전업 부모가 자녀를 어린이집에 보내야 합니까? 그게 한 엄마가 레딧에 물었다 그녀의 실직 파트너가 "고정"을 거부한 후 육아.”
화가 난 엄마는 Reddit의 내가 The A**hole인가? 그녀의 남자친구가 7자리의 급여를 받고 직장을 그만두고 갓 태어난 아들을 돌보는 대신 "편안하고 즐겁게" 하겠다는 뜻을 밝힌 후 조언을 구하는 포럼.
“처음에는 아들을 어린이집에 보낼 계획이었으나 형의 계획을 들은 후 돈을 주고 사모님이 어차피 집에 있을 거니까 그러지 마세요.” 출산휴가 중인 엄마는 대지. “남자친구는 하루 종일 육아에 얽매이지 않고 더 이상 일할 필요가 없기 때문에 긴장을 풀고 즐겁게 지내고 싶다며 거절했습니다.”
부부는 유아 보육 비용이 $30,000에서 $40,000 사이인 부유한 지역에 살고 있습니다. 그녀는 "그와 달리 나는 그렇게 큰 알을 갖고 있지 않고 저축이 훨씬 더 많이 갈 것"이라고 덧붙였다. "나는 그에게 똑같이 설명했고 우리가 여전히 우리 아들을 어린이집에 보낼 경우 그가 혼자서 비용을 부담해야 한다고 말했습니다."
아버지는 이를 거부하고 파트너가 재정을 동등하게 분할하기로 한 이전 계약을 철회했다고 비난했습니다. “그러나 나는 그렇게 하는 이유가 앞에서 설명한 것처럼 정당화된다고 생각합니다.”라고 그녀는 썼습니다. “우리는 결국 같은 문제로 말다툼을 벌였습니다. 그래서 아이타?”
Reddit의 많은 사람들이 그녀의 파트너에게 투표했습니다. “어떤 사람이 7자리 수의 배당금을 받고 재정을 50-50으로 계속 나누는 것이 옳다고 생각합니까? 재정적으로 훨씬 덜 안전한 자녀의 어머니와 파트너가 있습니까?” 썼다 댓글 작성자. "... 나는 이것을 즉시 문서화하고, 구금 사건에 경험이 있는 좋은 변호사를 찾아 이 사람의 손을 씻을 것입니다."
그러나 몇몇은 아버지의 요점을 보았다. 누군가는 이렇게 적었습니다. “적어도 내가 아는 모든 부모는 휴식을 좋아합니다. 그들은 종종 대가족을 이용하거나 탁아소를 감당할 수 없는 경우 다른 부모와 교체하여 이를 수행합니다. 직장에서 쉬는 시간을 아이들과 함께 보내고 싶지 않은 것이 큰 문제입니다.” 한 선생님은 이렇게 댓글을 남겼습니다. “… 상상할 수 있는 것보다 더 많은 사람들이 자녀를 낳고 교육자와 보모가 자녀를 양육할 것으로 기대합니다. 어린이들. 내 말은 돌보지 않고 키우라는 뜻이야! 엄마 중 한 명은 9개월 동안 출산 휴가를 받았지만 그녀의 아기는 생후 6주에 내 교실에 있었습니다. NTA.”
그리고 몇몇 사람들은 문제가 관계의 질을 반영한다고 말했습니다. “문제는 그가 하루 종일 아이를 돌보기를 원하지 않는다는 것이 아니라, 그가 훨씬 더 많은 자원과 의무가 없을 때 일하는 아내가 비용을 지불하기를 원한다는 것입니다. 이 때 육아는 아이에게나 가족에게 필요한 것이 아니라 아이에게 필요한 것이므로 그 비용을 지불해야 한다”고 말했다.
누군가는 “거대한 비대칭 자원의 맥락에서 평등을 요구하는 것은 매우 불공정하며 덜 가진 사람을 처벌한다”고 덧붙였다. "이 남자는 공평한 파트너십에 관심이 없고, 재정적 힘이 있기 때문에 그가 원하는 모든 것을 가질 자격이 있다고 생각합니다."
이 유명인 부모는 자신의 유모 및 아기 간호사.
