Ваш інстинкт може полягати в тому, щоб працювати самостійно, щоб довести себе, щоб ви могли досягти більших висот у своєму кар'єра. Насправді співпраця може відкрити нові двері, розширити ваші знання та підготувати вас до наступної посади. Іншими словами, більше співпрацюйте, щоб побудувати свою кар’єру. Що означає співпраця в професійному середовищі? Крім того, як це ефективно робиться?
1. Запропонуйте свою підтримку
Вищий менеджер, який веде великий проект, може оцінити додаткову допомогу. Завдання можуть бути чорними, але бути частиною зусиль може бути цінним. Це шанс отримати доступ до нових аспектів організації, побудувати нові відносини та розширити свій кругозір. Пройдіть відповідними каналами, щоб попросити взяти участь, включаючи обговорення ідеї з вашим прямим менеджером. Якщо ви отримали відмову, попросіть розглянути наступний проект і як найкраще підготуватися до нього.
Детальніше:4 корисні поради для молодих працюючих мам
2. Волонтер за командні зусилля
У вашому професійному житті та за його межами є можливість добровільно стати частиною команди. Це може бути корпоративний комітет для впровадження нової програми безпеки. Або, можливо, є непопулярний проект, і менеджер шукає співробітників для волонтерства. Поза роботою, ймовірно, є можливість бути у комітетах з благодійних та громадських заходів. Все це ситуації, що сприяють розвитку кар’єри.
Детальніше:4 поради щодо кар’єри, якими б поділилися ваші коти - якби вони могли поговорити
3. Не переступайте
Пам’ятайте, що не всі вітають небажану підтримку. Деякі люди невпевнені в собі і їм можуть загрожувати висхідні зірки. Це не повинно стримувати вас від участі в групах. Секрет полягає в тому, щоб бути обережним, щоб не переступити межі або взяти на себе проект чиєїсь домашньої тварини. Слухайте більше, ніж говорите, і будьте готові приймати менш гламурні завдання.
4. Знати, як ділитися кредитом
Ніколи не кради чужий грім. З іншого боку, не продавайте себе коротко. Якщо вас визнають за вашу роль у проекті або за вашу ідею, прийміть комплімент. Очікується, що ви не дозволите комусь іншому взяти на себе всю заслугу за вашу роботу. Але на додаток до визнання, подякуйте керівнику проекту за надану можливість.
Суть
Співпраця у більшості аспектів життя веде до зростання. Завжди є чому повчитися, а робота з досвідченими колегами - це чудовий спосіб зробити це. Надання підтримки в таких ситуаціях вимагає витонченості. Проявляйте легкість, старанно працюйте і висловлюйте свою вдячність. Нарешті, пам’ятайте, що коли ви займаєте керівну посаду, завжди давайте молодшим членам команди можливість розвиватися під вашим крилом.
Детальніше:7 питань, які визначають, наскільки добре ви проходите співбесіду для вакансії
