ძნელია რთულ ხელმძღვანელთან გამკლავება. მართლაც, პრობლემურმა მენეჯერმა შეიძლება ბევრი სტრესი და შფოთვა გამოიწვიოს თქვენში. ბევრმა ადამიანმა არ იცის რა უნდა გააკეთოს, როდესაც შეხვდება უფროსს, რომლის დაკმაყოფილება ძნელია. სამწუხაროდ, ბევრი ჩვენგანი რეგულარულად ხვდება ამ სცენარს.
8 რჩევა თქვენს უფროსთან მშვიდობის შესანარჩუნებლად
1. ფოკუსირება თქვენი საქმის კეთებაზე
იმის ნაცვლად, რომ იდარდოთ იმაზე, თუ რას აპირებს თქვენი მენეჯერი, კონცენტრირება მოახდინეთ თქვენი სამუშაოს შესრულებაზე. შეეცადეთ იყოთ საუკეთესო თანამშრომელი, რომელსაც თქვენი კომპანია ჰყავს ხელფასზე და კონცენტრირება მოახდინეთ თქვენს საუკეთესო სამუშაოზე.
2. ყოველთვის შეამცირეთ პოტენციური პრობლემები
იყურეთ წინ და შეეცადეთ დარწმუნდეთ, რომ არ არსებობს რაიმე პრობლემა, რამაც შეიძლება გააღიზიანოს თქვენი ხელმძღვანელი და თანამშრომლები. შეეცადეთ შეამციროთ ნებისმიერი კონფლიქტი, რამაც შეიძლება გამოიწვიოს ყვირილი ან დისციპლინა. ცოტაოდენი ზედმეტი შრომა შორს წავა პრობლემის თავიდან ასაცილებლად.
3. კომუნიკაცია მნიშვნელოვანია
მიიღეთ ჩვევა რეგულარულად ესაუბროთ თქვენს თანამშრომლებსა და მენეჯერებს. ადამიანებთან საუბარი იმის უზრუნველსაყოფად, რომ ყველაფერი კეთდება სწორად, ამცირებს კონფლიქტს თქვენს განყოფილებაში. არ გტკივა უსაფრთხოდ თამაში და სხვებს უთხარი რას აკეთებ, ისე რომ გაუგებრობები არ იყოს გზაზე.
4. Იყავი მეგობრული
თუ თქვენი ზედამხედველი რთულ დროს გიქმნით, მნიშვნელოვანია, რომ დარჩეთ მეგობრული და პატივისცემით მის მიმართ. ზოგი გაბრაზდება და იწყებს კამათს, რამაც შეიძლება სხვა პრობლემები გამოიწვიოს. მოუსმინეთ რას ამბობს თქვენი უფროსი და შემდეგ უპასუხეთ მეგობრულად და პატივისცემით.
5. შემოდი ადრე და დარჩი გვიან
ეცადე იყო პირველი ადამიანი, ვინც დილით მივიდა შენს ოფისში და უკანასკნელი წავიდა. მენეჯერების უმეტესობა აფასებს თანამშრომლის დამატებით ძალისხმევას. თქვენ არასოდეს იცით ვინ უყურებს თქვენ თქვენი საქმის კეთებას.
6. მიიღეთ ჯანსაღი რჩევა
განიხილეთ საუბარი ა კარიერა ან ფსიქიკური ჯანმრთელობის მრჩეველი როცა გიჭირს სამსახურში. ამ ადამიანებს შეუძლიათ მოგცეთ რჩევა იმის შესახებ, თუ რა უნდა გააკეთოთ და თქვენ თავს მარტოდ არ იგრძნობთ. არაფერია ცუდი იმაში, რომ ითხოვო ხელმძღვანელობა, როდესაც საქმე შენს საქმეს აკეთებს.
7. განყოფილებების შეცვლა
თუ თქვენ ყველაფერი სცადეთ და არაფერი გეჩვენებათ, შემდეგი ნაბიჯი არის სხვა სამსახურის პოვნა. დღევანდელ ბაზარზე ხშირად არის მრავალფეროვანი სამუშაო, ასე რომ ნუ იგრძნობთ, რომ გარკვეული პოზიციის მიღმა ხართ. ისწავლეთ როგორ გააკეთოთ ეფექტური სამუშაო სხვა პოზიციის მოსაძებნად, სასურველია იგივე კომპანიასთან და სხვადასხვა ხელმძღვანელთან. ეს უნდა დაგეხმაროთ შეამციროთ თქვენი უფროსის გამო თქვენი ამჟამინდელი სამსახურის დაკარგვის შიში.
თითქმის შეუძლებელია ისეთი სამუშაოს პოვნა, სადაც ყველასთან ერთად იქნები. მთავარია ისწავლოთ როგორ გაუმკლავდეთ რთულ ადამიანებს თქვენი სამუშაოს შესრულების გარდა. ყველაზე მნიშვნელოვანი ის არის იყო მეგობრული და მეგობრული ყველას მიმართ, ვისთანაც მუშაობ. ეს დაგეხმარებათ შეამციროთ ბევრი პრობლემა.
