Het combineren van gezin en carrière kan voor vrouwen al moeilijk genoeg zijn. Maar als je gooit? onvruchtbaarheid in de mix, kan het bijna onmogelijk zijn. Een op de 8 stellen in de VS ervaart onvruchtbaarheid, en dat kan het bereiken van gezinsdoelen moeilijk en frustrerend maken. Deze aantallen nemen alleen maar toe omdat het krijgen van kinderen door veel ondernemers en carrièregerichte vrouwen wordt uitgesteld. En alle informatie die tegenwoordig beschikbaar is, maakt het alleen maar verwarrender.
Als je problemen hebt gehad met het starten of uitbreiden van je gezin, is het belangrijk om feiten en fictie te scheiden om je kansen om je doel te bereiken te vergroten. Laten we de mythen van de waarheid ontcijferen.
1. Ik kan me tot mijn dertigste op mijn carrière concentreren voordat ik me zorgen hoef te maken over de vruchtbaarheid
Mythe: De vruchtbaarheid van vrouwen piekt in de twintig en begint aan het eind van de twintig te dalen. Vanaf ongeveer 31 jaar neemt de vruchtbaarheid met ongeveer 3 procent per jaar af tot de leeftijd van 35 jaar, wanneer het sneller begint te dalen.
Volgens Dr. David Adamson, voorzitter van de American Society for Reproductive Medicine: "De gemiddelde 39-jarige vrouw heeft de helft van de vruchtbaarheid die ze had op 31, en tussen 39 en 42 is de kans op weer met de helft zwanger worden.” Bovendien heeft ongeveer 25 procent van de vrouwen ouder dan 35 jaar moeite om zwanger te worden, en de gemiddelde vrouw kan pas een baby krijgen tot de leeftijd van 41. Dit betekent niet dat je je carrièredoelen moet opgeven en meteen moet proberen een baby te krijgen, maar jij u wilt op zijn minst de feiten hebben zodat u weloverwogen beslissingen kunt nemen, zoals het invriezen van uw eieren.Meer:Hoe mannen en vrouwen het adoptieproces anders aanpakken
2. Als ik adopteer, kan ik misschien geen zwangerschapsverlof opnemen om tijd te hebben voor een band met mijn baby
Feit: Ondanks recente verbeteringen op dit gebied, zoals blijkt uit aankondigingen van Paypal, Netflix en andere bedrijven die verlengen hun voordelen, voor veel adoptieouders komt het als een verrassing dat het beleid van hun bedrijf "zwangerschapsverlof" niet van toepassing is op hen. Historisch gezien valt het betaalde verlof van zes of acht weken dat een nieuwe moeder krijgt onder de paraplu van "kortdurende handicap", en het is bedoeld om haar de tijd te geven die ze nodig heeft om fysiek te herstellen van bevalling. Er was nooit iets over bedoeld om tijd te hechten aan een baby. Aangezien adoptiemoeders niet fysiek zijn bevallen, zijn velen geschokt om te ontdekken dat ze absoluut geen betaald verlof krijgen bij adoptie. Als ze het geluk hebben om zich te kwalificeren onder de Wet op familie- en medisch verlof, hebben ze de mogelijkheid om onbetaald verlof op te nemen, maar dat kan bijzonder moeilijk zijn voor degenen die net tienduizenden dollars aan adoptie hebben uitgegeven.
Meer:6 dingen die je nooit, maar dan ook nooit tegen adoptieouders moet zeggen
3. Als het om in-vitrofertilisatie gaat, kan ik dat tenminste gewoon betalen - en het werkt bijna altijd
Mythe: En dit is een veel voorkomende mythe. Tegen de tijd dat een onvruchtbaarheidspatiënt op het punt komt om IVF te doen, heeft ze meestal al veel emotionele, dure en tijdrovende behandelingen ondergaan. Ze heeft vaak het gevoel OK, ik ben eindelijk klaar om de kogel te bijten en IVF te doen, want ik weet tenminste dat dat zal werken. Dan is ze geschokt als dat niet het geval is. Volgens de CDC is het nationale slagingspercentage voor IVF zelfs minder dan 50 procent. De cijfers kunnen iets beter zijn voor degenen die donoreicellen gebruiken of die hun eieren hebben ingevroren toen ze dat nog waren jonger, zoals veel carrièregerichte vrouwen doen, maar IVF is nog lang niet zo succesvol als veel mensen denken het is.
4. Het is onmogelijk voor alleenstaanden en/of oudere mensen om te adopteren
Mythe: Voor particuliere, binnenlandse adoptie zijn er technisch gezien geen vereisten met betrekking tot burgerlijke staat of leeftijd. Sommige instanties kunnen hun eigen beperkingen opleggen, maar die zijn niet noodzakelijk een afspiegeling van de wet. Adoptieouders moeten echter wel door de biologische ouders worden geselecteerd en het is moeilijker voor niet-traditionele gezinnen om te worden gekozen. Dat gezegd hebbende, in mijn baan als adoptieconsulent, werk ik met succes regelmatig met veel mensen van alle soorten familieachtergronden.
5. Draagmoeders hebben geen wettelijke rechten op de baby die ze ter wereld brengen
Feit: Ter verduidelijking, we hebben het over draagmoederschap, waarbij de draagmoeder geen genetische band met de baby heeft. Het is van cruciaal belang dat de juiste juridische contracten voorafgaand aan de zwangerschap aanwezig zijn, maar als dat allemaal goed wordt gedaan, heeft de draagmoeder inderdaad geen juridische greep op het kind. Ze hoeft geen adoptiepapieren of iets dergelijks te ondertekenen. De wensouders moeten volledig worden behandeld als biologische ouders en zijn meestal gedurende het hele verblijf van de baby in het ziekenhuis, terwijl de draagmoeder meer als een chirurgische patiënt wordt behandeld.
Meer:Proberen zwanger te worden? Dit is het ultieme dieet voor vruchtbaarheid
Nicole Witt is de eigenaar van The Adoption Consultancy, een onbevooroordeelde bron die pre-adoptiegezinnen bedient door het verstrekken van de opleiding, informatie en begeleiding die ze nodig hebben om een pasgeboren baby veilig te adopteren, meestal in drie tot twaalf maanden maanden. Ze is ook de maker van Voorbij onvruchtbaarheid, een site voor gemeenschapsondersteuning en een online tijdschrift gericht op gezinnen die onvruchtbaarheid ervaren.
