Divdesmit divas no ietekmīgākajām krāsu sievietēm tiešsaistē riskē ar dusmām no savas auditorijas un, iespējams, atsvešinās dažus zīmolus un uzņēmumus, ar kuriem viņi sadarbojas jaunā kustībā, lai apturētu rasisms un diskrimināciju.
Šīs ir sievietes ar milzīgiem sekotājiem sociālajos medijos. Viens no viņiem, Luvvie AjayiViņai ir vairāk nekā 104 000 sekotāju Twitter un viņas grāmatai, Es Tevi tiesāju pagājušajā mēnesī debitēja 5. vietā New York Times bestselleru sarakstā.
Vairāk:Vecāki stāsta, kā viņi stāstīja saviem bērniem par prezidentu Trampu
Jasmine Banks ir garīgās veselības aktīviste, kas palīdz desmitiem tūkstošu sieviešu tikt galā un izkļūt no pēcdzemdību depresijas, strādājot ar Progress pēc dzemdībām. Vietnei 2015. gadā bija 2,6 miljoni lapas skatījumu, un viņu ikgadējais pasākums “Climb Out of the Darkness” ir pasaulē lielākais notikums, kas veicina izpratni par mātes garīgajām slimībām.
Kellija Vikema Hērsta ir dibinātājs Skolā būt melnādainam, iniciatīva, kas veicina kultūras kompetenci un vienlīdzīgu attieksmi pret krāsainiem skolēniem.
Kopā ar vēl 19 sievietēm Banks, Hērsts un Ajaji uzsāka kustību ar nosaukumu Mūsu digitālie traucējumi pagājušajā nedēļā pieprasīt drošību un cieņu pret krāsainām sievietēm tiešsaistes kopienā.
“Mēs uzskatām, ka mūsu digitālās kopienas daudzējādā ziņā nosaka toni sabiedrībai. Mūsu darba telpas ir lielāko sabiedrības problēmu mikrokosms, ”teikts organizatoru paziņojumā SheKnows.
Es runāju arī ar Banksu, kura man teica: “Krāsainie emuāru autori pastāvīgi saņem atsauksmes par“ pārāk nervozu ”un viņiem tiek stāstīts, ka sarunas par rasi un politiku nav ģimenei draudzīgas. Pats par sevi saprotams, ka emuāru autori un krāsu ietekmētāji iet garām kā mūsu baltie vienaudži tiek dotas vairāk iespēju - ietekmētāju pasaule ir vienkārši lielāka profesionāļa mikrokosms pasaule. ”
Grupa izveidos tiešsaistes kopienu un konferenču vērtējumu par to, cik labi viņi ciena un paceļ atstumto sieviešu balsis. Uzsvars tiek likts uz krāsainām sievietēm, taču to mērķis ir pārtraukt jebkāda veida seksismu, islamofobiju, antisemītismu, spēju un homofobiju.
Vairāk:9 lietas, ko vēlas krāsaini cilvēki, lai jūs zināt, pirms kļūstat par balto sabiedroto
Bankas man teica: “Mēs lūgsim mūsu auditoriju un auditoriju, kas vēlas iesaistīties sociālajā taisnīgumā, vairs nepiedalīties ar zīmoliem un organizācijām, kas atsakās aizsargāt krāsu ietekmētājus. Mēs aicināsim boikotēt un organizēt tiešsaistes darbības pret organizācijām un zīmoliem, kas iesaistās kaitīgā vai marginalizējoša uzvedība, kā arī tie, kuri nemēģina proaktīvi risināt savu nevienlīdzību, kas ietekmē krāsu seja. ”
Grupa apņemas emocionāli un profesionāli atbalstīt viens otru, lai viņi varētu piedāvāt tādu pašu atbalstu citiem, kas atrodas malā. Viņi lūdz mūs darīt to pašu. Esmu parakstījis solījumu atbalstīt šīs sievietes, un ceru, ka arī jūs to darīsit.
Pilns paziņojums ir zemāk:
“Mūsu digitālie traucējumi tika izveidoti pēc vēlēšanām 2016. gada 8. novembrī. Mums reālā laikā bija jāredz, kā tas izskatās, kad pārstāvības trūkums rada kursu tautai. Mūsu digitālo traucējumu izraisītāju kolektīvs uzskata, ka kultūra ir vainojama Donalda Trampa ievēlēšanā. Mēs turpinām redzēt šīs kultūras ietekmi, un Trampa administrācija izspēlēja balto krāsu augstākā līmeņa līderus iecelt dažos ievērojamākajos varas amatos Amerikas Savienotajās Valstīs Valstis.
Bet kāds tam sakars ar emuāru autoriem un citiem digitālajiem ietekmētājiem? Mēs uzskatām, ka mūsu digitālās kopienas daudzējādā ziņā nosaka toni sabiedrībai. Mūsu darba telpas ir lielākas sabiedrības problēmas. Pēc politiskām pārmaiņām ASV mēs atklājām, ka jautājam: “Ko mēs darīsim?” Mēs uzskatām, ka esam atbildīgi par pārmaiņu ietekmi visur, kur atrodamies. Mēs esam strādājuši organizāciju un zīmolu labā, kas pārāk bieži aptvēra nevienlīdzību un nevienlīdzību. Šīs organizācijas ir atteikušās saukt digitālo kopienu pie atbildības par nepārdomātu komunikāciju, lēmumiem un darbībām, kas negatīvi ietekmē ietekmētājus.
Daudzi no mums tiešsaistes kopienā labprāt vēlētos redzēt vairāk dažādības mūsu posmos konferences, tiešsaistes kopienu administratora un moderatora grupās, kā arī aktīvs atbalsts atstumtajiem balsis. Kā mēs zināsim, kurām prioritātēm ir taisnība, ņemot vērā to lielo skaitu?
Daļa no mūsu pieprasījuma ir nodrošināt, lai visas konferences, augstākā līmeņa sanāksmes un organizācijas, kas rūpējas par digitālo kopienu, radītu drošas telpas tiem, kas atrodas uz robežas, lai tiktu ievēroti un uzklausīti. Šīm telpām jāatbalsta, jāiekļauj un jāatspoguļo tie, kas atrodas robežās. Jebkura konference, samits utt., Kas neatbalsta sievietes kopumā un īpaši krāsainas sievietes, tiks publiski boikotēta un uzskatīta par problēmas sastāvdaļu. ”
Vairāk: Kāpēc ar tapām nepietiek, lai izturētu pret diskrimināciju
