Przez ostatnie 13 lat świętowałem wielu zasłużonych – i niektórych niezbyt zasługujących – szefów. W tym roku Dzień Szefa będzie zupełnie inny niż w poprzednich latach. W tym roku mój ulubiony kubek do kawy „#1 Boss” po prostu się nie sprawdzi. Widzisz, mam teraz dwóch szefów i powiedzmy, że kawa prawdopodobnie nie jest najlepszym prezentem dla tych facetów.
Od tego czasu minęły nieco ponad dwa miesiące Rzuciłam pracę biurową, aby zostać mamą w domu. Moi synowie są najbardziej wymagającymi szefami, jakich miałem do tej pory. Ich terminy to generalnie „potrzebuję, żebyś to zrobił teraz”. Codziennie pracuję w godzinach nadliczbowych, ponieważ ta praca jest w zasadzie 24/7. Ale prawda jest taka, że moje dzieci były moimi najlepszymi szefami. Dlatego.
1. Moi nowi szefowie inspirują mnie do bycia lepszym każdego dnia
Po drodze miałem niesamowitych szefów, którzy doprowadzili mnie do lepszego marketingu i za to jestem im wdzięczny. Jednak ci dwaj mali faceci zmieniają mnie w samym sercu. Wymagają ode mnie głębszego poziomu cierpliwości, niż kiedykolwiek wiedziałem, że jest to możliwe i bezinteresowności, do której nie wiedziałem, że jestem zdolny. Uczę się też być bardziej wyluzowanym, ponieważ pocenie się małych rzeczy po prostu nie jest opcją dla dzieci. Potrzebowałem trochę pracy nad tymi cechami i jestem wdzięczny, że moi mali chłopcy codziennie stawiają mi wyzwanie do cięższej pracy w tych obszarach.
2. Moi nowi szefowie przypominają mi, żebym przestał i powąchał róże
Jako pracująca mama moje życie było go-go-go. Pospieszyłem, żeby wszystko załatwić w pracy iw domu. Naprawdę doceniam to, że przebywanie z moimi dziećmi przez cały dzień zmusiło mnie do zwolnienia tempa i czerpania radości z najprostszych rzeczy. Dzieci naturalnie cieszą się najprostszymi rzeczami w życiu, od motyli latających na podwórku po hałas, jaki deszcz wydaje o szyby. Zwolnienie tempa i cieszenie się tymi chwilami z nimi to naprawdę cenny prezent.
3. Moi nowi szefowie zawsze dają mi bardzo bezpośrednie informacje zwrotne
W przeszłości miałem zarówno bezpośrednich, jak i pośrednich szefów. Zawsze wolałem bardzo szczere i wysuwane informacje zwrotne — dobre lub złe. Nie radzę sobie dobrze z pasywno-agresywnym kierunkiem. Na szczęście moje maluchy mówią mi dokładnie, jak to jest. Doceniają moją pomoc przynajmniej czasami. Mówią mi, kiedy są na mnie wściekli. Mówią mi nawet, kiedy mam bałagan we włosach. Zawsze dokładnie wiem, na czym stoję w ich umysłach — dobry, zły i brzydki. Wolę to.
4. Moi nowi szefowie cały dzień oświetlają mnie lustrem, wymagając ode mnie nieustannej refleksji nad sobą
W biurze nie zawsze poświęcałem sobie tyle czasu na refleksję, ile bym chciał. Dzieci powtarzają wszystko, co mówisz i robią rzeczy dokładnie jak to robisz, dobre i złe. Ciągle obserwują i naśladują, co naprawdę zmusza mnie do poświęcenia więcej czasu na dokładniejsze przemyślenie moich słów i działań. Potrzebowałem tego.
5. Moi nowi szefowie nagradzają mnie w tak znaczący sposób
Tak, moja wypłata zniknęła — i przez wiele dni za nią tęsknię. Nagrody z tej pracy przynoszą mi szczęście i satysfakcję, jakiej nigdy nie dałaby wypłata. Otrzymuję niekończące się uściski, pocałunki i przytulanie. Obserwowanie, jak moje dzieci uczą się recytować ABC, a nawet robią kupę do nocnika, daje mi nowe i głębokie poczucie satysfakcji, o której nie wiedziałem, że jest możliwe. Tak. Kupa w nocniku naprawdę może to zrobić!
Słyszałem, że aby być naprawdę szczęśliwym, trzeba kochać to, co się robi, i bardzo się cieszę, że tak jest w moim przypadku. Tak więc w tym roku będę świętować ciastkami i mlekiem na cześć moich najlepszych szefów w historii!
