As listas de empregos dos sonhos para coisas como degustador profissional de chocolate e gerente de ilha particular muitas vezes se tornam virais, mas é mais raro desejar um posição de babá. Um post recente de uma babá de São Francisco, no entanto, está impressionando a internet. Porque? O trabalho de cuidar de duas crianças (um bebê e uma criança) paga de US $ 100.000 a US $ 120.000, além de benefícios de saúde (incluindo visão e odontológico), e oferece dias de férias pagas além de aproximadamente 10 semanas de viagens com todas as despesas pagas com o família.
Alguém mais está pronto para aplicar o mais rápido possível? Sim, nós também!
O emprego dos sonhos de babá era postou por Louer, uma agência de pessoal privada que atende escritórios familiares, residências, iates e aviões, e foi relatado pela primeira vez por o blog Bold Italic. Então, sim, esta família, que divide o tempo entre Napa e Presidio Heights em San Francisco - e tem “várias residências em todo o país” - é realmente rica. Os requisitos de trabalho também incluem a "capacidade de viajar internacionalmente e internamente sempre que necessário" para o meios para ser "discreto com respeito à privacidade do empregador", para que haja um ou dois figurões definidos no doméstico. (Fazer
Se você está pensando, bem, $ 100k é um muito, mas não para um trabalho 24 horas por dia, 7 dias por semana, mantenha suas reservas. Embora esta postagem seja apenas para um emprego, o cronograma de creche é descrito como sendo dividido entre três babás em tempo integral "para garantir que a família tenha cobertura de sete dias por semana". Puta merda!
As babás “moram” nos dias em que trabalham e “vivem fora” nos dias de folga, segundo o anúncio de emprego. E apostamos que as acomodações "ao vivo" são bem chiques.
Obviamente, porém, esta família não está procurando apenas por um estudante universitário comum que cuide de você. As qualificações exigidas incluem ter uma licenciatura em educação elementar ou primeira infância desenvolvimento, três a cinco anos de experiência semelhante, várias referências e antecedentes de passagem Verificações. A extensa lista de babá responsabilidades de trabalho variam de "trabalhar em colaboração com outros funcionários domésticos" a fornecer "desenvolvimento jogos e atividades apropriados ”para“ preparar refeições frescas e saudáveis para crianças que os apresentam a novos alimentos. ”
Resumindo, os preguiçosos não precisam se aplicar.
Lendo os deveres do trabalho, não podemos deixar de pensar, sim, este é um trabalho de pai e professor em tempo integral, tudo em um (ou três). Se presumirmos que as outras duas babás estão recebendo o mesmo salário que esta pessoa ainda a ser contratada, isso significa que a família está pagando de $ 300.000 a $ 360.000 por puericultura ou seja, 24 horas por dia, 7 dias por semana, 365 dias por ano. Com 8.760 horas por ano, isso significa que a taxa horária para cuidar dos filhos está entre US $ 34 a $ 41, o que não parece absurdamente alto para cuidar de duas pessoas pequenas.
Na verdade, esse é o tipo de salário e benefícios que a maioria dos pais gostaria de dar às babás e babás, a quem confiam para cuidar das coisas mais preciosas de suas vidas. E essa extensa lista de funções é realmente o que as mães exigem de si mesmas em uma base regular. Pelo menos essa família parece compreender a verdadeira complexidade e habilidade exigidas para cuidar de crianças e está disposta a pagar por isso de maneira adequada.
Agora, se todas as famílias pudessem compensar adequadamente seus cuidadores de crianças, e se principal cuidadores em uma casa poderia obter esse mesmo suporte.
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