Mama zmaga v tožbi proti šefu, ki ji ni dovolil, da bi si trela trebuh - SheKnows

instagram viewer

Osem let po tem, ko so mu povedali, naj nosi muumuus in neha treti nosečniški trebuh pred moškimi, preden je končno je bila izgnana iz podiplomskega programa, nekdanja študentka Wayne State University in pripravnica vojske odrešenja včeraj dobil tožbo v višini 850.000 dolarjev zoper ljudi, ki so jo diskriminirali.

Kelly Ripa
Povezana zgodba. Kelly Ripa pravi, da bo zapustil sina Joaquina Fakulteta Je bilo 'brutalno boleče'

Vse se je začelo leta 2007, ko je bila Tina Varlesi podiplomska študentka na državni univerzi Wayne, kjer je opravljala tečaje socialnega dela. V okviru študija je zadnji semester preživela na ustanovi pri internaciji pri Reševalni vojski in tam so se stvari začele strašno, grozno zgrešiti.

Več:Ne mešajte uživanja v samem času s tem, da ste psihopata

Varlesi je bila noseča, zato je bila podvržena množici grozljivih vprašanj o svojem zakonskem stanu in komentarjih o tem, kako moški lahko "gledam, vendar se ne dotikam." Samo ustno nadlegovanje bi zadostovalo, da bi se kateri koli zaposleni počutil nevarno, vendar se je neverjetno poslabšalo tam.

click fraud protection

Ko je zavrnila odpoved, so ji rekli, naj neha trenjati nosečniški trebuh (morda bi tudi prosila sonce, naj ne zaide), in izdala direktivo o nošenju ohlapnih nosečniških oblačil, zaradi česar bi Betty Draper izgledala kot bolna gospa z nizko najemnino ugled. Razlog? Nekateri moški, ki so uporabljali storitve svetovanja vojske glede odrešenja glede odvisnosti morda vznemirja vas vse to seksi trebušno božanje.

Njene pritožbe so naletele na brezskrbno odpuščanje in na koncu so jo vprašali, zakaj ni takoj opustila, ko je izvedela, da je noseča. Odgovor na to vprašanje bi se izkazal za nepomembnega: za zadnji semester je dobila slabo oceno in prosila jo je, naj popolnoma zapusti podiplomski študij.

Več:Gasilci so suspendirani, ker so otroku rešili življenje

Celotna situacija predstavlja velik neuspeh tako voditeljev pripravništva Varlesija kot tudi šolo, ki jo je obiskovala, kar je domnevno zahtevalo in olajšalo Varlesijevo pripravništvo izkušnje. V tem primeru ni bil nihče, ki bi skrbel za Varlesijev interes, razen nje same, kar pomeni, da so jo na vsakem koraku prosili, naj nadaljuje prenašati neopravičljivo vedenje, ki bi, če bi se zgodilo na delovnem mestu in ne v vzgojnem/pripravniškem ozračju, zlahka bilo razlog za nekoga razrešitev. In da nekdo ne bi smel biti sam žrtev.

Ta izkušnja od začetka do konca se pogosto sliši kot eden od tistih izmišljenih in pretiranih scenarijev so bili primeri »česa ne storiti«, ko delodajalci poskušajo svoje zaposlene usposobiti na delovnem mestu nadlegovanje. Pogosto jih zavržemo kot smešno nesmiselne, poglavje nadlegovanja na delovnem mestu, ki spada v leto 1977, ne v leto 2007, za katerega smo lahko vsi veseli, da je bilo zaprto pred desetletji. Jasno je, da temu ni tako.

Ženske imajo pravico biti na delovnem mestu in imajo pravico biti tam, ko so noseče. Akademija ni vakuum in mnogi študentje - tako moški kot ženske - med študijem nadaljujejo s svojim življenjem, kar pogosto vključuje tudi ustanovitev družine. V mnogih primerih to zahteva nosečnost in namesto, da bi z Varlesijem nekako ravnala, kot je bila v upanju, da bodo odvisnike od mamil zvabili v brlog gestacijskega zapeljevanja, bi morali delodajalci paziti nanje za njo.

Namesto nadziranja žensk v obdobju v življenju, ko se vsako dejanje, nedelovanje in košček hrane ali pijače podrobno pregledajo in kritizirajo, delodajalci bi morali sprejeti, da delujoča nosečnica ni redka mitološka zver, ki bo izginila, če jo prezrete ali nadlegujete dovolj. Ne gre za delodajalca, ali je ženska poročena, ko je noseča, ali kaj nosi, medtem ko je, če se ne pojavi v bikiniju.

Več:5 najbolj smešnih stvari, ki so jih ljudje na oblasti rekli o posilstvu

Energija, porabljena za nosečo zaposleno osebo ali celo pripravnika, bi se morala namesto tega osredotočiti na dve stvari: ali je zaposleni sposobna opravljati svoje delo in ga dobro opravljati ter ali obstaja kakšna nastanitev, ki jo je treba izpolniti v skladu z pravo. Njeno osebno življenje ni ničesar, če ne posega v delo, ki ga opravlja. Varlesijeva nosečnost se je z njeno vlogo presekala le zato, ker so jo vodje pripravniki neprimerno potiskali v ospredje.

To so poskušali prikriti s pretirano zaskrbljenostjo, s katero bi odvisniki, s katerimi bi delala Varlesi, lahko nekako izkoristili njene trebušne brisače ali materinske majice... Če bi to kdaj skrbelo, bi morala biti Varlesijeva osebna varnost zaščitena tako, da bi njo in moške, s katerimi bi delala, opremili s strategijo za to. Ženskam ne govorite, naj nosijo cirkuške šotore, če se bojite, da jih bodo moški zvabili - moškim govorite, da to ni primerno.

Seveda Varlesijevi šefi tega niso storili, predvsem zato, ker se jim zdi, da sami niso sposobni dojeti koncepta. Sodišča so se strinjala, in čeprav je trajalo skoraj desetletje, je Varlesi končno dobil pravico, da si jo zasluži, ko je bila noseča in je samo poskušala opravljati svoje delo.

Upajmo, da bo njena pripravljenost spregovoriti in ostati na tečaju zagotovila, da se to ne bo zgodilo drugemu študentu.