Terwijl de veelzijdige acteur Brooklyn Decker is misschien het best bekend voor haar rollen in Ga er gewoon mee door en Grace en Frankie, de 31-jarige is ook de medeoprichter van Opschik, een kast-organiserende app die drukbezette vrouwen helpt bij het plannen van hun outfits. Uitgelicht in publicaties zoals Forbes, People, Bustle, Elle en WWD, is de app goed ontvangen sinds de lancering in 2017. Maar bij de #BlogHer18 Creators Summit op woensdag was het niet alleen Finery's succes waar Decker over wilde praten, het waren ook de uitdagingen en obstakels die kwamen om het van de grond te krijgen.
Meer: Brooklyn Decker vertelt ons waarom ze een tech-ondernemer werd
Decker richtte zich tot een vol publiek en vertelde moderator Sophia Chabbott - de digitale directeur van WWD - die afwijzing overkomt iedereen, maar het definieert (en zou niet) jou moeten definiëren. Ze is van mening dat het belangrijkste is wat je doet in de nasleep van een mislukking. "Nee is een uitnodiging - een boodschap om harder te werken", zei ze.
Die veerkrachtige houding schrijft Decker toe aan haar eigen loopbaanervaring. "Met films, acteren en modellenwerk werk je constant aan nieuwe projecten, dus je moet echt, echt kneedbaar zijn en leren omgaan met afwijzing", zei ze. "Je bent constant aan het draaien en aanpassen." Het klinkt misschien als een meesterlijke vaardigheid, maar het is één Decker moedigt iedereen aan om aan te werken - vooral ondernemers, die eerder een zware strijd moeten aangaan slagen.
Decker betrad het podium samen met medeoprichter en CEO van Finery, Whitney Casey, en terwijl het paar sprak over tal van zaken sprak Decker over het belang van het aangaan van zakelijke partnerschappen met de juiste mensen. "Je moet goed kunnen vechten, want dingen zullen opduiken en je zult meningsverschillen hebben", zei ze. "Je moet het volledig oneens kunnen zijn en toch uiteindelijk respect voor elkaar hebben om de optimale oplossing te vinden."
Meer: Brooklyn Decker droomt dat zoon Hank ooit met Luna Legend zal trouwen
Wat betreft de toekomst van vrouwen in het bedrijfsleven, ondanks de discriminatie waarmee ons geslacht nog steeds wordt geconfronteerd, gelooft Decker dat het landschap vol kansen is. “Het is een heel spannende tijd omdat er vrouwen zijn die de weg willen en proberen te effenen. Vorig jaar was er een onderzoek waaruit bleek dat vrouwelijke CEO's 10 keer meer succes hebben dan mannelijke CEO's, dus laten we investeren in door vrouwen opgerichte en gerunde bedrijven", zei ze. "Statistieken zijn somber, maar er is een opleving en opwaartse mobiliteit in de financiering. Nu meer dan ooit moeten we ja zeggen tegen vrouwelijke ondernemers.”
