Mest föräldrar behöver ibland hjälp med att uppfostra sina barn så att ha en bra relation med en barnomsorg är drömmen.
Det är dock inte lätt att hitta och behålla en bra barnvakt eller barnskötare – särskilt som covid-19-pandemin fortsätter att anstränga familjernas liv – och det är viktigt för föräldrar och vårdgivare att bygga starka partnerskap genom öppna dialog. "Det finns mer att behålla en bra leverantör än att bara betala ett anständigt timpris," Rachel Charlupski, ägaren till Barnvaktsföretaget berättar SheKnows. "Respekt, tydlig kommunikation och korrekt granskning kan räcka långt för att underlätta ett framgångsrikt förhållande."
Som sagt, enligt en undersökning från 2019 sponsrad av US Nanny Institute, som erbjuder prisvärd utbildning för barnskötare och barnvakter, vissa barnomsorgsleverantörer rapporterar att de känner sig respektlösa av sina arbetsgivare och är instängda
i underbetalda jobb. Med det i åtanke bad vi proffsen att avslöja vad de önskar att föräldrar visste om deras komplicerade och underbara spelningar.Kommunicera dina förväntningar
"Be inte barnvakter att tillämpa regler som föräldrar inte tillämpar själva. Förvänta dig till exempel inte att barnvakter ska låta ett barn städa sitt rum om du som förälder inte kan göra det. Det kommer bara att göra [tiden] obehaglig för alla." —Melanee, * New York City, New York.
"Be inte barnvakter att tillämpa regler som föräldrar inte tillämpar själva."
"Att vara vårdare och hushållerska är två separata jobb även om föräldrar ofta försöker kombinera dem till priset av ett, vilket är oacceptabelt." — Lailatou Bambara, Irvington, New Jersey.
"[Föräldrar bör] beskriva jobbdetaljer i en etablerad avtal, kontrakt eller klausul, som ger alla en referenspunkt om ansvarsområden blir suddiga." —Jada Rashawn, San Antonio, Texas.
"Om ditt barn har en udda vana, särskilda behov eller allergi, vänligen meddela mig." — Mandy, Portland, Maine.
Räkna med att barns beteende förändras när du går
"Ju tidigare föräldrar lämnar huset, desto lättare är det för barnen att fortsätta sin dag. Föräldrar känner ofta skuld [om att lämna], vilket är förståeligt, och drar ut [sina adjö], vilket kan göra små barn upprörda. Jag har funnit att ett kärleksfullt och lägligt utträde gör det lättare för barn att övergå. Och må inte dåligt av att lämna, oavsett om det är för arbete eller egenvård. Vi kommer att trösta ditt barn." —Hanna W.*, NSW, Australien
"Om dina barn beter sig betydligt bättre för mig än de gör för dig, är det för att jag sätter fasta gränser och upprätthåller dem vänligt. Barn vet att jag inte låter dem komma undan med dåligt beteende, så när de är med mig försöker de inte dra vad de kan med sina föräldrar." —Emily Lau, Omaha, Nebraska.
"Jag är inget stort fan av barnvaktskameror."
Respektera vår tid
"En del föräldrar skickar ett meddelande precis innan vårt pass är över och frågar om vi kan stanna senare. Jag känner mig alltid skyldig, men det gör det svårt att sätta gränser för min tid. Då och då är förståeligt, men när det händer mycket är det ganska irriterande.” —Elke Crosson, Armstrong, British Columbia.
"Jag önskar att föräldrar inte skulle komma hem sent utan att erbjuda sig att betala för en Uber åt oss."—C. Lee*, Brooklyn, New York.
”Föräldrar kommer att be mig att komma fyra timmar tidigare utan att tänka på att jag kanske gör något annat. Eller så vill de ha en barnvakt till 03:00 med samma person tillbaka 07:00. Det är helt enkelt inte möjligt." —Charlupski.
”Det här är ett riktigt jobb och vi räknar med de schemalagda timmarna. Det är inte okej att avboka med kort varsel och inte betala för reserverad tid." —Mandy.
Micromanage oss inte
"Jag önskar verkligen att föräldrar inte skulle ringa flera gånger för att 'checka in'. Jag vill ge all min uppmärksamhet åt barnet, och jag vill också att föräldrar ska njuta av sin tid borta." —Amber Woodruff, Franklin, Tennessee.
"Förtroende är den viktigaste delen av barnsköterska-förälderrelationen och det är därför jag inte är ett stort fan av barnskötarekameror. Jag har inget att dölja men om du känner att du måste kika för att lita på mig – även efter att ha lärt känna mig – så kommer vi förmodligen inte att passa bäst.” —Lau.
"Försök inte att ingripa när en barnvakt är knuten till ett barn, eftersom det kan vara en distraktion." —Kristin Cunzulo, Pittsburgh, Pennsylvania.
"Berätta inte för dina barn att de kan vara uppe sent eftersom de har en barnvakt."
Erkänn också din barnomsorgsgivares behov
"Vissa familjer är väldigt trevliga och erbjuder mat om vi blir hungriga, men andra gör det inte."—Yamilier Castillo, Long Island, New York.
”Föräldrar kunde erbjuda vanliga barnskötare betald semester eller sjukdagar motsvarande arbetade dagar. Det skulle också verkligen hjälpa att ge ett litet stipendium för konst- eller leksaksmaterial, eller presentkort till konstbutiken eller Goodwill.” —Mandy.
Kom ihåg att vi älskar dina barn
”Vi tycker om att ta hand om de små, det är ett nöje. Och vi [uppskattar] feedback eftersom den hjälper oss att fortsätta ge kvalitetsvård.”—Jamali Mosley, Palm Beach, Florida.
"Vårt mål är att barn ska trivas med oss. Säkerhet och förtroende är mycket viktigt.” —Gennesys Cruz, Miami, Florida.
*Mandy, Hannah W. och Melanee begärde att SheKnows endast skulle använda sina initialer, en pseudonym eller utelämna sina efternamn av integritetsskäl.
Kolla in kändisar som älskar sina barnskötare och barnskötare.
