Lai saņemtu samaksu paaugstinātvispirms jums ir jāpārliecina sevi un pēc tam jāpārliecina priekšnieks, ka jūsu vērtība uzņēmumam dod jums tiesības uz to. Rakstnieks Gerard McLoughlin piedāvā dažus padomus, lai palīdzētu jums iegūt pelnīto paaugstinājumu!
![darba intervija](/f/95d3eed5cad50ab118e7376ce384940c.gif)
![Sieviete lūdz paaugstināt algu](/f/bfd76286dae31f8a06b3a19a421e50db.jpeg)
Jautājiet ASAP
Ja uzskatāt, ka esat pelnījis algas paaugstinājumu, lūdziet to pēc iespējas ātrāk; neatlieciet un negaidiet, kamēr darba devējs to piedāvās.
Nosakiet savu vērtību
Nosakiet, ko esat vērts tirgū, veicot aptauju par cilvēkiem, kuri strādā līdzīgos darbos. Nekad nepamatojiet savu lietu ar nepieciešamību pēc vairāk naudas.
Esi reāls
Esiet reāli, novērtējot to, ko esat vērts un ko jūsu darba devējs būtu gatavs vai spējīgs samaksāt. Pirms sarunu uzsākšanas paturiet prātā precīzu skaitli. Izvairieties no salīdzinājumiem. Nekad nesalīdziniet savu algu ar kāda cita algu.
Veicināt ieguldījumu
Atcerieties, ka priekšnieki vēlas darbiniekus, kas veicina uzņēmuma panākumus, palielinot pārdošanas apjomus, peļņu un efektivitāti; atkritumu, izmaksu un laika samazināšana; korporatīvā tēla, klientu attiecību un konkurences priekšrocību uzlabošana.
Esiet detalizēts
Veiciet detalizētu sava darba apraksta analīzi. Esiet pēc iespējas objektīvāks, nosakot konkrētus veidus, kādos uzņēmums ir guvis labumu no jūsu prasmēm, kvalifikācijas, darba un pieredzes.
Paredziet sarežģītus jautājumus
Paredziet sarežģītus jautājumus, nosakot jūsu gadījuma vājās vietas un sagatavojot pozitīvas atbildes.
Izcelt savus sasniegumus
Ja jums ir nesenie novērtējumi, rūpīgi izpētiet tos, izceļot savus sasniegumus un norādot, kā esat novērsis visus trūkumus.
Novērtējiet savu sniegumu
Ziniet, kādus standartus jūsu darba devējs izmanto, lai novērtētu sniegumu, un attiecīgi pielāgojiet savu piegādi.
Sagatavojiet dokumentāciju
Sagatavojiet skaidru un kodolīgu dokumentāciju par attiecīgajiem algas faktiem un skaitļiem, kā arī informāciju par veidiem, kā veicat ieguldījumu uzņēmumā.
Izmantojiet sarunu prasmes
Apzinieties sarunu prasmju nozīmi: uzmanīgi klausieties, ko saka jūsu priekšnieks; nekonfliktējiet; izvairīties no ultimātiem; un, ja nepieciešams, esiet gatavi kompromisiem.
Mēģiniet
Izmēģiniet savu sniegumu kopā ar vērtīgu draugu, kurš ir gatavs uzdot jums meklējošus jautājumus, kritizēt jūsu sniegumu un sniegt jums konstruktīvas atsauksmes.
Mēģini vēlreiz
Ja no viņa neatkarīgu apstākļu dēļ jūsu darba devējs uzskata, ka šobrīd nespēj jums paaugstināt algu, paldies viņam par uzklausīšanu un lūdziet trīs mēnešu laikā pārskatīt jūsu algu.
Atcerieties, ka nākotnē jums būs jāsadarbojas ar priekšnieku; tāpēc atstājiet sanāksmi ar labiem nosacījumiem un NEKAD nesitiet durvis aiz sevis.
Vairāk karjeras padomu sievietēm
- Riskanti karjeru pārceļas uz drosmīgo karjeras sievieti
- Karjeras tīklošana ir kā iepazīšanās - tikai labāk
- Vai domājat par karjeras virzību?