In the Before Times - también conocido como, antes de la Pandemia de COVID-19 - en persona clases de parto eran un rito de iniciación para muchos futuros padres. Un par de meses antes de la fecha prevista de parto, las embarazadas y sus parejas se reunían en un austero espacio del hospital durante un par de horas a la vez y escuche a una enfermera obstétrica o un educador sobre la mecánica del parto. Si tuvo suerte, tal vez retuvo una fracción de esa información una vez que llegó el momento de presionar.
Pero no es del todo justo criticar a los hospitales, que incluso antes de COVID estaban lidiando con escasez de enfermeras, por no mantener comprometidos a sus estudiantes de parto. “El statu quo, la clase de parto en el hospital anterior a COVID generalmente la impartía una enfermera titulada que estaba siendo alejada de ella deberes de enfermería ya sea en el triaje o en el trabajo de parto y el parto ”, dice Alli Kasirer, de 33 años, fundadora del centro de bienestar materno con sede en Los Ángeles. plataforma
Robyn, una fuerza de 75.000 comunidad que conecta a los miembros con 200 proveedores en 14 modalidades diferentes que van desde clínicas de fertilidad hasta entrenadores de sueño para bebés.Dado que COVID-19 hizo que las clases de parto en persona no existieran durante el año pasado, muchos hospitales se han cambiado a versiones online de sus ofertas habituales. Independientemente del coronavirus, lo único que estas clases tradicionales no han abordado, ya sea en la vida real o en línea, es que no solo nace un niño, sino también un padre. Paternidad, RobynLa clase de educación sobre el parto virtual centrada en los padres busca cambiar eso.
Este curso, según Taleah Bryant, de 30 años, una doula de nacimiento con sede en Atlanta y directora de experiencia de proveedores de Robyn, toma "un enfoque holístico, en un esfuerzo por tratar a la persona en su totalidad e incluir todos los caminos hacia la paternidad ". En lugar de uno con exceso de trabajo enfermera, Paternidad es impartido por 15 profesionales, incluidos obstetras y ginecólogos, enfermeras de trabajo de parto y parto, doulas de parto y posparto, dietistas y proveedores de salud mental materna. Está dividido en tres secciones principales: preparación para el parto, parto y posparto inmediato.
Elige tu propia aventura: edición de clase para padres
Parto - que Robyn ofrece para un muy atractivo $ 49 - son tres horas de contenido asincrónico, lo que significa que no está comprometido con un horario riguroso de clases de Zoom: puede ver los 35 videos todos en su propio tiempo, en cualquier orden.
"Es muy parecido a Elige tu propia aventura”, Dice Kasirer. “Una de las cosas más importantes de las clases presenciales o incluso de los seminarios web de Zoom: cuando tienes dos meses de posparto, estás buscando tus notas de esa clase. ¿Y si pudiera volver atrás y volver a ver los 10 minutos [que necesita]? Parentbirth hace que sea mucho más fácil para los padres acceder a esa información ".
Alex Curtis, De 30 años, instructora de yoga de San Diego y cliente de Parentbirth que espera su primer hijo a principios de febrero, recomienda el curso por su bajo precio y la duración de los videos de “cinco a 15 minutos”. "Solo por estar embarazada, estás agotada, y mi capacidad de atención y mi cerebro ya no son lo que solían ser", dice. "No se puede recordar todo, por lo que es muy útil tenerlo conciso". Aunque Curtis aún no había completado el posparto en la sección cuando hablamos, dice que estaba deseando ver esos videos porque "lo que escuché de amigos es" [La hospital] simplemente te envía a casa, como, "Aquí está tu bebé, ¡buena suerte!" ". Uno de los videos que ha despertado el interés de Curtis es el de baby blues vs. depresión post-parto - temas que ciertamente no recuerdo haber sido discutido durante mi clase de preparación para el parto hace cinco años. “Creo que esas son cosas importantes que las mujeres deben tener en cuenta y comprender”, dice.
La estructura fácil de usar y el precio son claramente dos de los más atractivos de Parentbirth cualidades, pero su sesgo de empoderamiento es algo que no puede ser exagerado, especialmente considerando el ascenso índice de mortalidad materna para las mujeres negras en los Estados Unidos. Aquellos que tomen el curso "podrán expresar sus preferencias de nacimiento a sus proveedores de atención de una manera que coincida con sus expectativas y realidad", dice Bryant. “Hay familias que no saben qué pueden elegir hacer durante su nacimiento. Queremos asegurarnos de que nuestros futuros padres tengan un sentido de control sobre su experiencia de parto, brindándoles la información esencial para tomar esas decisiones ".
Este sentimiento es repetido por Bethany Scott, De 37 años, enfermera obstetra de triaje y doula de partos que enseña varias de las lecciones en video de Parentbirth, que incluyen "¿Qué empacar en mi bolso del hospital?" (que Curtis encontró inmensamente útil; ¡No olviden esos calcetines con agarraderas, mamás!) y "Birth Medication 101".
Obtener información honesta, cruda y real
"Somos más beneficiosos si somos honestos acerca de lo que podemos esperar, en lugar de tratar de endulzarlo", dice Scott, quien vive en Rowayton, Connecticut. Esto significa decirle a sus clientes: "Si está dando a luz en un hospital, entonces sus posibilidades de Cesárea son más altos de lo que probablemente espera, y necesita saber cómo recuperarse de uno ". Scott continúa diciendo que la mayoría Las clases de parto comunes y corrientes no abordan realmente las cesáreas y la recuperación de la cesárea, a pesar de que uno de cada cinco bebés está ahora entregado por cesárea. "Así que démosles las herramientas, si eso sucede", dice.
Lo que es importante para todos los afiliados a Robyn y Parentbirth, es que los clientes reciban, como dice Kasirer, "cosas reales, crudas y honestas que necesitamos ver". Igual que, por ejemplo, el video de Scott "Introducción a la lactancia materna y los eructos", que muestra a la madre de tres hijos demostrando su técnica de amamantamiento en su recién nacido en ese momento hijo.
"Mi enfoque, en todas mis lecciones, es dar la información en bruto", dice Scott, "pero presentársela [a los clientes] a traer calma, no para aumentar su ansiedad por los "¿Qué pasaría si?". Los "¿Qué pasaría si ???" camino."
Dado que la educación virtual sobre el parto sigue siendo la única opción en el futuro previsible, no es sorprendente que Parentbirth termina en las búsquedas y algoritmos en línea de muchos futuros padres, lo que explica su aumento en clientela. (Curtis dice que encontró el curso a través de un anuncio de Instagram, "porque todo lo que veo son cosas de bebés").
"Según los números que estamos viendo", dice Kasirer, "la gente definitivamente está buscando esa opción virtual". Combine eso con el problema general de que los hospitales lleguen a sus Puntos de ruptura de COVID, y Robyn se encuentra en una posición única para aliviar parte de la tensión.
Kasirer dice que uno de los objetivos de la empresa para 2021 es "buscar asociaciones estratégicas con hospitales y sistemas de salud, donde podrían obtener la licencia de Parentbirth y hacerlo accesible para todos sus pacientes ".
Es un movimiento empresarial astuto, sin duda, pero al mismo tiempo, se alinea con la misión de Robyn de expandir acceso a proveedores de bienestar materno y llegar a tantos de estos padres recién nacidos y futuros padres como posible.
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