Ha determinado que necesita un niñera, ha encontrado una gran candidata y está listo para contratarla. ¡Parada! Antes de contratar oficialmente a una nueva niñera, asegúrese de haber hecho estas cinco cosas para que usted y su nueva niñera puedan sentirse seguros de la situación.
A veces conoces a alguien y tus personalidades se entrelazan. Quizás esto sucedió cuando estaba entrevistando a las niñeras. Solo sabe que encontró a la persona adecuada. Y aunque probablemente encontró la niñera perfecta para su familia, Candi Wingate, presidenta de nannies4hire.com, le advierte que no la contrate antes de seguir los siguientes cinco pasos.
Ejecutar una verificación de antecedentes
Es casi totalmente probable que su nueva niñera esté diciendo la verdad cuando dice que no tiene antecedentes penales. No obstante, le está confiando a sus hijos y eso requiere algo más que una buena intuición. Además, las verificaciones de antecedentes son estándar para la mayoría de los trabajos. Muchas agencias de niñeras realizarán una verificación de antecedentes por usted, pero si no lo hacen, asegúrese de hacerlo.
Obtenga su historial de manejo
Si su niñera llevará a sus hijos, asegúrese de obtener una copia de su registro de vehículos motorizados para cada estado en el que haya tenido una licencia. Nadie es perfecto; seamos honestos, todos hemos superado algunos kilómetros el límite de velocidad, y debes determinar con qué te sientes cómodo en lo que respecta a las infracciones de conducción. Sin embargo, si tiene varias multas por exceso de velocidad en un período corto de tiempo, o más de una accidente con la culpa, tal vez esta no sea la persona que desea al volante de un vehículo que lleva nuestro niños.
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Referencias de llamadas
Llamar a referencias es una pérdida de tiempo, ¿verdad? ¡Nadie usaría una referencia que no pueda dar una buena reseña! De hecho, te sorprendería. Wingate insiste en que es extremadamente importante llamar siempre a las referencias y preguntarles sobre su experiencia con su candidata a niñera. También recomienda pedir números de teléfono fijo en lugar de números de teléfono celular, ya que esto le permite verificar de forma independiente la validez de la referencia.
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Formar contracto
Crear un contrato para tu niñera es imprescindible. “Siéntate con tu niñera y discútelo. Asegúrese de incluir todo lo relacionado con el trabajo para que comprenda lo que se espera de ella ”, explica Wingate. "Establezca cada una de sus responsabilidades, el día de pago, si usará su automóvil, si hará un seguimiento del kilometraje si usa su propio automóvil, etc. " Al abordar todas sus expectativas y los detalles del trabajo desde el principio, evitará malentendidos y frustración en el futuro.
Asegúrate de que tu niñera haya conocido a tus hijos
Esto parece obvio, pero algunos padres se saltan este paso. Si entrevista a las niñeras sin la presencia de sus hijos, asegúrese de programar un tiempo para que ella interactúe con sus hijos. Es posible que haya encontrado una maravillosa candidata a niñera, pero es posible que su personalidad y la de su hijo no encajen.
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“Algunas familias hacen que la niñera venga y pase varias horas con los niños, tal vez una pareja mientras uno o ambos padres están en casa y algunos mientras hacen un recado”, dice Wingate. Después de todo, no importa cuánto te guste, si tus hijos no encajan bien con tu nueva niñera, la situación no funcionará. |
>> ¿Tiene algún consejo que deben hacer sus compañeras mamás antes de que contraten oficialmente a una niñera? Compártelos en la sección de comentarios a continuación.
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