Los roles tradicionales de mamá criando a los niños y papá yendo a trabajar están comenzando a evolucionar, y cada vez más papás australianos deciden quedarse en casa con los niños. Sorprendentemente, la razón principal de este cambio no siempre es económica.
La situación
La Oficina de Estadísticas de Australia informa que el país tiene actualmente alrededor de 12.000 padres que se quedan en casa, un aumento de casi el 36 por ciento en los últimos dos años.
En los Estados Unidos, es fácil encontrar un padre que se quede en casa: su número aumentó casi un 60 por ciento entre 2003 y 2008.
Pero las razones estadounidenses son más claras, ya que la recesión ha provocado que un número desmesurado de hombres pierda sus trabajos en comparación con las mujeres. Como resultado, tiene más sentido en familias donde el trabajo de un hombre ha sido despedido para que la esposa siga trabajando mientras el esposo se queda en casa para cuidar a los niños y ahorrar en costos de cuidado de niños.
Las razones
En Australia, la situación es un poco diferente, ya que la economía de Australia se ha mantenido más estable que la de otras naciones durante la recesión mundial. Entonces, mientras que un hombre puede convertirse en un padre que se queda en casa porque perdió su trabajo, otros hombres lo hacen por una gran cantidad de razones.
Una es ahorrar en los costos del cuidado infantil, que pueden llegar hasta $ 125 por día en Australia, antes de que se apliquen los reembolsos correspondientes. Un socio que se queda en casa reduce seriamente este gasto. Incluso si un padre lleva a su hijo a realizar actividades, muchas de ellas, como jugar en el parque, son gratuitas, y las salidas que sí cuestan dinero no suelen ser muy caras.
Otra razón por la que hay más papás que se quedan en casa es el hecho de que las mujeres buscan puestos más altos en la fuerza laboral. Si bien las estadísticas más recientes de 2008 muestran que el número de mujeres en puestos de dirección ha disminuido ligeramente, y otros Los informes revelan que todavía existe una brecha salarial del 17% entre los salarios de hombres y mujeres en Australia, algunas mujeres superan sus esposos.
Aquellas mujeres que se toman seis meses de licencia por maternidad y ganan suficiente dinero pueden encontrar más conveniente pedir a sus maridos que actúen como cuidadoras principales. Los arreglos laborales flexibles para las mamás y los papás también pueden influir, ya que algunos papás pueden estar trabajando desde casa además de cuidar a los pequeños.
Otro componente es que más hombres pueden estar aprovechando los 12 meses de licencia de paternidad no remunerada que se les ha permitido desde 1990. Si bien menos de uno de cada 10 papás usa alguna licencia de paternidad, eso puede cambiar después de enero de 2011, cuando entre en vigencia el esquema de licencia parental remunerada del gobierno laborista. El programa tiene previsto ofrecer hasta dos semanas de licencia de paternidad remunerada a partir de 2012, y las madres podrán acceder a la financiación a partir del 1 de enero de 2011.
El futuro de la paternidad
Quizás el problema general, y a veces discreto, que impulsa a más papás australianos a quedarse en casa es que se dan cuenta de que desempeñan un papel importante en la vida de sus hijos.
El autor y psicólogo australiano Steve Biddulph dice que los papás pasan un 300% más de tiempo con sus hijos hoy que hace 20 años. Engendrado por un interés en cambiar los roles de la paternidad, la Universidad de Newcastle lanzó el Red australiana de investigación sobre la paternidad en 2008. La red espera impulsar el estudio colaborativo sobre la paternidad y la paternidad en Australia “alentando a los investigadores, académicos, gerentes, profesionales y quienes desarrollan políticas para prestar atención al importante papel que desempeñan los padres en la vida familiar y comunitaria ”, según el sitio web del grupo.
Las agencias gubernamentales también se están interesando más en el tema de la paternidad. El gobierno de Nueva Gales del Sur creó el Focus on Fathers Scoping Project, que en conjunto con Relationships Australia, desarrolló "The Dad's Toolkit". El programa ofrece consejos para los futuros padres y aquellos con niños de hasta ocho años.
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