Hoda Kotb sedang kembali ke Hari ini tampilkan setelah adopsi putri keduanya, Harapan, kembali pada bulan April. Dia berbagi berita di Instagram, dan kemudian dipanggil ke pertunjukan untuk berbicara tentang rencananya untuk kembali mengudara dalam dua minggu. Dia mengatakan di telepon bahwa ini adalah musim panas terbaik dalam hidupnya; dia juga mencatat bahwa dia senang bisa kembali. Sementara anak bungsu Kotb tidak mengetahui apa arti sebenarnya dari "Ibu akan kembali bekerja", Kotb menambahkan bahwa dia pasti berharap untuk memberi contoh bagi putri sulungnya, Haley. Kami yakin Haley menikmati ibunya kembali (Hoda menceritakan sebuah lagu yang dia nyanyikan berjudul "Mommy no work"), tetapi Hoda ingin dia tahu bahwa dia memilih untuk pergi bekerja.
"Saya mencintainya, dan saya mencintai pekerjaan, dan saya ingin dia tahu bahwa pekerjaan adalah hal yang baik, itu bukan sesuatu yang membuat Anda terseret," katanya kepada pembawa acara.
Lihat postingan ini di Instagram
Sebuah pos dibagikan oleh Hoda Kotb (@hodakotb)
Dia juga memiliki pesan untuk ibu seperti dia — mereka yang memiliki hak istimewa untuk dapat mengambil cuti hamil yang diperpanjang. Dalam sebuah wawancara dengan Rakyat, Kotb berbicara lebih banyak tentang musim panasnya dengan gadis-gadisnya:
“Aku merasa jika kamu bisa, dan jika Anda berada pada titik di mana Anda merasa bisa melakukannya, Anda harus melakukannya,” katanya kepada majalah itu. Tapi alasannya sama banyak hubungannya dengan wanita lain seperti dengan ikatan bayi.
“Saya yakin setiap wanita ingin melakukannya dan tidak bisa,” lanjutnya. Tetapi jika lebih banyak wanita mengambil waktu yang ditentukan, maka wanita lain tidak akan menganggap mereka lucu.”
Sementara AS saat ini hanya menjamin dua minggu cuti yang tidak dibayar untuk beberapa pekerja, bahkan tempat kerja yang menawarkan lebih banyak cuti hamil mungkin menemukan situasi mereka kurang ideal. Sebagai sebuah memo viral baru-baru ini dari seorang karyawan Google menunjukkan, wanita mungkin merasa tertekan atau bahkan dipaksa untuk mengurangi waktu istirahat setelah bayi mereka lahir. Jika perempuan dengan lebih banyak modal sosial bersikeras untuk mengambil cuti penuh, hal itu dapat membantu menghilangkan stigma terhadap konsep tersebut bagi orang lain.
Dan sementara Hoda tidak secara langsung mengatasinya, kami berpikir bahwa tanggung jawab yang sama harus jatuh pada ayah yang dapat memanfaatkan sepenuhnya ayah dari tempat kerja mereka pergi demikian juga. Sampai kita punya perlindungan yang lebih baik di bawah hukum untuk orang tua dari jenis kelamin apa pun, itu adalah sesuatu yang kita semua berutang satu sama lain.
