In questi giorni, Festa dei lavoratori è una scusa per riunire famiglia e amici per un'ultima grigliata estiva o una vacanza prima che torni al trambusto di un altro anno scolastico. Tuttavia, la vacanza, che risale a secoli fa, è molto più che prendersi un altro giorno libero dal lavoro per dormire e giocare (anche se questi sono davvero vantaggi!).
Nella sua forma più elementare, la festa, che cade il primo lunedì di settembre, è una celebrazione dei milioni di lavoratori che fanno funzionare gli Stati Uniti (e il Canada se sei a nord del confine). Ma la storia più dettagliata dipinge un quadro di quanto fossero difficili le condizioni di lavoro durante la Rivoluzione industriale e perché, soprattutto ora, è fondamentale difendere i diritti dei lavoratori e dei sindacati. Qui abbiamo preparato un modo semplice per parlare ai bambini dell'importante festa federale.
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Insegna loro la storia
Gli Stati Uniti hanno stabilito il Labor Day come festa federale nel 1894 dopo anni di disordini sociali tra lavoratori e datori di lavoro. Mentre la rivoluzione industriale ha portato molte cose meravigliose alla nazione (vale a dire il miglioramento dei trasporti, innovazioni come il telefono e maggiori opportunità di lavoro), creava anche una sfilza di problemi per i dipendenti (a volte bambini) che lavoravano per lunghe e dure ore sette giorni su settimana.
Dopo anni di maltrattamenti, i sindacati sono spuntati in tutto il paese per difendere i diritti dei lavoratori, spesso aiutando a organizzare scioperi e manifestazioni sindacali. Tuttavia, non tutti i sindacati potrebbero liberare i lavoratori da datori di lavoro più tirannici, e questo a volte ha portato a rivolte e violenze. Tale fu il caso del Pullman Strike del 1894. Rapporti di Business Insider lo sciopero iniziò dopo che la Pullman Palace Car Company di Chicago, che produceva vagoni ferroviari di lusso, tagliò drasticamente i salari dei lavoratori e si rifiutò di migliorare le condizioni di lavoro.
Sconvolta, l'American Railroad Union ha consigliato alle aziende di boicottare i prodotti Pullman, che alla fine hanno avuto un impatto sui trasporti in tutta la nazione. La situazione continuò a peggiorare e, alla fine, il governo federale inviò truppe a Chicago per ristabilire l'ordine. Come avrai intuito, la presenza delle truppe ha solo intensificato la violenza e di conseguenza sono morte fino a 30 persone.
Subito dopo lo sciopero, il presidente Grover Cleveland dichiarò il Labor Day come festa federale per riconoscere i molti sacrifici e contributi che i lavoratori americani apportano quotidianamente.
Puoi rendere questa storia dettagliata o semplificata come desideri, a seconda dell'età dei tuoi figli.
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Metti in relazione il passato con il presente
Le condizioni di lavoro sono notevolmente migliorate negli Stati Uniti dal XIX secolo, ma abbiamo ancora molta strada da fare prima che tutti i lavoratori siano trattati con la dignità e il rispetto che meritano. Purtroppo, le cose stanno solo peggiorando per i lavoratori ei sindacati sotto l'attuale amministrazione.
Nel maggio di quest'anno, il presidente Donald Trump firmato tre ordini esecutivi che ha preso di mira i sindacati federali e, quindi, ha danneggiato i dipendenti federali. In base a questi ordini, Trump ha reso più difficile per i dipendenti e i rappresentanti sindacali presentare reclami o contrattare per cambiamenti sul posto di lavoro, rendendo anche più facile per i datori di lavoro federali licenziare i lavoratori.
Mentre i bambini potrebbero non essere in grado di comprendere appieno gli ordini esecutivi o i sindacati (onestamente, molti di noi potrebbero aver bisogno di un aggiornamento), puoi comunque comunicare che i lavoratori devono ancora affrontare problemi oggi. Per renderlo una lezione positiva, puoi spiegare perché è importante che i bambini imparino a difendere se stessi in tenera età.
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Racconta loro del tuo lavoro
Hai mai avuto la sensazione che nessuno nella tua famiglia capisca veramente cosa fai per 40 ore alla settimana? Usa questa festa del lavoro come una scusa per portare i tuoi figli nel tuo mondo eseguendoli attraverso le tue varie responsabilità. Pensa a questo come al tuo turno per mostrare e raccontare.
Da lì, puoi adottare un approccio più pratico chiedendo ai bambini di completare alcune delle attività che dovresti svolgere quotidianamente. Sei uno scrittore che lavora su una scadenza? Assegna loro un breve compito da completare in 30-60 minuti. Lavori come coordinatore d'ufficio o organizzatore di eventi? Chiedi ai tuoi figli di aiutarti a pianificare la prossima festa di compleanno o riunione di famiglia. E se sei un genitore casalingo, guidalo attraverso tutte le attività che svolgi per mantenere la casa e la famiglia senza intoppi. (Bonus: questo è anche il momento ideale per arruolare il loro aiuto nelle faccende domestiche!)
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Insegna loro altre opzioni di carriera
Affrontiamolo; non tutti i bambini vorranno seguire le orme dei suoi genitori. E questo è assolutamente OK! Insegna ai tuoi piccoli l'enorme varietà di opzioni di carriera leggendo libri su diversi lavori.
Alcune idee includono:
- Quando crescerò di Al Yankovic (sì, Quello "Strano Al")
- Cosa fanno gli autori? di Eileen Christelow
- Costruzione di Sally Sutton
- Guarda cosa può fare Brown! di t. Marie Harris
- Guarda che sono un ingegnere di DK
- Lisette la veterinaria di Ruth Macpete
- Aiutanti per bambini di National Geographic nel tuo quartiere di Shira Evans
Puoi anche programmare visite per bambini all'ufficio veterinario locale o alla caserma dei pompieri. A volte, questi gruppi ospitano anche giorni speciali in cui i bambini possono venire a fare domande. Per i ragazzi più grandi, puoi iniziare a parlare di quali tipi di stage e lavoro doposcuola o opportunità di volontariato li interessano di più.
Lavoretti e giochi per la festa dei lavoratori
Tira fuori la colla glitterata e divertiti con i mestieri adatti al Labor Day. I bambini possono creare biglietti di ringraziamento per le persone che vedono regolarmente (il postino, il barista del tuo bar preferito, la squadra del camion della spazzatura).
Oppure tira fuori alcune riviste e chiedi ai bambini di ritagliare immagini per creare divertenti schede di visione della carriera.
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Naturalmente, dovresti anche ritagliarti un po' di tempo per rilassarti questo fine settimana del Labor Day. Te lo meriti!
Una versione di questo articolo è stata originariamente pubblicata nell'agosto 2012.
