მარტოხელა დედის ისტორია, რომელიც სახლიდან მუშაობიდან გადავიდა ტელეკომუნიკაციაში და გახდა მისი ორი ქალიშვილის უკეთესი მშობელი.
![გასაუბრება](/f/95d3eed5cad50ab118e7376ce384940c.gif)
![შელი ქალიშვილთან ერთად](/f/6f688fc2c0ceba256ad32b44037cc405.jpeg)
შელი ორი გოგონას მარტოხელა დედაა, 12 და 15 წლის, და ის ჩიკაგოში მსხვილ ტექნოლოგიურ კომპანიაში ბიზნესის განვითარებაში მუშაობს. მან შვიდი წლის წინ მიიღო თავისი ახლანდელი სამსახური, იცოდა მაშინ, რომ ის მარტოხელა დედის გზაზე იყო. მისი პირველი ქორწინებიდან განქორწინება ჰორიზონტზე იყო და მან იცოდა, რომ მას უნდა გაეკეთებინა კარიერა ნაბიჯი, რომელიც საშუალებას მისცემს მას მთლიანად შეცვალოს ცხოვრების წესი, რათა ის მართლაც იყოს მიმწოდებელი და დედა მისი ორი ახალგაზრდა გოგონასთვის. ეს ნიშნავს დისტანციურად მუშაობას, სრულ მობილობას და 180 გრადუსიან ცვლილებას იმ თვალსაზრისით, თუ როგორ მიუახლოვდა იგი დასახულ მიზნებს სამუშაო ადგილზე და მის გარეთ.
არა ის, რაც მან დაგეგმა
შელიმ დაიწყო დედობა იმ განზრახვით, რომ დარჩეს სახლში დედა. მაგრამ როდესაც მისი ბავშვები ძალიან ახალგაზრდები იყვნენ, ის იძულებული გახდა დრამატული ცვლილება შეექმნა მის მოლოდინში, როდესაც მას და მის ყოფილ ქმარს სასწრაფო ოჯახის ფინანსური ვალდებულებების შესრულება მოუხდათ. წლები გავიდა და მისი ქორწინება დაიშალა, შელის სამსახური ნამდვილ კარიერაში გადაიზარდა, რადგან მას სხვა არჩევანი არ ჰქონდა, გარდა მისი ორი შვილის უზრუნველყოფისა - სოლო. შელი არ არის მარტო:
Wall Street Journal ნათქვამია, რომ მარტოხელა დედების მეთაურობით ოჯახების რიცხვი „1990 წლიდან 30% -ით გაიზარდა და 10 მილიონზე მეტს მიაღწია“. ეს იმას ნიშნავს, რომ ოჯახები ქმნიან დაქორწინებულ წყვილებს ორ მესამედზე ნაკლები დღევანდელი ოჯახების საერთო ჯამში.”როგორც მარტოხელა დედა, უბრალოდ უნდა კეთება. თქვენ არ გაქვთ არჩევანი, ” - ამბობს შელი. ”ჩემს წინა სამსახურში, შემეძლო კარიერის წინსვლის გზა გამეღო, მაგრამ შემდეგ ჩემს შვილებთან ერთად დროს გავწირავდი. განქორწინების შემდეგ, ვიცოდი, რომ უნდა გადავსულიყავი სამსახურში, რომელიც უფრო მოქნილი იყო. ”
სახლიდან მუშაობამ ადგილი მისცა მოქნილობას
სახლიდან მუშაობამ შელი უზრუნველყოს მოქნილობა, რაც მას სჭირდება ყველაფრის გასაკეთებლად. დილით მას შეუძლია წაიყვანოს ბავშვები ავტობუსის გაჩერებაზე ან მიიყვანოს იქ, სადაც ისინი უნდა იყვნენ დღის განმავლობაში. მას შეუძლია ან იმუშაოს სახლიდან, მოინახულოს კლიენტები ან იმუშაოს ყავის მაღაზიაში. დღის მეორე ნახევარში ის სახლშია თავისი შვილებისთვის და ღამით ის ხშირად იწყებს სამუშაოს ლეპტოპიდან ან iPad- დან. სახლიდან მუშაობამ მისცა მას საკუთარი თავის მოვლის მოქნილობა - ალბათ ეწვიეთ ექიმს, საჭიროების შემთხვევაში წაიყვანეთ ძაღლი ვეტერინართან ან დაესწარით სასკოლო ღონისძიებას - ეს ყველაფერი დამნაშავედ გრძნობის გარეშე.
"მე არ ვიხდი ბოდიშს", - ამბობს შელი. ”მე ვმუშაობ კომპანიაში, რომელიც აფასებს მობილობას.”
შელი ასახავს თავის ყოფილ დღეებს ტიპურ კორპორატიულ ოფისში - რვადან 10 საათის გატარება სტერილურ კაბინეტში - და მან იცის, რომ ის ვეღარასოდეს დაუბრუნდება ამ ცხოვრების წესს. ის იხსენებს, რომ თავს დამნაშავედ გრძნობს, თუ მას პირადი მოვლის გამო სამსახური უნდა გაუშვა და მას არ სურდა შვებულების დღეების გატარება. ის უბრალოდ არ იყო ჯანმრთელი. ახლა მას შეუძლია იმუშაოს იქ, სადაც მას სურს და დღის ყველაზე პროდუქტიულ დროს - და ის უერთდება დაახლოებით 30 მილიონ ამერიკელს, რომლებიც ამჟამად სახლიდან მუშაობენ. გაიზარდოს 63 პროცენტით მომდევნო ხუთი წლის განმავლობაში. თუმცა, ყველა ამ უპირატესობის მიუხედავად, მისი პირველი წელი მუშაობდა დისტანციურად მძიმე.
”მე ვგრძნობდი, რომ მე ყოველთვის უნდა ავუხსნა საკუთარი თავი”, - ამბობს ის. ”თითქოს რაღაც მქონდა დასამტკიცებელი. მაგრამ არავინ დამიკითხავს; თქვენ უბრალოდ აკეთებთ თქვენს საქმეს მე არ მაქვს მხოლოდ 40-საათიანი სამუშაო კვირა, ყოველგვარი წარმოსახვის მიხედვით. ”
ტექნიკური ინსტრუმენტები მას ორგანიზებულს ხდის
შელიმ მოიცვა დღევანდელი ტექნოლოგიური ინსტრუმენტები და სხვადასხვა პროგრამები მისი პირადი და სამუშაო ცხოვრების სამართავად. მისი კომპიუტერის მიღმა, მას აქვს iPad და iPhone და ის იწვევს შეხვედრებს WebEx– ის გამოყენებით. თავისი ქალიშვილებისთვის ის ბერკეტებს იყენებს აპლიკაცია სახელად კოზი საბოლოო ოჯახის კალენდრისთვის - მას ჰყავს ქალიშვილები, რომ დანიშნოს დრო მასთან ერთად ან შენიშნოს მნიშვნელოვანი ივენთი. ის ასევე ხშირად იყენებს Facetime– ს ოჯახის წევრებთან პირისპირ სასაუბროდ და ახლო ურთიერთობების შესანარჩუნებლად. და მისი კარიერის ქსელის ერთ – ერთი საიდუმლო? ფეისბუქი
”ფეისბუქი ყოველთვის მაძლევს რაღაცას სალაპარაკოდ კლიენტთან ან მომხმარებელთან,” - ამბობს ის. ”და მე არ ვდებ ისეთ რაღაცეებს, რაც არ მინდა რომ კლიენტებმა ნახონ.”
გაკვეთილი მისი შვილებისთვის
![შელის ქალიშვილები](/f/51d3a612b6a9a7310df056bddc70f816.jpeg)
უპირველეს ყოვლისა, ამ გამოცდილების განმავლობაში შელიმ ისწავლა ცხოვრება განზრახვით და მას ყოველთვის აინტერესებს ის, რასაც მისი შვილები ხედავენ და განიცდიან მის მეშვეობით.
”მე არ მინდა, რომ ჩემმა შვილებმა ნახონ შრომისმოყვარე მშობელი”, - ამბობს ის. ”მაგრამ მე ასევე უნდა ვასწავლო ჩემს შვილებს, რომ თქვენ უნდა დაიცვათ თავი და მიიღოთ განათლება.”
მას აინტერესებს რას იფიქრებენ მისი შვილები მის კარიერაზე და ცხოვრების წესზე, როდესაც ისინი მიაღწევენ ცხოვრების დონეს, როდესაც გადაწყვეტენ რისი გაკეთება სურთ და როგორ სურთ ცხოვრება. ყოველივე ამის შემდეგ, "არსებობს ამ ცხოვრების სტილის უნიკალურობა, რომლის ახსნა ძნელია ვინმესთვის, ვისაც ეს არასოდეს გაუკეთებია".
უფრო მეტად კარიერაში
სამუშაო დედა 3.0: ბავშვზე ზრუნვა და მოქნილი კარიერა
წარმატებული ქალების 7 ჩვევა
საშინელი ავტორიტეტები: 4 ავტორიტეტი, რომელთა დასრულებაც არ გსურთ