คุณเคยเริ่มงานใหม่และรู้สึกเสียใจภายในเวลาไม่กี่เดือนหรือไม่ และอยากให้คุณถามคำถามสองสามข้อก่อนที่จะตอบอย่างตื่นเต้นว่า "ใช่" กับข้อเสนองานหรือไม่? หรือคุณเคยไม่สามารถเลือกระหว่างสองข้อเสนองานเพราะคุณไม่รู้เพียงพอเกี่ยวกับงานใดที่เสนอให้เพื่อที่คุณจะได้ตัดสินใจอย่างมีข้อมูล?
มากกว่า: ฉันไม่คิดว่าเพื่อนร่วมงานจะเชื่อใจฉันหลังจากที่ฉันบอกพวกเขาว่าฉันโหวตให้ทรัมป์
หากข้อใดข้อหนึ่งข้างต้นเหมาะกับคุณ คุณได้เรียนรู้วิธีที่ยากที่คุณจำเป็นต้องได้รับความรู้มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้เกี่ยวกับข้อเสนองานใดๆ ที่คุณยอมรับ – ก่อน คุณบอกว่าใช่
ต่อไปนี้เป็นคำถามสำคัญเก้าข้อที่จะถาม:
เรียนรู้สิ่งที่จะทำให้คุณประสบความสำเร็จในงาน
คำถามสำคัญที่ช่วยให้คุณเรียนรู้สิ่งที่คุณต้องทำ ในสายตาของผู้ว่าจ้างในอนาคต ได้แก่:
- คุณต้องการให้ฉันทำอะไรให้สำเร็จในสามสิบ (หกสิบ) วันแรกของฉัน
- หนึ่งเดือนต่อจากนี้จะบอกอะไรคุณได้บ้างว่าคุณได้จ้างผู้สมัครที่ใช่แล้ว
- คุณจะประเมินผลงานของฉันอย่างไร?
- เมื่อฉันตั้งใจ ฉันจะมีความรับผิดชอบในการตัดสินใจอย่างไร?
ประโยชน์รองคือ การถามคำถามเหล่านี้จะช่วยบอกผู้สัมภาษณ์งานว่าคุณสนใจเกี่ยวกับการตอบสนองความคาดหวังของนายจ้างด้วย
มากกว่า: การรักงานของฉันกำลังทำลายความสัมพันธ์ของฉัน
การทำงานให้กับผู้จัดการคนนี้จะเป็นอย่างไร?
ก่อนที่คุณจะหางานทำกับนายจ้างที่คาดหวังการบรรยายสรุปรายวัน ซึ่งคุณคิดว่าการจัดการระดับจุลภาค หรือผู้จัดการที่ไม่ต้องดำเนินการใดๆ เมื่อคุณต้องการคำแนะนำ ให้ถาม:
- คุณและฉันจะสื่อสารกันบ่อยแค่ไหน และคุณชอบการสื่อสารประเภทใด - อีเมล ต่อหน้า ทางโทรศัพท์ หรือทางข้อความ
นายจ้างรายนี้จะมีความคาดหวังที่สมเหตุสมผลหรือไม่?
งานนี้จะขออะไรจากคุณมากกว่าที่คุณพร้อมจะให้ไหม นี่คือวิธีที่คุณจะรู้ว่าคุณจะทำงานปกติในสัปดาห์หรือวัน คืน และวันหยุดสุดสัปดาห์ ถามคำถามเช่น:
- คุณต้องการให้ฉันติดต่อคุณในวันหยุดสุดสัปดาห์หรือตอนเย็นมากน้อยเพียงใด
- พนักงานในงานนี้รับงานกลับบ้านบ่อยแค่ไหน? วันทำงานและสัปดาห์ทำงานปกติที่นี่คืออะไร
- ฉันจะเดินทางเพื่อธุรกิจมากแค่ไหน?
- จะมีค่าล่วงเวลาเท่าไร?
ครั้งต่อไปที่ผู้สัมภาษณ์ถามว่า “คุณมีคำถามอะไรไหม” ถามเก้าคนนี้ และถ้าคุณไม่ชอบคำตอบ ให้ถอนหายใจด้วยความโล่งอก – คุณหลบกระสุน
มากกว่า: ฉันปล่อยให้เพื่อนร่วมงานตำหนิฉันทุกอย่างเพื่อหลีกเลี่ยงความขัดแย้ง
© 2016, ลินน์ เคอร์รี่. หากคุณต้องการคำตอบของคุณ อาชีพ คำถามมันง่าย เขียน [email protected]. Lynne ประพันธ์ Beating the Workplace Bully (AMACOM, 2016) และ Solutions คุณยังสามารถติดตาม Lynne@lynnecurry10 บน Twitter หรือเข้าถึงโพสต์อื่นๆ ของเธอบน SheKnows www.workplacecoachblog.com หรือ www.bullywhisperer.com.
