임신 테스트기에 작은 더하기 기호가 표시되는 순간부터 방에 있는 800파운드 고릴라와 같습니다. 모든 사람이 알기를 원할 수도 있지만 모든 것이 정결하다고 확신할 때까지 보류하고 싶을 수도 있습니다. 그러나 콩을 쏟아야 할 적절한 시기는 언제입니까?
내 가장 친한 친구가 첫 아이를 임신했을 때, 나는 그녀를 위해 깜짝 베이비 샤워를 계획했습니다. 나는 그녀와 가장 친한 친구 3명을 점심에 데리고 간다고 말했다. 어떻게 든 그녀는 점심이 내 자신의 임신을 알리기 위한 것이라는 생각을 하게 되었습니다. 나는 그녀가 그것을 믿게했다. 몇 주 동안 친구들이 전화를 걸어 임신 여부를 묻고 행사 전날 밤 만일을 대비하여 임신 테스트를 했습니다. 나는 즉시 두 줄이 나타나는 것을 보고 충격을 받았습니다. … 너무 충격을 받아 남편에게 저녁 11시에 또 다른 검사를 하기 위해 식료품점에 데려다 달라고 했습니다.
이튿날 파티에 깜짝 놀라 "그럼 임신한 거 아니야?" 거짓말을 못해서 안아주고 "그냥. 내가 알았다.” 나는 12시간도 채 안 되어 나를 알아차렸고 그 아이디어(감히 말해서, 놀라움)는 여전히 남아 있었기 때문에 모두에게 알리고 싶지 않았습니다. 가라앉는다. 그러나 그녀는 흥분하여 비명을 지르며 거의 소리를 질렀습니다. “당신이요? 축하합니다!"
임신 3주 차에 거의 모든 사람들이 내가 임신을 하고 있다는 사실을 알고 있었습니다.
다음 9주는 신경을 곤두서게 했다. 무슨 일이 생기면? 모두에게 말해야 하는 끔찍한 생각이었습니다.
그렇다면 언제 콩을 엎질러야 할까요?
곧?
모든 사람에게 바로 이야기하는 것이 나에게는 큰 스트레스였지만 다른 엄마들은 가능한 한 빨리 큰 소식을 공유하는 것을 좋아합니다.
“항상 바로 말했어요. 그러나 모든 사람은 다릅니다. 나에게는 무슨 일이 생기면 가족과 친구들이 곁에 있기를 바랄 것입니다. 다행히 그런 일은 없었습니다.”라고 Jennifer Faulkner가 말했습니다.
일부 엄마들은 최악의 경우 지원이 뉴스를 공유하려는 정확한 이유라고 말합니다. "우리는 부분적으로는 무슨 일이 생기면 가족에게 알리고 어쨌든 친구이고 그들의 지원을 원했고 7월 4일 파티를 전후한 좋은 타이밍이었습니다.”라고 Jennifer가 말했습니다. 위스넌트. Whisnant는 이전에 첫 아이와 이야기하기를 기다렸습니다.
업무를 담당
직장에 임신에 대해 말할 때 많은 고려 사항이 있습니다. 조기에 알려야 할 의무는 없지만 좋은 조건으로 직장에 복귀하려면 과중한 장기 작업량이 할당되기 전에 알리고 싶을 것입니다.
“저는 11주차에 상사에게 올해 목표를 논의할 때 말했습니다. 나는 올해를 계획하는 것이 공평하다고 생각하지 않았습니다. 그리고 몇 주 후에 그녀에게 놀라운 소식을 전했습니다.”라고 볼티모어, MD Karen Tong이 말했습니다.
마찬가지로, 두 번째 임신과 함께 다음 연도를 계획할 때 상사에게 조용히 우리 부서에서 몇 달 동안 편집자 한 명을 빼겠다고 말했습니다. 그녀는 나를 매우 기뻐했고, 내가 부재를 계획하는 데 도움을 준 것에 대해 감사했다.
"만약에" 극복하기
임신을 더 오래 비밀로 유지해야 하는 한 가지 이유는 중요하지만 매우 개인적인 결정을 당신의 손에 맡기는 위험 요소가 있는 경우입니다.
“첫 아기가 다운증후군을 가지고 태어날 확률이 높다는 것을 알았을 때 4개월에 유전자 검사 결과가 나올 때까지 모든 것을 비밀로 했습니다. 나는 마지막에 일하기 위해 예쁜 헐렁한 스웨터를 입고 있었다! 검사 결과가 증후군에 대해 양성이면 어떻게 해야 할지 확신이 없었고 동료 앞에서 내 행동을 정당화해야 하는 입장에 서고 싶지 않았습니다. 우리의 친한 친구와 가족만이 우리와 함께 알고 지냈으며, Roseslife.blogspot.com의 Jessica Rosenberg가 말했습니다.
적절한 시간?
결론은 임신 소식을 공유할 적절한 시기가 없다는 것입니다. 당신에게 딱 맞는 시간만이 진정한 시간입니다.
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