Kaj naredi dobrega timskega igralca? - Ve

instagram viewer

Če vaša zaposlitev vključuje delo z drugimi ljudmi (in večina delovnih mest to počne), je biti dober timski igralec ključnega pomena. Toda ali ste tako dober timski igralec, kot mislite? Oglejte si teh pet lastnosti in razmislite, kako merite.

delovna-mama-zaloga-02
Povezana zgodba. 10 kosov običajnih poklicnih nasvetov, ki so zdaj zastareli
Timski igralec

Pomemben karacerist za večino delovnih mest? Biti dober timski igralec. Kajti, kot pravi pregovor: "V ekipi ni mene." Kakšne pa so lastnosti dobrega timskega igralca? Tukaj je pet ključnih lastnosti - dajte si iskreno oceno in ugotovite, ali jih imate, in če jih ne, kako jih lahko razvijete. Pomislite na nedavni projekt, na katerem ste delali v skupini, in kako ste se obnašali, ko ste prebirali teh pet lastnosti.

Zanesljivost

Člani vaše ekipe morajo biti odvisni od vas. Vedeti morajo, da boste storili tisto, kar vam je dodeljeno, in kaj boste rekli, da boste storili, ko gre za dokončanje projekta. Tudi če imate najbolj odlične spretnosti, na primer pri predstavitvi, če vedno pogrešate sestanke, svoje usposobljenost za dobro predstavitev ne bo veliko štela, če je vaša ekipa zaskrbljena, da se morda ne boste pojavili ob predstavitvi dan.

click fraud protection

Dobre komunikacijske sposobnosti

Za skupno delo kot dobro naoljen stroj je bistvena jasna in odprta razprava v skupini. Če pohitite dokončati ključno komponento projekta, vendar se tega ekipa ne zaveda, jim to ne koristi (pravzaprav se lahko delo podvoji, kar je izguba časa in energije).

Pozitivnost

Tudi če je delo, ki ga ekipa izvaja, dolgočasno in umirjeno, pomaga, če člani ekipe ohranijo pozitiven pogled in spodbujajo občutek navdušenja. Ljudje želimo biti v bližini ljudi z dobro energijo, zato pomaga biti bolj navijačica in manj negativen igralec.

Vsestranskost

Če se lahko prilagodite in zvijte z udarci, boste bolj cenjeni kot član ekipe. Konflikti in težave se bodo vedno pojavljali in odličen član ekipe ima sposobnost, da z lahkoto premaga te ovire. Če se nekdo ne more vključiti v svoj del projekta in ga lahko vključite in ga enostavno obvladate, čeprav to ni vaša običajna odgovornost, boste v oddelku za timske igralce pridobili velike točke.

Odlične sposobnosti reševanja problemov

Dober timski igralec si lahko zapomni celotno sliko in poišče načine za nadaljnje delo v smeri cilja, tudi če se pojavijo dejavniki, ki stvari zapletejo. Lahko prepoznate in sledite strategijam, ki vam pomagajo pri reševanju nepričakovanih težav, namesto da se na njih zadržujete in pokažete poražen odnos.

Več kariernih nasvetov

Pripravite se na vprašanja o razgovorih za težko delo
Kaj storiti, ko ste odpuščeni
Kako se razumeti s svojim pisarniškim sovražnikom