あなたの子供が休暇の後に学校のスケジュールのスイングに戻ると、あなたはからの連絡があります 教師 会議時間のために。 この会議に何を期待し、どのように準備できますか？
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Tosin Williams、創設者 学習期間、家庭教師事業、および8年間の教室の教師は、年の半ばに注意します 会議は、教師が生徒の目標を達成するために保護者を参加させる、または維持するために重要です。 教育。
「保護者は常に質問と、教師への期待を持って来る必要がありますか？ 子供との関係を築き、彼らのニーズを正確に評価するでしょう」とウィリアムズは言います。
「たとえば、私の年半ばの会議には、常に学生の業績の簡単な要約と、彼らの学業の発展を促進するための私の計画が含まれていました。」
会議時にお子さんの先生に尋ねる6つの質問>>
パターンに注意してください
ジェニファー・リトル博士 親は子供を教えるは、40年間の教育キャリアを通じてプレキンダーから12年生までを教えていましたが、 先生は今あなたの子供と彼のパターンを非常によく知っています、どんな問題や問題も今や 教師。
リトルはまた、年半ばの会議が「学年の残りの期間、特にいつ？ 先生は子供に何が起こっているかについて話します、そして過去からの他の先生のコメントがどうであったかについてのパターンがあります。」
あなたの子供が苦労しているかどうかを事前に知ってください
年半ばの会議に参加することで、あなたはすでにあなたの子供が学年を通してどのように進歩しているかについての感覚を持っているはずです。 彼女は次のように付け加えています。「親は、子供が学校で何らかの形で苦労しているかどうかを知っておく必要があります。 多くの場合、教師は生徒が困難に直面していることに気づきますが、何が起こっているのかを必ずしも知っているとは限りません。」
注意を払う
お子さんの先生との年半ばの会議の前に、お子さんの学校関連の行動に特に注意を払ってください。 彼女は宿題をすぐに始められることに興奮して帰宅しますか、それとも辞任して学校での一日について話したくないのでしょうか。
バックパックに入れて帰ってきた書類をチェックして、お子様の努力の兆候や不足がないか確認してください。 年半ばの会議の前に、あなたの子供はすでに彼の2番目の通知表を受け取っているはずです。 それを最初のものと比較して、あなたの子供がどのように進歩または改善したかを見てください。
衰退している領域に気付いた場合は、それについて子供に話し、教師に何が起こったと思うか、そして子供が正しい軌道に戻るのをどのように助けることができるかを尋ねる準備をしてください。
輝きを乗り越える
お子さんが先生から熱烈なレビューを受けたとしても、もう少し深く掘り下げて、会議から持ち帰ることができる追加情報があるかどうかを確認してください。 あなたの子供が本当に優秀であるならば、あなたの子供が彼のスキルを磨くのを助けることができる名誉クラス、プログラムまたは課外活動について尋ねてください。
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