Забудьте о детском бонусе: правительство Австралии официально ввело новую схему оплачиваемого родительского отпуска (PPL), которая дает молодым родителям, которые работали, почти 10 000 долларов.
Схема была разработана, чтобы облегчить финансовое бремя, связанное с рождением ребенка и потерей дохода. работающим матерям - путем выплаты эквивалента национальной минимальной заработной платы в течение 18 лет. недели.
В настоящее время минимальная заработная плата составляет 543,78 доллара в неделю, поэтому матери будут получать до 9788 долларов в течение четырехмесячного периода. Если вы решите вернуться на работу в течение этих 18 недель, вы лишитесь своих выплат PPL.
Вы имеете право?
Чтобы получить оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, вы должны соответствовать следующим критериям:
Дата рождения
Матери младенцы родившиеся 1 января 2011 г. или позже будут иметь право на участие. Первоначальный основной опекун ребенка в возрасте до 16 лет, усыновленного в эту дату или позднее, также может иметь право на участие в программе.
Удовлетворите рабочий тест
Вы должны пройти рабочий тест PPL до рождения или усыновления. Вы соответствуете рабочему тесту, если работали непрерывно не менее 10 из 13 месяцев до рождения или усыновления. вашего ребенка, и вы проработали не менее 330 часов за этот 10-месячный период (что эквивалентно примерно одному дню неделя).
Вы можете считаться работающим постоянно, даже если вы работаете неполный рабочий день или случайно, у вас несколько работодателей или вы недавно сменили работу.
Выполните тест на доход
Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком проводится с проверкой нуждаемости, поэтому вы должны зарабатывать индивидуальный доход в размере 150 000 долларов в год или меньше, чтобы иметь право на него.
Требования к проживанию
Право на получение PPL совпадает с другими скидками и льготами по семейной помощи, поэтому вы должны проживать в Австралии и быть:
- гражданин Австралии, или
- обладатель постоянной визы, или
- гражданин Новой Зеландии, прибывший в Австралию по новозеландскому паспорту, или
- обладатель указанной временной визы
Примите участие в нашем опросе и посмотрите, как проголосовали другие мамы!
А как насчет детского бонуса?
Детский бонус продолжит действовать вместе с PPL, хотя новым родителям придется выбирать один или другой.
Детский бонус, выплачиваемый семьям после рождения или усыновления ребенка в знак признания дополнительных расходов, связанных с рождением ребенка, выплачивается 13 равными двухнедельными взносами в размере около 400 долларов. Это составляет чуть более 5000 долларов за шестимесячный период.
Хотя детский бонус эквивалентен примерно половине оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, он важен для новых родители должны принять во внимание, что PPL будет классифицироваться как налогооблагаемый доход и может повлиять на ваше право на семейный налог. Преимущества. С другой стороны, детский бонус не является налогооблагаемым доходом и не считается доходом для целей семейной помощи или социального обеспечения.
Для всех младенцев, родившихся до 1 января 2011 года, только роженицы будут иметь право на получение Детского бонуса.
Чтобы получить дополнительную информацию о бонусе на ребенка и оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком, а также чтобы проверить свое право на участие, посетите сайт www.familyassist.gov.au или позвоните по телефону 13 6150.
Больше для работающих мам
Руководство для работающих мам: уделяйте время своим детям
Карьера и материнство: лучшие советы, как справиться со всем этим
Советы супер мам знаменитостей
