Kā sarunāt savu priekšnieku, lai viņš jums paaugstinātu algu - SheKnows

instagram viewer

Lai saņemtu samaksu paaugstinātvispirms jums ir jāpārliecina sevi un pēc tam jāpārliecina priekšnieks, ka jūsu vērtība uzņēmumam dod jums tiesības uz to. Rakstnieks Gerard McLoughlin piedāvā dažus padomus, lai palīdzētu jums iegūt pelnīto paaugstinājumu!

darba intervija
Saistīts stāsts. 7 sarežģīti jautājumi, kurus nevajadzētu uzdot intervijā, nav svarīgi, ko saka tiešsaistes padoms
Sieviete lūdz paaugstināt algu

1Jautājiet ASAP

Ja uzskatāt, ka esat pelnījis algas paaugstinājumu, lūdziet to pēc iespējas ātrāk; neatlieciet un negaidiet, kamēr darba devējs to piedāvās.

2Nosakiet savu vērtību

Nosakiet, ko esat vērts tirgū, veicot aptauju par cilvēkiem, kuri strādā līdzīgos darbos. Nekad nepamatojiet savu lietu ar nepieciešamību pēc vairāk naudas.

3Esi reāls

Esiet reāli, novērtējot to, ko esat vērts un ko jūsu darba devējs būtu gatavs vai spējīgs samaksāt. Pirms sarunu uzsākšanas paturiet prātā precīzu skaitli. Izvairieties no salīdzinājumiem. Nekad nesalīdziniet savu algu ar kāda cita algu.

4Veicināt ieguldījumu

Atcerieties, ka priekšnieki vēlas darbiniekus, kas veicina uzņēmuma panākumus, palielinot pārdošanas apjomus, peļņu un efektivitāti; atkritumu, izmaksu un laika samazināšana; korporatīvā tēla, klientu attiecību un konkurences priekšrocību uzlabošana.

5Esiet detalizēts

Veiciet detalizētu sava darba apraksta analīzi. Esiet pēc iespējas objektīvāks, nosakot konkrētus veidus, kādos uzņēmums ir guvis labumu no jūsu prasmēm, kvalifikācijas, darba un pieredzes.

6Paredziet sarežģītus jautājumus

Paredziet sarežģītus jautājumus, nosakot jūsu gadījuma vājās vietas un sagatavojot pozitīvas atbildes.

7Izcelt savus sasniegumus

Ja jums ir nesenie novērtējumi, rūpīgi izpētiet tos, izceļot savus sasniegumus un norādot, kā esat novērsis visus trūkumus.

8Novērtējiet savu sniegumu

Ziniet, kādus standartus jūsu darba devējs izmanto, lai novērtētu sniegumu, un attiecīgi pielāgojiet savu piegādi.

9Sagatavojiet dokumentāciju

Sagatavojiet skaidru un kodolīgu dokumentāciju par attiecīgajiem algas faktiem un skaitļiem, kā arī informāciju par veidiem, kā veicat ieguldījumu uzņēmumā.

10Izmantojiet sarunu prasmes

Apzinieties sarunu prasmju nozīmi: uzmanīgi klausieties, ko saka jūsu priekšnieks; nekonfliktējiet; izvairīties no ultimātiem; un, ja nepieciešams, esiet gatavi kompromisiem.

11Mēģiniet

Izmēģiniet savu sniegumu kopā ar vērtīgu draugu, kurš ir gatavs uzdot jums meklējošus jautājumus, kritizēt jūsu sniegumu un sniegt jums konstruktīvas atsauksmes.

12Mēģini vēlreiz

Ja no viņa neatkarīgu apstākļu dēļ jūsu darba devējs uzskata, ka šobrīd nespēj jums paaugstināt algu, paldies viņam par uzklausīšanu un lūdziet trīs mēnešu laikā pārskatīt jūsu algu.

Atcerieties, ka nākotnē jums būs jāsadarbojas ar priekšnieku; tāpēc atstājiet sanāksmi ar labiem nosacījumiem un NEKAD nesitiet durvis aiz sevis.

Vairāk karjeras padomu sievietēm

  • Riskanti karjeru pārceļas uz drosmīgo karjeras sievieti
  • Karjeras tīklošana ir kā iepazīšanās - tikai labāk
  • Vai domājat par karjeras virzību?