer av Flickr
Fake er medgründer av Hunch og Flickr, den høyt elskede bildedelingstjenesten som ble solgt til Yahoo for åtte figurer. Hennes CV inneholder også art director på Salon.com, styreleder i Etsy og rådgiver for mange oppstart og nye virksomheter. Fake mener det er to typer mennesker i verden: peanøttsmørfolk og geléfolk. Jordnøttsmørfolket er spontant og kreativt; geléfolket er produktivt og organisert. For at en bedrift skal lykkes, trenger du begge typer mennesker. Omgiv deg med komplementære mennesker, råder hun, og bli så effektiv at du har mer tid på dagen til kreativitet. Hun tillater seg også bare en time på internett om morgenen og en time på ettermiddagen. Hvordan er det for et annet syn?
Foto med tillatelse fra Getty Images
5
Rain Emily (Shi Yu) Zhang,
direktør i Willowest Enterprise Co.
Da Kina-fødte Zhang flyttet til British Columbia, møtte hun de samme utfordringene alle innvandrere står overfor. Hun lurte på hva hun kunne gjøre for samfunnet sitt. Hun ble fast bestemt på å kanalisere sine designferdigheter til sitt eget selskap. Fem år senere jobber hun med å tilby en overlegen opplevelse hjemmefra ved å tilpasse møbler til noen av de beste luksushotellene i verden. Zhang visste at ingen kunne hjelpe henne med å etablere seg, og at det var opp til henne å gjøre drømmene hennes til virkelighet. Hun fortsetter å investere hele sitt vesen i arbeidet sitt. Hun tenker ikke på det som bare en bedrift, men en måte hun kan gjøre noe for landet. Et større formål driver hennes lidenskap.
Mer om å starte en bedrift
Hvordan gjøre det du liker å gjøre til en karriere
Hvordan gjøre karrieren din til en prioritet i år
5 Karrieremordere