Moji sodelavci so izgubili spoštovanje do mene, ker glasujem za Trumpa - SheKnows

instagram viewer

Danes govorimo o političnih prepričanjih, ki vam škodijo na delovnem mestu.

Več: Moj šef ima osebnost Donalda Trumpa in ne vem, kako ga braniti

darila za neplodnost ne dajejo
Sorodna zgodba. Dobronamerna darila, ki jih ne smete dati nekomu, ki se ukvarja z neplodnostjo

Vprašanje:

Ko sem svojim sodelavcem povedal, da nameravam glasovati za Trumpa, me je to stalo. Delam v pisarni za ženske. Vsi drugi glasujejo za Hillary zaradi Trumpovo 2005 Dostop do Hollywooda video njegova grožnja, da bo tožil ženske nadlegovalce, jih je razjezila.

Ne maram Trumpa, toda po tednih, ko sem čustva čuval zase, sem svojim sodelavcem povedal, da mi ni všeč Hillary, kot da mi Trump ni všeč. Povedal sem jim tudi, da nameravam glasovati za Trumpa, ker ne želim izgubljati svojega glasu o tretjem kandidatu.

Od takrat sem se izogibal. Kaj idej?

Več: Ljubiti svoje delo uničuje moj odnos

Odgovor:

Seči po. Spomnite svoje sodelavce, da imate vi in ​​oni skupni jezik - mnogi od nas so do neke mere razočarani nad kandidati.

Nagovorite višje vrednote svojih sodelavcev. Vprašajte jih, ali se strinjajo, da se moramo v političnih razpravah vrniti k vljudnosti. Ne moremo upati, da se bo to zgodilo na državnem odru z dvema kandidatkama, ki se sovražita, zato bomo morali to narediti sami.

Polirajte svoje sposobnosti. Naše najboljše upanje v osebnem življenju in na delovnem mestu je, da se naučimo voditi težke osebne pogovore.

Evo kako. Vsak težaven pogovor začnite s kontekstom, da potrdite odnos. Na primer, lahko rečete: »Rad delam z vami. Cenim vaše poglede in delovni odnos. Nočem izgubiti vašega prijateljstva. " Kontekst pomaga izravnati stvari, ko čustva naraščajo.

Nato pazite, da ne sprostite strupene energije tako, da neposredno ali posredno presojate izbire drugih. Če Hillary označite za lažnivko ali Trumpa za nasilnika, boste žalili tiste, ki glasujejo za enega ali drugega kandidata. Če poznate sprožilce sodelavcev, se jim izogibajte.

Končno se osredotočite na resničnost in ne poskušajte spreobrniti svojih najbolj obsojenih kolegov. Svojim stališčem in sklepanjem lahko razložite tistim, ki poslušajo, kaj govorite, vendar se prepiranje s tistimi, ki so popolnoma prepričani, da se motite, medsebojno zabije. Namesto tega se zavedajte, da vam bo poslušanje tistih, ki imajo diametralno nasprotna stališča, omogočilo vpogled, ki ga boste potrebovali za krmarjenje po našem vse bolj politično razdeljenem narodu.

Več: Sodelavcu sem dovolil, da me za vse krivi, da bi se izognil konfliktu

© 2016, Lynne Curry. Če imate a kariero na vprašanja, na katera bi Lynne želela odgovoriti, ji pišite @ [email protected]. Lynne je izvršna trenerka in avtorica Solutions and Beating the Workplace Bully, AMACOM. Lynne lahko spremljate prek njenih drugih objav na sheknows.com prek www.workplacecoachblog.com, www.bullywhisperer.com™ oz @lynnecurry10 na Twitterju.