Ideālā pasaulē sievietes biznesā atbalstītu viena otru un vēlētos, lai viena otrai izdodas. Reālajā pasaulē lietas ne vienmēr ir tik patīkamas. Jūs sākat jaunu darbu, un visi ir ļoti pretimnākoši - izņemot šo cilvēku, kurš, šķiet, jūs ienīst, un jūs nezināt, kāpēc. Parasti iemesls ir kaut kas muļķīgs: jūs neapzināti novietojāties viņas (neoficiālajā) vietā, jūs paķērāt pēdējo melleņu smalkmaizīte, viņa vienkārši nav draudzīga jauniem cilvēkiem... Lai arī kas tas būtu, šeit ir daži veidi, kā likt viņai sasilt jūs.
1. Atrodiet citu
Ir daži cilvēki, ar kuriem es nekad nebūtu sadraudzējies, ja nebūtu savstarpēju draugu. Ar viņu liekot labāko kāju uz priekšu strādāt Bestija vienkārši varētu iebāzt kāju durvīs. Redzot, kā jūs ar viņiem mijiedarbojaties un cik ļoti viņi bauda jūsu uzņēmumu, viņa var pārdomāt savu pirmo iespaidu.
Kā to izdarīt? Ņemiet vērā, ar ko viņa, šķiet, runā, ar ko viņa kopā pusdieno vai ko viņa uzaicina uz laimīgo stundu. Uzaiciniet šo personu uz pusdienām un nejauši pasakiet, ka nākamreiz vajadzētu viņu uzaicināt.
2. Esiet izpalīdzīgi
Viņa var samirkšķināt acis, kad jūs brīvprātīgi piedalāties ballīšu plānošanas komitejā, taču jūs varat viņu uzvarēt. Atbalstot kaut ko, kas viņai daudz nozīmē, jūs varat izveidot saikni - tikai pārliecinieties, ka darāt visu iespējamo. Nereģistrējieties atspirdzinājumiem un ņemiet līdzi tikai pusei grupas. Parādiet viņai, cik veltīta esat. Pat ja viņa nekļūs par jūsu labāko draugu, viņa respektēs jūsu apņemšanos un pūles, cerams, padarot lietas nedaudz mazāk saspringtas.
3. Paturi to pie sevis
Viena lieta ir piezvanīt savam draugam, kurš nevienu nepazīst jūsu uzņēmumā, un sūdzēties par to, cik briesmīgs pret jums ir jūsu kolēģis, taču saruna ar kādu no kolēģiem to tikai pasliktinās. Pēdējais veids, kā uzlabot savas attiecības, ir tenkas. Ja viņa parādās sarunā, koncentrējieties uz viņas labajām iezīmēm. Saglabājiet to eleganti - pat ja visi citi runā par miskasti.
“Patrice ir super priekšniece! Vai ievērojāt, kā viņa visiem stāstīja, kas sanāksmē jādara, it kā būtu priekšniece? ”
"Es nepamanīju, bet esmu patiesi satraukta par vietu, ko viņa ieteica Ziemassvētku ballītei."
4. Atrodiet kopīgu valodu
Kāds minēja, ka viņa devās uz Georgia Tech, tāpat kā jūs. Kāpēc gan neredzēt, vai viņa vēlas iet iedzert dzērienu un noskatīties spēli? Vai jūs dzirdējāt viņu runājam par jauno epizodi Greja anatomija? Tev patīk šī izrāde! (Es apsolu, es tik daudz reižu esmu bijis saistīts ar cilvēkiem televīzijā.) Vai viņa iepriekš bija jūsu pozīcija? Pajautājiet viņai, kā viņa paveica noteiktus uzdevumus. Cilvēkiem patīk justies kā viņu viedoklim.
5. Meklējiet palīdzību
Vienmēr ievērojiet atšķirību starp negatīvu un naidīgu vidi. Ja jūtaties nedroši, ja dīvainas piezīmes pārvēršas par fiziskiem draudiem, ja viņas nepatika pret jums nopietni ietekmē jūsu spēju veikt savu darbu (piemēram, viņa ignorē svarīgus e -pastus no jums vai nesūta jums nepieciešamās lietas, kas ir viņas darbs) vai ja viņa apdraud jūsu fizisko drošību vai darbu, sazinieties ar cilvēku resursus.
6. Esi labs tajā, ko dari, tad piedod viņai un aizmirsti
Tu esi pārsteidzoša sieviete; ja viņa nevēlas būt tavs draugs pēc tam, kad esi centies viņu iepazīt, tad tas viņai ir nepatīkami un ir viņas zaudējums.
Dienas beigās jūs esat pelnījuši būt tur tikpat daudz kā viņa. Ja viņa vēlas strādāt negatīvā vidē, tad atstājiet viņu tajā. Galu galā labākā atriebība ir būt laimīgam.
