Het stellen van doelen is niet alleen voor volwassenen. Een kind dat op jonge leeftijd leert om doelen te stellen, kan rekenen op een volwassenheid vol verantwoordelijkheid en trots. En het begin van een nieuw jaar is het perfecte moment om nieuwe activiteiten aan uw kinderen te introduceren, om een jeugd te creëren die ze zich hun leven lang zullen herinneren. Hier zijn een paar handige stappen voor het stellen van doelen met je kinderen - te beginnen met het identificeren van degenen die ze daadwerkelijk zullen genieten van bereiken.
1. Start een discussie
Het ergste dat u kunt doen, is uw kinderen een persoonlijke agenda opleggen. Laat uw zoon of dochter nadenken over de lessen die ze op school, in hun sportteams of in gesprekken met hun vrienden hebben geleerd. Het kan een opstap zijn naar het starten van een lijst met doelen op hun voorwaarden. Als uw dochter bijvoorbeeld de neiging heeft om Barbie-poppen te kiezen met een professioneel thema (d.w.z. dokter, beroemdheid), vraag dan wat haar inspireert om dit soort speelgoed te kiezen. Stel open vragen om ideeën te formuleren voordat u aan de eigenlijke lijst begint. Gebruik deze doelen niet alleen om voor een jaar te streven, maar ook om uw kinderen te vormen tot een betere versie van zichzelf.
2. Breek de kleurpotloden uit om creatieve doelen te bedenken
Sommige kinderen zijn visueel. Sta open om te beginnen met schilderijen of tekeningen die tot ideeën leiden. Het kan een schilderij zijn dat uw zoon op school heeft gemaakt op basis van zijn levensvisie. Of maak er een leuke activiteit van door uw kinderen te laten beginnen met tekenen met een naschoolse activiteit of het perfecte cijfer in de wiskundeles. Deze activiteit bevordert een gebrek aan beperking, waardoor een kind zijn diepe verlangen kan uiten om de persoon te worden die hij droomt te zijn.
3. Maak dan een visuele lijst
De meeste kinderen hebben geen NY-resolutielijst in hun rugzak of als herinnering op een mobiele telefoon. Maak het leuk en creatief. Ze hebben een lijst schilderen en zet het op de koelkast of hun slaapkamermuur. Print het op een blanco T-shirt bij de printshop. Beloon uw zoon of dochter zodra het doel is bereikt. Het zal zijn of haar zelfrespect verbeteren en het begin zijn van het stellen van meer doelen gedurende het jaar.
4. Bespreek openlijk falen
De ouderwets ouderschap mentaliteit dat kinderen zullen groeien op basis van hun omgeving is een passieve manier om kinderen op te voeden. Dit is de beste tijd om een kind te leren succes te omarmen en mislukking. Sommige ouders hebben de neiging om een kind te berispen als het thuiskomt met een C voor een Engelse toets. Hun games wegnemen of de hele zomer thuis zitten vanwege slecht gedrag op school komt vaak voor. Er moet echter een echt gesprek worden gevoerd over de oorzaak van een slechte beslissing, zoals niet studeren of respectloos zijn tegen een leraar. Kinderen moeten weten wat er zal gebeuren als ze hun doelen niet bereiken, want in het leven zullen ze dat soms niet doen. Ze moeten weten dat ze daarmee akkoord gaan en eraan werken om in de toekomst te verbeteren in plaats van ervan uit te gaan dat ze elke keer zullen slagen.
5. Sta open voor verandering
De fantasie van een kind is onbeperkt; het is iets wat de meeste volwassenen zouden willen hebben. Geef een kind de ruimte om een klein deel van de resolutie te wijzigen. Als uw kind ervoor kiest om de hele lijst te wijzigen, opent u het gesprek om de reden te achterhalen. Zorg ervoor dat een kind zich niet slecht voelt over het veranderen van de lijst, want dat is beter dan het idee te accepteren om het stellen van doelen helemaal op te geven.
Een doelenlijst is een effectieve manier om de mindset van succes bij te brengen. Een kind kan aan deze gewoonte vasthouden en een succesvol oudere persoon en professional. Maak van doelen een activiteit die kan leiden tot een verbetering van het gevoel van eigenwaarde en vertrouwen wanneer een kind doelen bereikt. Open de discussie over hun verlangens en fantasieën. Het belangrijkste is dat het kind de leiding neemt van het begin tot het einde.
Dit artikel verscheen oorspronkelijk op Fairygodboss. Als de grootste carrièregemeenschap voor vrouwen, biedt Fairygodboss miljoenen vrouwen carrièreverbindingen, gemeenschapsadvies en moeilijk te vinden informatie over hoe bedrijven vrouwen behandelen.
