뉴스 플래시: 기존의 하루 9-5시간 근무와 주당 40시간 근무가 서서히 과거의 일이 되고 있습니다. 현대의 전문가들은 보다 생산적인 유연 근무 시나리오와 일과 삶의 균형을 달성하는 더 나은 방법을 찾는 유연한 근무 시간으로 이동하고 있습니다.
특히 여성은 유연근무를 통해 얻을 수 있는 것이 많습니다. 종종 모든 시간을 소비하는 직업이나 자녀의 삶에 계속 관여할 기회 사이에서 선택해야 하는 경우가 많기 때문에 너무 많은 여성이 직장을 떠납니다. 그 결과 인재를 필요로 하는 회사에서 환상적으로 뛰어난 여성을 잃는 두뇌 유출이 발생합니다. 나는 그런 일이 몇 번이고 일어나는 것을 보았고, 그것이 내가 설립한 이유입니다. 잉크 그릇—숙련된 여성을 자신의 일정을 세울 수 있는 유연하면서도 높은 수준의 작업과 연결하는 진취적인 채용 및 인력 채용 회사입니다.
좋은 것 같죠? 유연 근무가 여성에게 적합한 5가지 이유는 다음과 같습니다.
1. 유급 출산 휴가가 항상 충분하지는 않습니다.
최근 진보단체들은 유급 육아휴직을 위해 로비 활동을 벌이고 있다. 가치 있는 목표입니다. 결국 미국은 어떤 형태의 유급 휴가를 의무화하지 않는 세계 유일의 선진국입니다. 그러나 12주의 유급 휴가가 앞으로의 육아 기간을 포함하지 않기 때문에 단기적인 해결책입니다. 여성은 여러 명의 자녀는 고사하고 한 명의 자녀를 키우는 데 거의 20년이 소요되는 동안 자신을 수행할 솔루션이 필요합니다.
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2. 파트 타임은 실제로 그것을 줄이지 않습니다.
일부는 유연 근무를 "파트 타임"과 동일시하지만 파트 타임은 잘못된 이름이라고 생각합니다. Inkwell에서는 높은 수준의 전문 여성을 주당 20시간 근무 위치에 배치하는 경우가 많습니다. 믿을 수 없을 정도로 자격을 갖춘 후보자는 거의 경험이 없는 직원의 40시간보다 훨씬 더 가치가 있습니다. 권하다. 또한 주당 40시간 이상 근무하는 후보자를 유연한 일정에 배치합니다.
3. 유연한 작업은 기술을 신선하게 유지하는 데 도움이 됩니다.
그것이 당신에게 올 때 직업, 전부 아니면 전무가 되어서는 안 됩니다. 유연한 일정에 따라 일하는 것은 여성이 수년간의 교육, 직업 경험 및 성취를 통해 습득한 기술을 유지하는 데 도움이 됩니다. 게임에 계속 참여함으로써 그들은 기술을 그대로 유지할 뿐만 아니라 새로운 기술도 얻게 되며 장기적으로 계속해서 참여하게 됩니다.
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4. 유연한 작업이 더 생산적입니다.
이것은 놀라운 일이 될 수 있습니다. 전문가들은 유연한 일정에 따라 일하는 것이 실제로 사람들이 경력에서 더 생산적이고 창의적으로 만든다는 것을 발견했습니다. 일부 연구자들은 다음과 같이 제안했습니다. 지식 근로자에게 이상적인 주 25시간 근무. 당신이 직업에 가져오는 유일한 가치가 당신이 일하는 시간에 달려 있다고 생각하는 것은 실수입니다. 때로는 덜 실제로 ~이다 더.
5. 유연성은 미래의 물결
빠르게 변화하는 기술을 우리 손끝에서, 그리고 점점 더 세계적으로 연결되는 세계로 분, 우리가 더 자유롭고 덜 의존적인 작업 일정으로 이동하는 것은 자연스러운 일입니다. 시계. 고맙게도 이러한 일정은 장기적으로 깊은 성취감과 보람을 느낄 수 있는 방식으로 일과 가정의 균형을 이룰 수 있는 여성에게 큰 도움이 됩니다.
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Manon DeFelice는 창립자이자 CEO입니다.잉크 그릇, 유능한 전문가와 최고의 인재를 필요로 하는 기업을 유연하게 연결해주는 스타트업입니다. 그녀는 세 자녀의 엄마이며 코네티컷 주 올드 그리니치에서 가족과 함께 살고 있습니다. 그녀의 잉크병을 확인하세요 정점 SheKnows에서!
