Wanneer de BuzzFeedCanada auteur Scaachi Koulo twitterde dat de nieuwsuitzending op zoek was naar artikelen, bij voorkeur van niet-blanken en niet-mannen, werd ze lastiggevallen door boze blanke mannen die zelfs hun toevlucht namen tot gewelddadige bedreigingen.
Meer: Kinderen praten eerlijk over ras - en het opent de ogen
Op febr. 18 Scaachi heeft dat getweet BuzzFeed Canada was op zoek naar velden met een lange vorm, Canada-gecentreerd, en dat? BuzzFeed "Ik zou vooral graag van je horen als je niet blank en niet mannelijk bent."
Na een golf van beschuldigingen van discriminatie van blanke mannen, twitterde ze: “Negeerde stemmen een voorkeursbehandeling geven is niet racisme tegen blanke mensen… het is een poging om de hele geschiedenis te herstellen.” Ze merkte ook op dat terwijl ze pitches zou lezen van blanke mannen waren pitches van “women, minorities, non-binary, queer, trans*, aboriginal people” haar “eerste prioriteit."
De trollen bleven haar echter misbruiken. Sommigen probeerden de slijmerige "aardige kerel" -benadering: "Blanke mannen zijn over het algemeen aardig, dus ze worden gezien als gemakkelijke doelen voor de roofdieren. Haar hele wereld is gebouwd door blanke mannen.”
Anderen namen de weg van "niet alle mannen": "1 blanke man is vrouwonvriendelijk en bevoorrecht = alle blanke mannen zijn slecht." En sommige vrouwen deden mee en tweeten onwetende uitspraken zoals: "Ga terug naar India!"
Meer: Racisme bij online daten is echt - en hier is het bewijs
Scaachi had een aantal comebacks klaar voor haar aanvallers – ze schreef: “ALS JE EEN BLANKE MAN BENT DIE WIJ ZOEKEN VOORAL VOOR NIET-WITTE NIET-MANNEN IK GEVEN NIET OM JOU” Ze voegde wat zout toe aan de belediging door te zeggen: “GA SCHRIJF VOOR MACLEANS.”
Macleans’ columnist Scott Gillmore dook vervolgens in de strijd op Twitter en beweerde dat Scaachi de mensenrechten en arbeidswetten schond door blanke mannen te discrimineren. Haar werkgever Craig Silverman verdedigde echter het recht van Scaachi om haar mening te uiten op Twitter, eraan toevoegend dat haar berichten duidelijk geen officiële vacatures waren:
@Scott_Gilmore@Scaachi het is duidelijk geen jobadvertentie, en het schendt geen wetten om vrouwen & poc aan te moedigen om te pitchen. Maar ja thx voor de link.
— Craig Silverman (@CraigSilverman) 20 februari 2016
De situatie escaleerde tot gewelddadige bedreigingen. Op febr. 19, twitterde Scaachi: "Begin bedreigingen te krijgen van blanke internetmannen die zeggen dat mijn (blanke, mannelijke) baas me moet verkrachten en/of vermoorden als professionele discipline."
Sindsdien heeft ze haar Twitter-account gedeactiveerd.
Het lijkt absurd om zelfs maar te moeten pleiten voor de noodzaak van diversiteit in de media in 2016, maar Scaachi's ervaringen met internetintimidatie bewijzen helaas dat het duidelijk nog steeds een gevecht is dat we moeten hebben. Als blanke schrijver sta ik volledig achter Scaachi, en dat zou elk redelijk persoon ook moeten doen. De opmerkingen van haar Twitter-trollen onthullen het gevoel van recht dat deze blanke mannen allemaal lijken te delen. Haar critici vechten om een bevoorrechte positie in te nemen en begrijpen niet dat niet alle kansen die er zijn alleen voor hen bestaan.
Verschillende mensen hebben Scaachi op Twitter verdedigd:
Scaachi's zoektocht naar gemarginaliseerde schrijvers is progressief, niet racistisch |@DavideMastraccihttps://t.co/CWTzAs6J2cpic.twitter.com/wSZ2pzIYEv
— Ryerson-recensie (@RyersonReview) 21 februari 2016
Het lijkt erop dat het ergste dat je tegen blanke mannen kunt zeggen is: "Dit is niet voor jou." De vermeldingen voor Scaachi op dit moment. Hel.
— Aaron Boothby (@ellipticalnight) 19 februari 2016
Dus @Scaachi deed een oproep voor BuzzFeed Canada verhaal pitches, vrouwen en mensen van kleur aan te moedigen, en is nu lastiggevallen van Twitter.
— Jonathan Goldsbie (@goldsbie) 21 februari 2016
Scaachi's oproep voor verschillende stemmen is verfrissend, aangezien de Canadese columnisten overwegend oude, blanke mannen zijn. een 2014 overzicht van Canadese columnisten door journalistiek project J Source bewijst dat mannen meer dan hun deel van de kansen hebben om hun stem te laten horen. J Source ontdekte dat van de ondervraagde National-columnisten slechts 27 procent vrouw was.
Bovendien was de meerderheid van de columnisten die ze ondervroegen ook ouder dan 50, met een mediane leeftijd van 58,5 jaar. "Het maakt me verdrietig als slechts een kwart van de columnisten vrouw is, aangezien meer dan de helft van de Canadezen vrouw is”, zegt Romayne Smith Fullerton, de ethische redacteur van J-Source (in de post van J Source over de studie).
Ottawaburger voormalig editor voor redactionele pagina's Kate Heartfield sprak onlangs met de RyersonBeoordelingvanJournalistiek over de gebrek aan raciale diversiteit bij de Inwoner. Van de 11 columnisten van de krant was er maar één niet blank: "Als je slechts een bepaalde selectie van mensen publiceert, krijg je niet alle perspectieven op een kwestie", legde ze uit. “Canada is niet zo homogeen.”
Deze trend beperkt zich niet tot printjournalistiek. Bij CBC/Radio-Canada, slechts 8,2 procent van hun personeelsbestand bestaat uit zichtbare minderheden, terwijl 1,6 procent van de werknemers Aboriginal is en personen met een handicap slechts 1,8 procent van de beroepsbevolking uitmaken (volgens hun jaarverslag 2013-2014).
En kijk eens naar Rogers Media, die eigenaar is van de grootste uitgeverij van Canada, Rogers Publishing Ltd, en postmedia, het bedrijf dat eigenaar is van de National Post en enkele van Canada's toonaangevende dagbladen: de raden van bestuur van beide grote Canadese mediabedrijven bestaan voornamelijk uit blanke mannen.
Scaachi Koul brengt een nodig en ondervertegenwoordigd perspectief op het Canadese medialandschap met haar eigen schrijven, of ze Canadezen nu een speelse inleiding geeft over Diwali of haar ervaringen delen op a CBC-panel over positieve actie, waar commentatoren haar ras probeerden te raden. We zouden haar moeten applaudisseren voor haar Twitter-oproep die niet-blanken en niet-mannen aanmoedigt om hun perspectieven te delen - haar niet zozeer lastig te vallen dat ze haar account afsluit.
Wat denk je? Is het vragen om niet-blanke, niet-mannelijke stemmen discriminerend of een positieve stap om diversiteit te waarborgen? Deel uw mening hieronder in de opmerkingen.
Meer: Is er een pro-blanke vooringenomenheid in het Canadese gezondheidszorgsysteem?
