เพื่อเป็นเกียรติแก่ วันสตรีสากลเรากำลังเน้นย้ำถึงผู้หญิงที่ไร้ขอบเขตและเหี้ยมโหดที่สุดที่เรารู้จัก ที่ด้านบนสุดของรายชื่อของเราคือผู้หญิง เช่นห้าคนด้านล่าง ที่ได้ผลักดันซองจดหมายให้บรรลุความสำเร็จครั้งสำคัญในสาขาที่ผู้ชายเป็นใหญ่ ซึ่งรวมถึงเทคโนโลยีด้วย
ฉันได้พูดคุยกับผู้หญิงห้าคนเกี่ยวกับอาชีพที่พวกเขาสร้างขึ้นในพื้นที่เทคโนโลยี งานที่ Tinder, Candy Crush และแกนนำดิจิทัลอื่น ๆ อาจไม่ได้มาโดยง่าย แต่คนที่ทำงานเหล่านี้ผลักดันประสบการณ์ในชีวิตประจำวันของเรา และเมื่อได้ยินพวกเขาบอก เทคโนโลยีก็เริ่มเป็นมิตรกับผู้หญิงที่มีความทะเยอทะยานที่ตั้งใจแน่วแน่ที่จะบุกเข้ามา ด้านล่างนี้ เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการที่พวกเขาทำ—และวิธีที่คุณทำได้เช่นกัน
“มันแย่มากที่ผู้หญิงในโลกของเกมตกเป็นเป้าหมายของพวกโทรลล์ในระดับที่ใหญ่กว่าผู้ชาย”
The Game Designer
Yonna Ingolf, 26, นักออกแบบคำบรรยายที่ ราชาแห่งแฟรนไชส์ Candy Crush, สตอกโฮล์ม, สวีเดน
“ฉันเคยเล่นและรักเกมมาโดยตลอด แต่ไม่ได้คิดว่ามันเป็นสิ่งที่ฉันสามารถทำงานด้วยได้จนกระทั่งอายุประมาณ 20 ปี ฉันพบโรงเรียนที่เน้นการออกแบบเกมและทุกอย่างเข้าที่เข้าทาง วันเวลาของฉันอาจดูแตกต่างออกไปมาก เนื่องจากฉันทำงานกับเกมที่แตกต่างกันสองสามเกมและหลายทีม ในหนึ่งสัปดาห์ฉันสามารถทำงานเกี่ยวกับเรื่องราวสำหรับตอนใหม่ ธีมสำหรับกิจกรรมสดต่างๆ ในเกม และคุณลักษณะการเล่นเกมใหม่ สำนักงานของฉันมีบรรยากาศที่ผ่อนคลายมาก มีช่วงเวลาที่เครียดแน่นอน เช่นเดียวกับงานอื่นๆ แต่มีกิจกรรมสนุกๆ มากมายรอบๆ อุตสาหกรรม ความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของฉันคือการไม่มาเป็นงานของฉัน การทำงานในสภาพแวดล้อมที่สร้างสรรค์จะทำให้คุณมีอิสระอยู่เสมอ และรู้สึกผูกพันกับงานที่คุณนำเสนอ ฉันได้เรียนรู้ว่าถ้าฉันมีวันหยุดก็ไม่เป็นไร—และเป็นเรื่องปกติ
แม้ว่าฉันจะมีจำนวนมากกว่าผู้ชายในอุตสาหกรรมของฉัน แต่ฉันก็ไม่เคยรู้สึกว่าถูกมองข้ามโดยคนที่ฉันทำงานด้วย ที่ที่ฉันรู้สึกว่าถูกประเมินต่ำไปนั้นค่อนข้างจะอยู่ในชุมชนที่เป็นพิษรอบ ๆ เกม น่าเสียดายที่ 'dudebros' บางคนสงสัยว่าฉันทำงานในอุตสาหกรรม ฉันชอบเล่นเกม หรือบอกว่าฉันควรเป็น 'booth babe' แทนที่จะเป็นนักออกแบบ เป็นเรื่องแย่มากที่ผู้หญิงในโลกของเกมตกเป็นเป้าหมายของพวกโทรลล์และเกลียดชังบนอินเทอร์เน็ตในระดับที่ใหญ่กว่าผู้ชายที่พูดหรือทำสิ่งเดียวกัน อาจเป็นเรื่องยาก แต่ไม่มีวิธีใดที่ดีไปกว่าการต่อสู้กับความเป็นพิษนั้นจากภายในอุตสาหกรรม หากคุณสนใจที่จะเล่นเกม ตรวจสอบให้แน่ใจว่าโรงเรียนที่คุณไปนั้นมีช่วงการฝึกงาน—ด้วยวิธีนี้ คุณจะได้สัมผัสกับอุตสาหกรรมและทำความรู้จักกับผู้คน ดูว่ามีการพบปะนักพัฒนาเกมในพื้นที่ของคุณหรือไม่ และทำความรู้จักกับผู้คนในอุตสาหกรรมนี้ เรียนรู้เล็กน้อยเกี่ยวกับทุกสิ่ง! สร้างงานศิลปะ ทดลองสร้างแบบจำลอง 3 มิติ เขียนโค้ดหรือสคริปต์ สร้างเอฟเฟกต์เสียง ถ้าคุณไม่มีโอกาสหรือเครื่องมือที่จะทำ อย่างน้อยคุณก็สามารถอ่านเกี่ยวกับมันได้”
“มันไม่ง่ายเหมือน 'สร้างเว็บไซต์และพวกเขาจะมา'”
ผู้ช่วยเสมือน
Michelle Mangen, Virtual Bookkeeper ที่ The Virtual Assistant, LLC, FL
“ครั้งแรกที่ฉันได้เรียนรู้เกี่ยวกับผู้ช่วยเสมือนจากการอ่านนิยายโรแมนติก ไม่กี่ปีต่อมาก่อนที่ฉันจะสำรวจรายละเอียดเพิ่มเติม ฉันเริ่มเป็นผู้ช่วยเสมือนในการบริหารทั่วไป และเมื่อเวลาผ่านไป ฉันก็มีการพัฒนา และตอนนี้ฉันให้บริการทำบัญชีเฉพาะกับธุรกิจขนาดเล็กเท่านั้น สิ่งที่ฉันทำส่วนใหญ่ในหนึ่งวันคือการทำบัญชีที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายสมาชิกในทีม การกระทบยอดใบแจ้งยอดธนาคาร การจัดเตรียมการเงิน ฯลฯ ฉันทำงานที่บ้าน ทุกๆวันฉันจึงใส่เสื้อผ้าที่ใส่สบาย ความท้าทายที่ใหญ่ที่สุดคือการได้ลูกค้ารายแรกของฉัน—มันไม่ง่ายเหมือน 'สร้างเว็บไซต์แล้วพวกเขาจะมา' ฉันมักจะคิดว่าจะทุ่มเทและหาตำแหน่งในอเมริกาของบริษัท คำแนะนำที่ดีที่สุดของฉัน หากคุณต้องการเป็น VA คือการเข้าใจเทคโนโลยีและอย่าเลิกเรียนรู้! จงกล้าหาญและยื่นมือออกไปหาผู้ช่วยเสมือนที่จัดตั้งขึ้นและดูว่าพวกเขาจะเต็มใจจ้างคุณเป็นผู้ฝึกงานหรือไม่”
มากกว่า: 10 สิ่งที่ไม่ควรทำในการสัมภาษณ์งาน
“เราทุกคนต้องทำส่วนของเราในการเป็นพี่เลี้ยงและให้กำลังใจผู้หญิงคนอื่น”
The Tinder Exec
Rosette Pambakian อายุ 33 ปี รองประธานฝ่ายการสื่อสารและการสร้างแบรนด์ที่ เชื้อจุดไฟ, Los Angeles, CA
“เมื่อโตขึ้น ฉันก็ปรารถนาที่จะสร้างความแตกต่างอยู่เสมอ มันอาจจะดูซ้ำซากจำเจ แต่ฉันเชื่อว่าการสร้างการเชื่อมต่อทั่วโลกกำลังสร้างความแตกต่างนั้น การได้สัมผัสมิตรภาพและความรักนั้นมีพลังมาก และฉันภูมิใจที่ได้ทำงานในที่ที่ฉันได้ช่วยเหลือผู้คนให้ทำเช่นนั้น ทุกวันที่ Tinder นั้นแตกต่างกัน บริษัทและผลิตภัณฑ์ของเรามีการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง ซึ่งทำให้งานของฉันน่าตื่นเต้นมาก วันหนึ่งฉันจะไปประชุมกับนักข่าวที่ยุโรป วันรุ่งขึ้นฉันจะคุยเรื่องกลยุทธ์การสร้างแบรนด์ด้วย ผู้บริหารของ Tinder คนอื่นๆ และวันถัดไป ฉันจะอยู่ในสำนักงานเพื่อวางแผนการออกผลิตภัณฑ์สำหรับอนาคต ปี. แม้ว่าอุตสาหกรรมเทคโนโลยีอาจเป็นเรื่องยาก ผู้คนทำงานเป็นเวลานานและทุ่มเทให้กับผลิตภัณฑ์ที่อาจไม่ได้ผลในระยะยาว แทนที่จะปล่อยให้สิ่งนั้นข่มขู่เรา เราใช้มันเพื่อผลักดันตัวเองให้ดีที่สุด ฉันมักจะใช้เวลาในสำนักงานมากกว่าที่บ้านของตัวเอง ดังนั้นคนที่ฉันทำงานด้วยจึงรู้สึกเหมือนเป็นครอบครัวจริงๆ
ฉันคิดว่าอุตสาหกรรมเทคโนโลยีเป็นสถานที่ที่ดีสำหรับผู้หญิงที่จะประสบความสำเร็จและโดดเด่น และสถานที่ทำงานของ Tinder เป็นสภาพแวดล้อมที่สร้างสรรค์และสนุกสนานที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และการทำงานร่วมกัน เป็นการมอบอำนาจให้ทำงานในอุตสาหกรรมที่ผู้ชายเป็นใหญ่ และมาที่โต๊ะด้วยผลลัพธ์และแนวคิดที่ส่งผลกระทบพอๆ กัน มากกว่าที่ผู้ชายกำลังทำอยู่ อุตสาหกรรมกำลังพัฒนา และผู้หญิงจำนวนมากขึ้นเรื่อยๆ เฟื่องฟูในด้านเทคโนโลยี แต่เราทุกคนจำเป็นต้องทำหน้าที่ในการให้คำปรึกษาและสนับสนุนผู้หญิงคนอื่นๆ หากคุณต้องการเข้าสู่เทคโนโลยี คำแนะนำที่ดีที่สุดของฉันคือหากไม่มีความเสี่ยง จะไม่มีรางวัลให้ ฉันตอบว่าใช่กับการเคลื่อนไหวครั้งใหญ่สองสามอย่างในอาชีพการงานของฉันที่ผลักดันฉันให้มาถึงที่ที่ฉันเป็นอยู่ทุกวันนี้ ฉันรู้ว่ามีความเสี่ยงเมื่อฉันเข้าร่วม Tinder แต่ฉันก็รู้ด้วยว่ามีโอกาสได้รับรางวัลมากมาย”
“เมื่อคุณสามารถทำงานได้จากทุกที่ คุณก็จะทำงานได้ทุกที่”
ผู้ประกอบการดิจิทัล
มิเชล เดล อายุ 35 ปี ซีอีโอของ เสมือนมิสฟรายเดย์ & 1nSourcing, โดยปกติในกรีซ
“ฉันลาออกจากงานและออกจากสหราชอาณาจักรเมื่ออายุ 23 ปีด้วยบัตรโดยสารเที่ยวเดียวไปอียิปต์ ซึ่งเมื่อฉันรู้ว่าฉันต้องการอยู่ต่างประเทศเต็มเวลาและสามารถเดินทางไปทั่วโลกได้ทุกเมื่อที่ต้องการ ฉันเริ่มมองหาวิธีที่ฉันสามารถทำงานออนไลน์ได้ และได้พบกับความช่วยเหลือเสมือนจริง ซึ่งกลายเป็นแหล่งรายได้และความหลงใหลของฉัน และทำให้ฉันสร้างโปรแกรมฝึกอบรมผู้ช่วยเสมือน วันทำงานโดยเฉลี่ยของฉันเกี่ยวข้องกับการทำงานในสิ่งที่ทีมของฉันต้องการความช่วยเหลือ การวางแผนและดำเนินโครงการสำหรับลูกค้า คิดค้นแนวคิดใหม่สำหรับการเปิดตัวและผลิตภัณฑ์ออนไลน์ บล็อกและ vlog สำหรับฉัน มันคือทั้งหมดที่เกี่ยวกับไลฟ์สไตล์: ทำงานออนไลน์ ใช้ชีวิตตามความฝัน แยกตัวจาก 9 ต่อ 5 เป็นนายตัวเอง หารายได้เพิ่ม ทำในสิ่งที่คุณชอบจริงๆ มันเกี่ยวกับการทำงานตามไลฟ์สไตล์ของคุณมากกว่าที่จะตรงกันข้าม ในอุตสาหกรรมบริการใดๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณมีธุรกิจเป็นของตัวเอง ความท้าทายคือการหาเวลาให้ตัวเองให้เพียงพอ เมื่อคุณทำงานได้จากทุกที่ คุณก็ทำงานได้ทุกที่ ดังนั้นไม่ใช่เรื่องแปลกที่ฉันจะเช็คอีเมลตอนกลางดึก ทำงานในวันหยุดสุดสัปดาห์ และชั่วโมงทำงานเพียงแค่เพิ่มเป็นชั่วโมงอื่นๆ คุณต้องหาสมดุลที่เหมาะสม
ความช่วยเหลือเสมือนเป็นหนึ่งในอุตสาหกรรมออนไลน์ที่เติบโตเร็วที่สุด สาเหตุหลักมาจากความต้องการที่เพิ่มขึ้นอย่างมาก ฉันไม่คิดว่าผู้ชายหรือผู้หญิงคนไหนสามารถทำให้คุณรู้สึกว่ามีคนจำนวนมากกว่าหรือถูกประเมินต่ำเกินไป เว้นแต่คุณจะอนุญาต มันเกี่ยวกับการมุ่งเน้นที่ตัวเอง พัฒนาทักษะของคุณ ส่งมอบคุณค่า และมีความมั่นใจที่จะออกไปที่นั่นและทำให้ดีที่สุดเพราะคุณรู้ว่าคุณมีค่า คำแนะนำที่ดีที่สุดของฉันคือการหาแบบอย่าง คนที่คุณสามารถมองและพูดว่า ฉันชอบสิ่งที่พวกเขาทำ ฉันชอบไลฟ์สไตล์ของพวกเขา และฉันต้องการเรียนรู้จากพวกเขา มีคนจำนวนมากเสนอหลักสูตรออนไลน์ การฝึกอบรม และการให้คำปรึกษา—รวมถึงฉันด้วย!— ดังนั้นจงใช้ประโยชน์จากทรัพยากร ตั้งสติ และลงมือทำ อย่ารอให้ทุกอย่างสมบูรณ์แบบ—ไม่มีเวลา สถานที่ สถานการณ์ สถานการณ์ทางการเงิน สถานการณ์ครอบครัวที่สมบูรณ์แบบ ตอนนี้มีแล้ว ทำงานกับมัน!”
“ในฐานะผู้หญิง คุณมีจำนวนมากกว่าโดยธรรมชาติ”
วิศวกร
แอนนา เอ็น. Schlegel, 48, Senior Director, Globalization and Information ที่ เน็ตแอพ และผู้เขียน สากลอย่างแท้จริง, ซิลิคอนแวลลีย์, CA
“ฉันไม่เคยคิดที่จะเรียนวิศวะ! ฉันตกหลุมรักมันผ่านการมอบหมายงานไฮเทคต่างๆ ใน Silicon Valley และรับความเสี่ยงภายในบริษัทเหล่านี้ ฉันเริ่มทำงานกับ Cisco ในช่วงทศวรรษ 90 และจากนั้นก็ทำงานที่ Xerox, VMware และ NetApp ฉันเป็นผู้จัดการทั่วไปและซีอีโอของบริษัทโลกาภิวัตน์สองแห่ง วันโดยเฉลี่ยที่งานปัจจุบันของฉันทำให้เกิดการโทรจากทั่วโลกจำนวนมากกับยุโรปและเอเชียเพื่อจัดระเบียบ ประกาศ และติดตามเป้าหมายของโปรแกรมของเรา พูดคุยกับซัพพลายเออร์และหน่วยงานของเรา และรายงานกลับไปให้ผู้บริหารทราบถึงความคืบหน้า หรือการยกระดับและชัยชนะ เน็ตแอพได้รับการจัดอันดับให้เป็นสถานที่ทำงานที่ยอดเยี่ยมมาโดยตลอด ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งที่จะต้องสามารถทำงานในสภาพแวดล้อมที่เคารพนับถือ มีพื้นที่มากมายให้สร้างสรรค์
สภาพแวดล้อมทางวิศวกรรมที่มีเทคโนโลยีสูงมีจำนวนความหลากหลายทางเพศต่ำ ในฐานะผู้หญิง คุณมีจำนวนมากกว่าโดยธรรมชาติ กุญแจสำคัญคือการทำงานเป็นกลุ่มซึ่งผู้เข้าร่วมทุกคนให้ความสำคัญกับความคิดเห็นของคุณและเตรียมตัวให้พร้อมเพื่อเป็นส่วนหนึ่งของสภาพแวดล้อมที่คุณจะเป็นชนกลุ่มน้อย การฝึกอคติโดยไม่รู้ตัวสามารถช่วยได้ ค้นหาว่าใครเป็นผู้นำด้านความหลากหลายทางเพศในบริษัทของคุณและพยายามเป็นอาสาสมัครเพื่อช่วยเปลี่ยนแปลงกับบริษัทของเรา สำหรับผู้หญิงที่ต้องการเป็นวิศวกร คำแนะนำของฉันคือการเรียนรู้วิธีการนำเสนอในที่สาธารณะ สื่อสารอย่างรวบรัดเป็นลายลักษณ์อักษร การโทร และการนำเสนอ เข้าร่วมฟอรัมงานฝีมือของคุณเพื่อฟังว่าผู้อื่นแก้ไขปัญหาที่คล้ายกันอย่างไร และหาที่ปรึกษาและพูดคุยกับพวกเขาเป็นประจำ”
มากกว่า:ผู้หญิง 6 คนกลายเป็น CEO ก่อน 30. ได้อย่างไร
โพสต์ครั้งแรกที่ StyleCaster.com
