Å finne en god og pålitelig barnevakt kan føles som en herkulsk oppgave, men det vil bli enda vanskeligere å beholde en hvis du ikke behandler dem godt. I tillegg til å bli betalt for å leke med små mennesker, er en av de store fordelene med å jobbe som barnevakt mengden fleksibilitet og kontroll vi har over både hvem vi jobber for og når vi jobber. Med unntak av et stort trekk eller karriereendring, kan en familie som behandler sin barnevakt med respekt og høflighet sannsynligvis stole på at den sitter for å jobbe med dem så lenge det er menneskelig mulig.
Selvfølgelig er det noen nei-nei som er ganske åpenbare (dvs. å ikke betale i tide), men det er også en noen få andre ting som, hvis du aldri har vært barnevakt selv, kanskje du ikke engang innser at du gjør feil. Her er ni sikre måter å miste godt barnepass. Vurder dette som ditt "hva ikke to do ”guide til et langt og lykkelig barnevaktforhold.
Mer: Barnevakter Fortjen mer enn minstelønn - selv for "Bare å se på TV"
Du er frekk
Å være høflig burde være en gitt, men dessverre er det ikke alltid tilfelle. Det kan være lett å glemme maktrollen du har i forholdet mellom foreldre og barnevakter. Du er arbeidsgiver, og det er opp til deg å skape et imøtekommende arbeidsmiljø. En sjef som er utålmodig, passiv-aggressiv eller direkte fornærmende? Det er personen du slutter på - raskt, og sannsynligvis uten varsel. Men en empatisk sjef som behandler deg med respekt? Det er personen som kan få deg til å jobbe i siste liten på halloweenkvelden.
Du vet ikke hvordan du skal være sjef
Denne er tøff. Tross alt kan det å ansette en barnevakt være første gang du noen gang har vært noens arbeidsgiver. Du må bli komfortabel med å stille forespørsler og sette standarder. Ikke bare hint om hva du vil ha gjort. Stav det. Hvis du fortsatt er overrasket, kan du bare prøve å etterligne den beste sjefen du noen gang har hatt.
Du kommuniserer ikke effektivt
Fortell dine forventninger og forklar husreglene dine på forhånd. Diskuter ting som sengetid, skjermtid, godbiter og disiplin. Og aldri vær redd for å skrive ned ting. Mine favorittfamilier er de som gir meg sjekklister (spesielt når det er to barn med forskjellige sengetid/rutiner for sengetid) og kommunikasjonslogger (spesielt når jeg tar vare på en baby og trenger å registrere hvor mye de har spist). Det gjør jobben min så mye lettere.
Du betaler ikke bra (og du forventer mye)
De aller fleste av oss lever på et budsjett, men hvis prisene dine er for lave, ikke forvent å kunne sikre en kvalitetsvakt lenge. Hvis du ikke er sikker på hva kursen er i ditt område, Care.com har en utmerket kalkulator for å hjelpe deg.
Hvis du ikke har annet valg enn å tilby mindre enn det, er det i din beste interesse å gjøre arbeidet for deg til en stressfri jobb. Du vil bli overrasket over hvor mange ganger jeg har blitt tilbudt en jobb som krevde omfattende husarbeid eller hadde upraktiske start-/sluttider, men tilbød mindre enn $ 10 per time.
Du undergraver barnevaktens autoritet med barna dine
Barnevakten din må kunne få barna til å følge instruksjonene når du ikke er der. Det spiller ingen rolle om du hører at barnet ditt er respektløst eller ikke følger instruksjonene. Gi barnevakten muligheten til å håndtere det. Sjansen er stor for at de har mye erfaring med å tjene respekt fra andre folks barn. Hvis barnet ditt har tilgang til en mobiltelefon/nettbrett og ringer deg til å tatte på barnevakten mens du er ute, må du stenge det ned umiddelbart (med mindre det høres alvorlig ut, i så fall kan du gjerne undersøke når du får det hjem).
Mer: Mamma forlater barnevakt morsom notat og Twitter elsker det
Du blir hjemme i oppbevaringstiden og forstyrrer konstant
Dette er et stort kjæledyr av meg av noen få grunner:
Det gjør det vanskelig for barnet ditt å tilpasse seg til å være sammen med noen nye.
Mange barn har en tendens til å handle mer når de vet at foreldrene deres er i nærheten.
Det er vanskelig, lar meg ikke ha annet å gjøre enn å vente på døgnet og får meg til å lure på: "Hvorfor leide de meg i det hele tatt?"
Det kan til tider være vanskelig, men la barna glemme at du er der. Ellers kan barnevakten din ikke effektivt gjøre jobben sin.
Du kommer aldri hjem til avtalt tid
Vi er alle forsinket av og til, men hvis jeg aldri kan stole på at du er tilbake når du sa at du ville være det, kommer jeg til å begynne å avslå jobbene dine. Barnevakten din må også kunne planlegge livet sitt, og det er umulig å gjøre det hvis de aldri er sikre på nøyaktig når de skal gå ut av jobben.
Du avbryter spillejobber i siste øyeblikk
Ting skjer, men sjansen er stor at hvis jeg godtok en konsert, regner jeg med de ekstra kontantene. Det betyr også at jeg sannsynligvis takket nei til andre muligheter fordi jeg forpliktet meg til å jobbe for deg. Jeg er ganske sikker på at du hater det når sitterne flager over deg, så i rettferdighetens ånd, vær en pålitelig sjef. Og hvis du absolutt må avbryte, vennligst - vær så snill - betal oppsynsmannen din uansett. Vi elsker barn, men vi er definitivt i dette spillet for pengene. Folk har regninger.
Du viser ikke din takknemlighet
Du liker å få anerkjent det gode arbeidet ditt, ikke sant? Så gjør sitterne dine. Tipping oppfordres alltid, men det er ikke den eneste måten du kan vise din takknemlighet på. Takk vaktmesteren etter hver jobb. Hvis de bruker et nettsted for å finne nytt arbeid, kan du gi dem en positiv anmeldelse. Tilby å kjøpe middag til dem hvis du planlegger å bestille takeaway til barna. Be barna dine lage et bursdagskort. Det er en morsom jobb, men ikke alltid en lett jobb, og det er hyggelig å føle seg sett.
Mer: Jeg forteller barna mine hva jeg skal legge ut om barna mine online
Fremfor alt er det bare å være rettferdig, belønne godt arbeid og jobbe med effektiv kommunikasjon. Du vil bli overrasket over hvor lenge seterne dine vil holde seg.
