Alle gode foreldre vil at barna skal lykkes. Men på et bestemt tidspunkt kan deres velmenende handlinger forårsake mer skade enn godt. Gjennom barnets ungdomsår kan foreldre be barna om å delta i fritidsaktiviteter, legge seg tidlig og fullføre leksene sine. Men hva skjer når foreldre nekter å gi slipp etter at barna har gått på college eller til og med har kommet inn i arbeidsstyrken? Snøplogforeldre, det er hva. En nylig studere denne tilnærmingen til oppdragelse av voksne barn, utført av markedsundersøkelsesfirmaet Morning Consult, indikerer at foreldre som er forlovet ikke alltid trekker seg tilbake etter at barna forlater reiret.
Hva er en snøplogforelder?
“Snowplow parenting” - som gressklipperforeldre - er en form for foreldre som innebærer å fjerne hindringer fra et barns måte i stedet for lære dem å fjerne hindringene selv. Dette hindrer voksne barn fra å lære å ta ansvar for sitt eget liv, og kan gjøre det vanskelig for dem å tilpasse seg hindringene for å være voksen, som å finne og gå til arbeid, betale regninger eller håndtere profesjonelle forhold.
Hvor mange snøplogforeldre?
11 prosent av foreldrene i Morning Consult -studien innrømmet å ha kontaktet barnets sjef hvis barnet hadde et problem på jobb. Dessverre kan gode intensjoner også ha negative effekter: studier indikerer også at mens barn av snøplogforeldre har en tendens til å ha lettere ved å navigere på college og finne arbeidsplasser, de er også mindre selvhjulpne og mer utsatt for utvikling angst eller depresjon.
Hva er tegn på snøplogforeldre?
Her er seks andre vanlige tegn på snøplogforeldre:
1. Betaler regelmessig barnets utgifter.
Av og til skjer formildende omstendigheter, for eksempel sykdom og skade, men når foreldre automatisk finansierer sine barns livsstil, holder de barna fra å få en solid forståelse av budsjettering og administrasjon av personlige økonomi. Ifølge studien ga 12 prosent av foreldrene sine voksne barn over $ 500 dollar hver måned for å betale mot husleie og andre utgifter.
2. Planlegge deres medisinske avtaler.
Å gjøre avtaler kan være kjedelig, men det er en viktig ferdighet å mestre. Hvis noen har forlatt reiret, men fortsatt stoler på at mor eller far skal gjøre avtaler for dem, kan de være et offer for snøplogforeldre. Ifølge studien sa hele 74 prosent av foreldrene at de har gjort avtaler for sine voksne barn.
3. Fullfører viktige papirer for dem.
Å fylle ut papirer er i beste fall ofte kjedelig og i verste fall frustrerende. Men hvis du fortsatt fullfører denne oppgaven for ditt voksne barn, går de glipp av en viktig del av oppveksten. Dette kan føre til at de blir overveldet når de når et punkt der de må gjøre det selv.
4. Skrive jobbmaterialet sitt.
Det er de fleste enige om fullføre jobbsøknader kan være en kjedelig prosess. Selv om ingen kan utsette en forelder for å ønske å se et barn lykkes, kan dette bli rotete når en forelder overtar jobben og fullfører barnets arbeid for dem. Mens bare 4 prosent av foreldrene innrømmet å ha skrevet en del av barnets skoleoppgave, innrømmet 16 prosent å ha hjulpet barnet med å skrive hele vår del av en jobb eller praksisplass søknad.
5. Gjør sine gjøremål.
Historier om studenter som dropper tøyet hjemme er ikke uvanlig, men når disse mønstrene fortsetter å oppstå etter at det voksne barnet er ferdig med å studere, kan det bli et problem. Ja, å løpe ærend og rydde opp etter deg selv kan være en stor tid, men å være i stand til å gjøre disse tingene er en nødvendig del av oppveksten. Når voksne ikke lærer å rengjøre eller håndtere tiden sin, kan de fortsette å være avhengige gjennom livet.
6. Å gi overdrevent råd om karriere.
Et av de mest betydningsfulle eksemplene på snøplogforeldre innebærer at foreldre gir sine voksne barn for mye karriereveiledning. Å ta ansvar for sin egen karriere er en viktig del av å komme inn i voksen alder, men noen voksne gjør ikke det trinnet. Faktisk fortalte 14 prosent av foreldrene det voksne barnet sitt hvilken karriere de skulle satse på, og 14 prosent brukte også sin profesjonelle Nettverk å hjelpe sitt voksne barn med å sikre seg jobber og praksisplasser.