물론 어려운 질문에 답하기 위해 준비하는 것이 면접에서 가장 어려운 부분입니다. 하지만 어떤 옷과 색상을 입어야 할지 직업 인터뷰 우리를 너무 놀라게합니다. 취직 면접은 일반적으로 모든 옷장 전쟁의 벽장 전쟁으로 이어지며 우리가 침착하고 냉정하며 차분한 느낌을 목표로 해야 할 때 완전히 스트레스를 받습니다.
표준적인 조언을 들었습니다. 드레스 인터뷰하는 업계의 경우(백신 로펌에서 일하는 것과 기술 스타트업에서 일하는 것 사이에는 큰 차이가 있으며 옷에 이를 반영해야 합니다). 너무 유행에 민감한 옷은 입지 마세요(인터뷰의 주인공이 되고 싶은 핸드백이 아니라). 무엇보다, 당신은 진지한 직업보다 친구와 칵테일의 밤에 더 적합하거나 헐렁한 옷을 감히 입지 마십시오. 회견. 그러나 색상은 어떻습니까?
CareerBuilder 및 Harris Interactive 산업 및 회사 규모 전반에 걸쳐 고용 관리자와 인사 전문가를 대상으로 설문 조사를 실시하여 다음과 같은 질문을 했습니다. 간단한 질문, "취업 면접에 가장 좋은 색은 무엇입니까?" 파란색이 가장 추천된 색상인 반면 주황색은 사망했습니다. 마지막.
어떤 색조를 입을 것인지 결정하는 것은 파란색을 선택하고 주황색을 포기하는 것보다 약간 더 복잡합니다. 고용주는 인터뷰 과정에서 다양한 색상이 다양한 메시지를 보낸다고 보고했습니다. 예를 들어 정리된 것처럼 보이고 싶습니까? 아니면 창의적?
더:인터뷰는 6명의 여성이 맹세한 모습 — 지금 쇼핑하는 방법
“인터뷰의 첫인상은 매우 중요하며 인터뷰 전에 경쟁에서 벗어나고 싶지 않습니다. 오스틴에 본사를 둔 이미지 컨설팅 회사인 Empowerment Enterprises의 책임자인 Sherry Maysonave는 다음과 같이 말했습니다. 텍사스. "그 [인상]은 30초 이내에 이루어지며 전적으로 당신의 복장에 달려 있습니다."
다음은 인터뷰 중에 다양한 색상이 보낼 수 있는 메시지를 분석하여 원하는 직업을 얻을 수 있도록 합니다.
파란색은 최고의 안전한 선택입니다.
CareerBuilder가 설문 조사한 고용 전문가들이 가장 많이 추천한 색상은 파란색으로 23%가 실제로 색상을 선호한다고 응답했습니다. 파란색 음영은 전문가에 따르면 신뢰할 수 있고 신뢰할 수 있다는 메시지를 보냅니다. 리사 존슨 만델 AOL 채용정보 "연구에 따르면 네이비 블루는 영감을 주기 때문에 면접에 입는 정장에 가장 적합한 색상입니다. 신뢰." 그러나 더 창의적인 취업 면접을 위해 해군을 선택하는 것은 조심해야 합니다. 보수적 인.
갈색을 완전히 피하십시오
브라운은 부정적인 의미가 없습니다. 편안하고 신뢰할 수 있다는 메시지를 보낼 수 있습니다. 하지만 자신의 이미지를 전달할 수도 있습니다. 단순하고 구식, 미래 지향적인 메시지를 전달하고 싶을 때 면접에서 정확히 긍정적이지 않은 자질과 현대의. 따라서 정체된 것처럼 보일 위험이 있으므로 갈색을 완전히 피하십시오.
블랙은 리더십을 전달하므로 관리 직책을 위한 인터뷰를 위해 저장합니다.
전문가들은 직업 면접에서 파란색 외에도 검정색을 선호하며 CareerBuilder 설문 조사 응답자의 15%가 검정색을 가장 선호한다고 말했습니다. 그러나 인터뷰를 위해 검은색을 선택할 때 주의하십시오. 색상 전문가들은 권위 척도에서 검정을 가장 높게 평가하므로 경영진 면접에 입기 좋은 색상입니다. 그러나 조수로 지원하는 경우 인터뷰 중인 사람을 압도할 위험이 있으므로 주의하십시오. 사례.
캣 그리핀 코포레트블랙을 입는 것에 대한 의 조언은? 당신이 무엇을 하든지 다른 흑인을 섞어서 맞추지 마십시오. "양복을 만들기 위해 다른 검은색 천을 맞추려고 하지 마세요."라고 그녀는 말합니다.
더:면접 시 복장: 모든 산업 분야의 전문가 팁
레드는 힘의 메시지를 보내지만 좋은 방법은 아닙니다.
면접에 빨간색 옷을 입으면 대담하고 자기 주장이 강하다는 것을 분명히 알 수 있지만, 대부분의 경우 고용 전문가는 색상이 횡포로 보일 수 있다고 생각하며 더 나쁘게는 반항적인. 모든 규칙에는 예외가 있으며 빨간색은 판매 및 법률과 같이 공격적인 것이 긍정적인 것으로 간주되는 분야에서 훌륭한 색상이 될 수 있습니다.
회색은 또 다른 안전한 선택입니다.
미래의 고용주에게 당신이 논리적이고 분석적이라는 메시지를 보내고 싶다면 회색을 선택하는 것이 좋습니다. 절제된 그늘은 거의 모든 분야의 인터뷰에 적합합니다. 당신의 개성을 조금 보여주고 싶은 직업에 지원합니까? 드레스 스카프나 핸드백과 같은 컬러풀한 액세서리로 회색 의상을 완성하세요.
오렌지를 입는 것을 거절하세요
오렌지는 취업 면접에 입기 가장 나쁜 색상으로 CareerBuilder의 목록에서 1위를 차지했으며 응답자의 25%는 해당 색상을 비전문적인 사람과 연관시킨다고 말했습니다. 그게 뭐야? 당신은 마침내 그 새 귤 블라우스를 입고 죽어 가고 있습니까? 주말을 위해 저장하십시오.
"인터뷰 날은 창의력을 발휘하거나 장래 고용주에게 '재미있는' 성격을 보여주는 날이 아닙니다."라고 Mary Orton은 말했습니다. 각서.
화이트는 당신이 조직적이고 디테일 지향적이라는 메시지를 보냅니다.
당신이 조직적이고 공정하며 흰색 옷을 입고 깨끗한 시작을 원한다는 메시지를 보내십시오. 흰색 양복을 입는 것이 면접에 대한 진술이 너무 클 수 있지만 흰색 블레이저를 선택하십시오. 블랙 시프트 드레스, 또는 펜슬 스커트와 짝을 이루는 흰색 버튼 다운으로 그늘을 착용하는 이점을 얻으십시오.
크리에이티브 분야의 인터뷰를 위해 보라색과 노란색을 저장하십시오.
대부분의 경우 전문가들은 대부분의 분야에서 면접을 위해 무채색으로 안전하게 플레이할 것을 제안하지만, 크리에이티브 분야의 직업을 위해 면접을 하는 경우 특정 색상을 입는 것을 두려워하지 마십시오. 보라색은 예술적이고 독창적이라는 메시지를 전달하고 노란색은 낙관주의와 창의성을 표현합니다.
에 원래 게시됨 스타일캐스터.
