Laimīgu vienādas algas dienu, dāmas. Nu, varbūt ne tieši “laimīgs”.
Šodien, 14. aprīlī, apzīmē, cik papildu dienu sievietei būtu bijis jāstrādā 2014. gadā, lai nopelnītu to pašu, ko viņas kolēģi vīrieši pērn. Citiem vārdiem sakot, bija nepieciešamas tikai 365 dienas, lai vīrietis nopelnītu to, kas jums būtu vajadzīgs 469 dienu laikā, pateicoties algu atšķirībai aptuveni 22 centi stundā.
Tas ir tik smagi.
Sievietes saņem daudz lūpu par algu atšķirību novēršanu, taču progress ir neliels. Pēdējo 50 gadu laikā ASV Darba departaments ziņo, ka algu atšķirība ir samazinājusies tikai par 19 procentiem.
Attēls: Giphy
Kongress šodien vienreiz un uz visiem laikiem varētu novērst plaisu, pieņemot tiesību aktus, kas prasa vienlīdzīgu samaksu par dzimumiem. Trekna iespēja, ka tas notiks drīz. Nav tā, ka mūsu valdība nezina, ka pret mums neizturas godīgi; vienkārši tam viss ir vienalga. Bet atkal šī gada Savienības stāvoklī prezidents Obama dāmām sniedza obligātu uzsaukumu.
"Kongresam vēl jāpieņem likums, kas nodrošina, ka sievietei par to pašu darbu tiek maksāta tāda pati alga kā vīrietim," sacīja Obama. "Ir 2015. Ir laiks."
Jā, ir pienācis laiks, un mēs gaidām.
Šeit ir daži skaitļi, kas palīdzēs apņemt galvu ap šo jautājumu:
2058
Pašreizējā progresa tempā sievietes un vīrieši nesasniegs atalgojuma vienlīdzību līdz 2058. gadam. Cik no mums 2058. gadā joprojām būs darbaspēkā?
$10,000
Tā ir vidējā atšķirība starp dzimumu vidējo peļņu katru gadu. Sievietes nopelna aptuveni 38 000 USD, bet vīrieši - 48 000 USD. Ko tu nopirktu ar papildus 10 000 USD? Brīvdiena? Labākas skolas jūsu bērniem? Jaukāka māja? Vai tu atgrieztos skolā? Tas ir 10 000 USD katru gadu. Statistika rāda,. vidējā sieviete aiziet pensijā 62 gadu vecumā ASV. Tātad, ja cālis pilnu slodzi sāka strādāt 22 gadu vecumā, tas ir milzīgs papildu USD 400 000 vīriešu vidējais peļņa vienas un tās pašas karjeras laikā. Gandrīz pusmiljons dolāru.
2.2
Vīrieši 2,2 reizes biežāk strādā STEM (dabaszinātnes, tehnoloģijas, inženierzinātnes un matemātika). Sievietes tā vietā mēdz uzņemties karjeru ar zemāku atalgojumu, kur joprojām ir vērojama plaša algu atšķirība. Piemēram, saskaņā ar ASV Darba departaments, 81 procents no visiem pamatskolas un vidusskolas skolotājiem ir sievietes, tomēr viņi joprojām nopelna vidēji 937 USD nedēļā, salīdzinot ar vīrieti tajā pašā profesijā, kurš vidēji nopelna 1025 USD nedēļā. Tātad šeit sievietes tiek apšaubītas ar dubultu nelaimi-viņas uzņemas darbu ar zemāku atalgojumu lielākos skaitļos, un tomēr tās pašas darba algas joprojām ir mazākas nekā vīrieši.
40 procenti
Tas ir procents ASV mājsaimniecības ar bērniem, kas paļaujas uz sievieti kā vienīgo vai galveno apgādnieku. Tas nozīmē, ka gandrīz pusei bērnu Amerikas Savienotajās Valstīs ir mazāk līdzekļu, nekā vajadzētu algu atšķirību dēļ.
10 ASV dolāri pret. $60
Šī ir summa, ko Sāra Sudrabmena saņēma, salīdzinot ar savu līdzstrādnieku Todu Bariju, par koncertiem tajā pašā klubā. Šeit ir viņas stāsts un tas, kas, viņasprāt, mums ir jādara.
Tātad, ko mēs varam darīt?
- Pieprasīt valsts likumdošanu attiecībā uz atalgojumuun balsojiet par kandidātiem, kuri atbalsta vienādu atalgojumu.
- Atklāti runājiet par algu atšķirībām, jo tas nav noslēpums. Kāds cits atceras Patrīcijas Arketes Oskara runa?
- Mudiniet mūsu meitenes strādāt ar augstu apmaksātu un apmierinātu darbu STEM un citās jomās, kurās sievietes ir nepietiekami pārstāvētas.
- Jautājiet, ko esat vērts. Lūdziet paaugstinājumu, kļūstiet par stingru sarunu vedēju savā vārdā un izaiciniet savus darba devējus, kad uzzināsit, ka jums maksā mazāk nekā kolēģi vīrieši. Sāra Sudrabmena un Šarlīze Terona ir divas augsta profila sievietes, kas vada apsūdzību.
Vairāk par vienādu samaksu sievietēm
Vai sievietes biežāk uzņemas lomas ar zemāku atalgojumu?
Kā Charlize Theron tikko samazināja finansiālo atšķirību starp dzimumiem
Kas notiks sievietēm tagad, kad Apvienotajā Karalistē tiks mainīti likumi par vienādu atalgojumu?
