Anda akan berpikir kami akan belajar sekarang bahwa menyusui diskriminasi adalah ilegal, tetapi beberapa majikan lebih lambat untuk belajar daripada yang lain. Seorang ibu Indiana mengklaim bahwa dia salah dipecat dari pekerjaan musimannya setelah menolak untuk memompa ASI di lokasi yang benar-benar tidak diinginkan.
www.youtube.com/embed/W0koqrkYJbU
Erika Zinn sangat senang mendapatkan pekerjaan musiman di Rural King di Shelbyville, Indiana. Sayangnya untuk Zinn, pekerjaan barunya hanya berlangsung beberapa hari. Ibu baru percaya bahwa dia adalah salah dihentikan setelah menolak menggunakan kamar kecil untuk memompa ASI untuk putrinya yang berusia 11 bulan.
Menurut Zinn, dia jelas tentang kebutuhan menyusuinya ketika dia dipekerjakan. Zinn menjelaskan kepada FOX59, “Saya langsung membahasnya dalam orientasi saya menjelaskan bahwa… jika saya bekerja lebih dari empat jam, saya perlu memompa. Saya perlu memiliki susu di rumah untuknya. Dia tidak akan minum susu formula.”
Zinn kemudian diberitahu oleh seorang manajer bahwa dia perlu menggunakan kamar kecil untuk memompa ASI selama istirahat. Untungnya, Zinn menolak saran menjijikkan ini dengan logika yang masuk akal bahwa dia tidak akan menyiapkan makanan putrinya di ruangan yang sama di mana seseorang menggunakan toilet. Zinn kemudian diberitahu oleh seorang rekan kerja bahwa dia bisa memompa ASI di kamar pas, dan dia dengan senang hati mematuhinya.
Namun tidak beberapa hari kemudian, permintaan toilet yang sama pun dilakukan. Zinn kembali menolak untuk memompa susu di fasilitas yang kotor. Dia dipecat kemudian hari itu karena masalah dengan ketersediaannya. Karena ketersediaannya tidak berubah selama bekerja, Zinn yakin dia dipecat karena dia menolak untuk memompa.
Cerita semacam ini akan menggelikan jika tidak terus terjadi begitu banyak. Apa yang membuat majikan berpikir, “Ini, kumpulkan cairan tubuh berharga Anda yang kemudian akan Anda gunakan untuk memberi makan bayi Anda di salah satu tempat paling kotor di gedung ini,” berada di luar jangkauan saya. Saya bahkan tidak akan pernah membawa makanan ke kamar kecil. Saya tentu tidak ingin memompa makanan bayi saya di sana.
Anda mungkin ingat beberapa cerita horor menyusui serupa yang terjadi pada ibu hanya dalam satu tahun terakhir: Ibu menyusui yang disuruh pergi ke luar atau duduk di sudut oleh karyawan Michaels. Karyawan Sam's Club yang menolak untuk mencetak foto-foto "cabul" dari seorang ibu menyusui. Saran dari manajer IHOP bahwa a ibu menyusui menutupi dengan meletakkan lap piring di atas kepala bayinya.
Jelas, kita memiliki jalan yang sangat panjang sebelum menyusui menjadi normal dan dihormati. Adapun Zinn, dia telah mengajukan keluhan ke Departemen Tenaga Kerja Indiana. Adapun majikan lainnya di luar sana, inilah saatnya untuk mendapatkan petunjuk tentang hak menyusui dan berhenti melakukan diskriminasi.
Lebih lanjut tentang mengasuh anak
Ibu diusir dari ruang tunggu rumah sakit untuk menyusui
Pengakuan: Saya tidak ingin teman ibu
Pelanggan Starbucks mengeluh tentang menyusui, dimiliki oleh barista remaja
