커버 레터는 고용 관리자의 관심을 파악하고 유지해야 합니다. 그러나 고용 관리자는 항상 수많은 자기소개서를 읽어야 합니다. 그렇다면 당신의 책이 그들이 실제로 읽고 싶어하는 책인지 어떻게 확인할 수 있습니까?
이 7가지 일반적인 커버 레터 문구를 다시 작성하여 커버 레터를 더 돋보이게 만드십시오.
1. “누구에게 걱정거리가 될 수 있는지…”
커버레터의 수신자 이름을 찾기 위해 항상 최선을 다하십시오. 커버 레터를 개인화하면 회사를 알아가는 데 시간이 걸렸음을 보여주기 때문에 큰 도움이 됩니다. 같은 편지를 수많은 사람들에게 대량으로 이메일로 보내는 것과는 대조적으로 회사.
대신 "[채용 관리자 이름]님께"라고 말하십시오.
나 커버 레터 작성: 나는 모든 것을 잘하고 절대 죽지 않을 것입니다. 그 힘으로 무엇을 하느냐는 당신에게 달려 있습니다. 곧 소식을 들을 수 있기를 바랍니다!
— 사라 (@sarahgrowls) 2020년 1월 27일
2. "곧 소식을 들을 수 있기를 바랍니다!"
곧 소식을 들을 수 있기를 바란다고 말하는 대신 곧 이야기할 수 있기를 고대한다고 말하는 것이 어떻습니까? 당신이 그들로부터 듣게 될 것이라고 가정하십시오. 그것이 당신의 경험과 기술이 이 직업에 매우 잘 어울린다는 확신입니다. 희망은 확신에 차서 오지 않습니다.
대신 "이 기회에 대해 더 많이 이야기할 수 있기를 기대합니다."라고 말하십시오.
3. "내가 이 역할에 가장 적합하다고 생각하는데... 왜냐하면..."
같은 맥락에서 너라는 말 대신 믿다 당신은 그 역할에 가장 적합합니다. 왜 당신이 ~이다 역할에 가장 적합합니다. 다시 말하지만, 고용 관리자는 자신을 믿는 후보자와 이야기하고 싶어 할 것이므로 그들도 믿을 수 있습니다.
대신 "내가 이 역할에 가장 적합한 후보는..."이라고 말하십시오.
4. "이력서에서 알 수 있듯이..."
커버 레터와 이력서는 함께 사용됩니다. 즉, 서로를 언급할 필요 없이 서로를 칭찬해야 합니다(이는 귀중한 공간만 차지합니다!). 이력서는 자신의 경험과 기술을 나열하고 요약해야 하며 커버레터는 고용 관리자에게 보내는 보다 맞춤화된 편지여야 합니다. 왜 그러한 경험과 기술(또는 그러한 경험이나 기술 중 하나 또는 두 가지)이 당신을 그 역할에 가장 적합하게 만드는지 설명합니다. 또한 특정 회사에서 일하는 데 관심이 있는 이유를 자세히 설명해야 합니다. 채용 담당자가 이미 두 가지를 모두 살펴보았을 것이므로 이력서를 참조할 필요가 없습니다.
대신 다음과 같이 말하십시오. "[이력서에 기재된 직함]으로서의 내 경험이 이 직업에 적합한 이유는..."
솔직히 자기소개서 쓰는 것만큼 아픈 운동은 없어 차라리 술을 끊겠다
— D✨ (@duduetsang_) 2020년 1월 30일
5. "이 일이 나에게 도움이 될 텐데..."
계속해서 그 직업이 집세를 내는 데 도움이 될 것이라고 말하거나 항상 마스터하고 싶었던 특정 기술을 연마하는 데 도움이 될 것이라고 말하든, 고용 관리자는 그 일이 당신에게 어떻게 도움이 될지 알고 싶어하지 않습니다. 그들은 당신이 회사를 도울 방법을 알고 싶어합니다. 따라서 (당신의 열정을 채우는 것과 관련이 없는 한!) 당신이 거둘 수 있는 이점에 대한 허황된 정보를 줄이고 당신이 제공할 수 있는 가치에 집중하십시오.
대신 "회사를 도울 수 있습니다..."라고 말하십시오.
6. "내가 이 일을 잘 할 수 있을 것 같으니까..."
다시 말하지만, 당신은 당신이 그 일에 훌륭하다고 "생각"한다고 말하고 싶지 않습니다. 당신은 자랑스러워하고 싶지 않지만 (예, 여성은 자신의 뿔을 내미는 것에 대해 너무 자주 부당한 판단을받습니다!), 당신은 자신감을 보이고 싶습니다.
대신 "나는 이 직업에 탁월한 선택이었기 때문에..."라고 말하십시오.
7. "이 직업이 필요한 이유는..."
직업이 당신에게 진지하게 도움이 될 수 있는 이유를 공유하고 싶지 않은 것처럼 필요 작업. 예, 제품이나 서비스에 대한 열정이 있기 때문에 정말 원하는 직업을 공유하면 회사와 같은 비전, 당신에게 영감을 주는 리더를 위해 일하고 싶은 격려했다. 아니오, 청구서를 지불하거나 이력서에 대한 경험을 얻기 위해 직업이 필요하다고 설명하는 것은 아닙니다.
대신에 "나는 이 직업을 정말 원하기 때문에..."라고 말하십시오.
이 기사는 원래 페어리갓보스. 여성을 위한 가장 큰 직업 커뮤니티인 Fairygodboss는 회사에서 여성을 대하는 방법에 대한 직업 연결, 커뮤니티 조언 및 찾기 힘든 정보를 수백만 명의 여성에게 제공합니다.
