Являются ли семьи, в которых мать является основным кормильцем, новой нормой в Соединенных Штатах? Согласно новому отчету, сейчас это верно как никогда.
Более:15 вакансий с гибким графиком для занятых работающих мам
В опубликованном вчера отчете Центр американского прогресса обнаружил, что в 2015 году 42 процента работающих матерей были единственными или основными кормильцами в своих семьях, что означает, что на них приходилось 50 или более процентов доходов своей семьи. Еще 22,4 процента были соработниками, на которые приходилось от 25 до 49 процентов всех доходов. Чтобы дать вам небольшую перспективу, процент семей, в которых мать является кормильцем составлял 11 процентов в 1960 году и 34 процента в 2000 году. (Эти цифры также отражают изменение американской семьи, поскольку число матерей-одиночек почти удвоилось с 1975 года, с 14,6 процента до 26,4 процента.)
В отчете были обнаружены некоторые интересные различия в зависимости от географии, расы и возраста. Например, белые женщины с наименьшей вероятностью могут быть основными кормильцами по сравнению с чернокожими и латиноамериканскими матерями. Фактически, процент белых матерей, которые являются единственными кормильцами в своих семьях в 2015 году (37,4 процента), почти такой же, как и среди чернокожих женщин в 1970 году (36,4 процента). Сегодня 70,7% чернокожих матерей являются единственными кормильцами.
Более:Внимательность для занятых работающих мам - да, это возможно
С точки зрения географии, матери на Среднем Западе, скорее всего, были основными кормильцами, а матери на западном побережье - наименее вероятными. И, наконец, хотя молодые матери с большей вероятностью были основными кормильцами, чем более старшие матери, они с меньшей вероятностью были со-кормильцами. Сара Джейн Глинн, автор отчета, предполагает, что это может быть частично связано с тем, что более молодые женщины с большей вероятностью будут матерями-одиночками, а молодые люди, как правило, зарабатывают меньше, чем старшие люди.
Эти данные говорят нам о том, что, хотя это здорово, что больше женщин работают и зарабатывают больше денег, здесь есть несколько серьезных проблем, которые должны беспокоить всех нас. Тот факт, что так много чернокожих и латиноамериканских матерей являются единственными кормильцами по сравнению с белыми матерями, является явным признаком институционального расизма, с которым Соединенные Штаты продолжают бороться. Кроме того, как говорит Глинн, «тот факт, что национальная политика в отношении рабочих мест не была обновлена, чтобы отразить природа сегодняшних работающих семей сдерживает работающих женщин, а также мужчин, за которыми семья ухаживает обязанности. "
С появлением большего количества матерей-кормильцев, чем когда-либо, наша потребность в изменении политики на рабочем месте и в сфере ухода за детьми в Америке становится все более насущной. Мы по-прежнему остаемся одной из немногих стран с развитой экономикой, в которых отсутствует прогрессивная, благоприятная для семьи политика на рабочем месте, и нам должно быть стыдно за это.
Более:Как преодолеть кризис уверенности на работе
