Congedo di maternità? Congedo parentale? Qual è la differenza? Prima che arrivi il tuo nuovo piccolo, assicurati di avere un avviso sui tuoi possibili benefici. Continua a leggere per ulteriori informazioni.
Oltre 40 anni fa, molto prima che molte di noi fossero anche solo un luccichio negli occhi dei nostri padri, le donne lavoratrici iniziarono a ricevere i sussidi di maternità del governo. Nel 1971, una madre lavoratrice aveva diritto a ricevere fino a 15 settimane di benefici monetari, a seconda dei suoi guadagni assicurabili. Avanti veloce al 1990, quando sono stati aggiunti i benefici parentali. Quelle che erano iniziate come 10 settimane di compensazione sono diventate 35 settimane di congedo parentale nel 2000. Allora a che punto siamo oggi? In Canada, l'Employment Insurance Act consente fino a un anno di una combinazione di maternità retribuita e congedo parentale. Ecco una breve carrellata sui dettagli.
Congedo di maternità
L'indennità di maternità dell'assicurazione sul lavoro viene erogata solo alla madre biologica, ma ciò include la madre surrogata, ove applicabile. È possibile richiedere un totale di 15 settimane e può iniziare già otto settimane prima della data di scadenza e terminare fino a 17 settimane dopo la data di consegna. Per qualificarsi, devono essere soddisfatti determinati criteri, come le 600 ore di lavoro assicurabile richieste durante il periodo di qualificazione e i premi EI pagati.
Congedo parentale
Il congedo parentale può essere fruito da uno dei genitori che scelga di essere l'affidatario del neonato o del figlio adottato. Trentacinque settimane di potenziali benefici sono disponibili quando i criteri sono stati soddisfatti. Poiché questo beneficio può essere condiviso tra due genitori, ciascuno deve soddisfare i requisiti per l'assicurazione sul lavoro. Il congedo parentale può essere corrisposto dalla data di nascita del bambino o dalla data in cui un bambino adottato viene affidato ai genitori.
Altre informazioni
- C'è un periodo di attesa obbligatorio di due settimane prima di ricevere i pagamenti EI per maternità o genitori. Questo è generalmente all'inizio del periodo di beneficio. Quando due genitori scelgono di condividere il congedo parentale, potrebbe esserci un solo periodo di attesa per entrambe le richieste.
- Il Quebec fornisce prestazioni di maternità attraverso il proprio programma di assicurazione parentale del Quebec.
- Il congedo parentale è un reddito imponibile.
- Per un calcolo rapido e di base di quanto potrebbero essere i tuoi pagamenti, prendi il 55% dei tuoi guadagni assicurabili settimanali fino al guadagno assicurabile massimo annuale di $ 45.900. Questo è solo a scopo informativo e lo saprai per certo solo una volta che i documenti saranno stati elaborati.
- Vedere Servizio Canada per tutti i dettagli specifici in materia di maternità e congedo parentale.
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