É um grande passo, deixar seu emprego remunerado para se tornar uma mãe que fica em casa. O planejamento com antecedência ajudará a facilitar a transição, portanto, leia algumas sugestões sobre como se preparar para a licença-maternidade.
Você está preparado financeiramente?
Embora a licença maternidade seja um momento emocionante e maravilhoso na vida de uma nova mãe, também pode ser um pouco assustador. Sim, é sobre as responsabilidades de ser pai, e isso inclui sustentar a família emocionalmente e financeiramente, então isso levanta a questão: você está financeiramente preparada para assumir a maternidade sair?
No Canadá, os empregadores não são obrigados a oferecer licença-maternidade remunerada, de modo que você dependerá dos benefícios de emprego do governo para obter compensação monetária durante seu tempo longe do trabalho. Até que você envie sua inscrição e a documentação apropriada solicitando os benefícios do seguro de emprego (EI), você não saberá com certeza quanto poderá receber. Por
Service Canada, uma mulher que trabalha em licença maternidade pode ter o direito de receber 55 por cento de seu salário semanal médio. Este valor é baseado na média semanal de rendimentos seguráveis e no limite máximo anual de rendimentos seguráveis de $ 45.900, que entrou em vigor em 1º de janeiro de 2012. Este é apenas um exemplo, pois vários fatores são levados em consideração. Mas se você é uma trabalhadora e está prestes a entrar em licença maternidade, uma coisa é certa: sua renda mensal regular será bastante reduzida. Então, como você administra esse golpe financeiro? Aqui estão algumas idéias.Comece a economizar cedo
Planejar com antecedência é importante, talvez mesmo quando a ideia de aumentar sua família é apenas um pensamento fugaz de e se. Seu novo bebê vai precisar de fraldas descartáveis ou serviço, roupas novas, um carrinho, um berço ou berço, entre outras coisas - e isso é apenas para você começar. Você também vai querer iniciar um fundo educacional ou programa de poupança, como inscrever-se em um RESP ou investir em títulos de capitalização do Canadá. Começando cedo, quando você ainda tem um salário regular, você pode comprar alguns dos itens necessários para bebês e começar a investir para que não sinta tanto aperto quando seu recém-nascido chegar! Outra ideia é diferir as férias remuneradas para a licença maternidade. O pagamento extra que você receberá enquanto estiver em casa se relacionando com seu recém-nascido vale a pena!
Reveja o seu orçamento
Antes que se torne uma necessidade, reserve um tempo para planejar seu orçamento. Quais são seus gastos mensais necessários? Onde você pode fazer alguns cortes? O que você precisa para viver confortavelmente? Um plano de poupança específico deve ajudá-lo a compensar a perda que você incorre quando um salário foi temporariamente reduzido, mas planejar um orçamento razoável garantirá que você tenha dinheiro suficiente reservado para tudo que você precisa, incluindo um dia chuvoso fundo!
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