ეს არის ბოლო საანგარიშო ბარათის სეზონი მთელს ქვეყანაში. ზოგი კარგი იქნება, ზოგიც... არც ისე კარგი. უნდა დააჯილდოოთ კარგი საანგარიშო ბარათები?
მამაჩემი აჯილდოვებდა საანგარიშო ბარათებით, ოჯახის რჩეულობით სადილად ბავშვის არჩეულ რესტორანში. რეტროსპექტული თვალსაზრისით, მე ვფიქრობ, რომ მიუხედავად იმისა, რომ თითქმის ვახშმობდით
მოხსენების ბარათი, მაგრამ ეს მაინც კარგი აღიარება იყო. მე მყავდა მეგობრები, რომლებსაც განსხვავებული ჯილდოები ჰქონდათ. ერთმა მიიღო ნაღდი ფული წერილების მიხედვით, მეორემ კი ტანსაცმლის საყიდლად წაიყვანა
As– ის რაოდენობის საფუძველზე. სხვებს პრაქტიკულად არ ჰქონდათ ჯილდოს სისტემა.
მე ვიბრძვი, დავაჯილდოვო თუ არა კარგი საანგარიშო ბარათები. მიუხედავად იმისა, რომ მინდა ვაღიარო და დადებითად განვამტკიცო ჩემი შვილების ძალისხმევა, მე ვდარდობ, რომ ეს პროცესი საბოლოოდ დაჯილდოვდეს და არა
სწავლის პროცესი ან პირადი ძალისხმევა ამ მიღწევისთვის. არ მინდა მოხსენებითი ბარათის ზედმეტად დაჯილდოვება და შერეული შეტყობინებების გაგზავნა.
რა არის უფრო მნიშვნელოვანი? პროცესი თუ მიზანი?
გადაწყვეტილება შემოგთავაზოთ ჯილდოების კავშირი იმაზე, თუ როგორ უყურებთ სკოლის გამოცდილებას. თუ თქვენ გჯერათ, რომ ეს ყველაფერი შედეგს ეხება, ჯილდოები შეიძლება იყოს სასურველის წახალისების დიდი გზა
შედეგები. მაგრამ თუ გჯერათ, რომ სკოლა იმდენად ეხება სწავლის პროცესს და ამ პროცესში ჩადებულ ძალისხმევას, საანგარიშო ბარათების ჯილდოს შეუძლია შერეული შეტყობინების გაგზავნა.
მე პირადად ვარ სპექტრის "სწავლის პროცესზე". მე ველოდები და მოვუწოდებ ჩემს შვილებს, გააკეთონ თავიანთი ძალისხმევა ნებისმიერ დროს - და ჯერჯერობით, მიღებული შეფასებები კარგი იყო. Როდესაც
მოხსენებითი ბარათები მოდის სახლში, მე ვცდილობ შევაქო დროთა განმავლობაში მიმდინარე ძალისხმევა ისევე როგორც შედეგი. ჯერჯერობით, ასე კარგად.
ყველა ბავშვი განსხვავებულია
როგორც ითქვა, ყველა ბავშვი განსხვავებულია. ის, რაც ერთი ბავშვის მოტივირებას უკეთესად აკეთებს, შეიძლება არ მუშაობდეს მის და -ძმებთან - და ეს არის ადგილი, სადაც ჯილდოები შეიძლება კიდევ უფრო განსხვავებული იყოს.
ზოგიერთ ბავშვს სჭირდება სტაფილო ვადის ბოლოს, რომ შეინარჩუნოს მოტივაცია. როდესაც ოჯახში ერთ ბავშვს სჭირდება ეს წახალისება, მაგრამ მეორე ბავშვი მშვენივრად გრძნობს თავს ამის გარეშე, სამართლიანია შევთავაზო
ერთის სტიმული, მაგრამ მეორის არა? სამართლიანია თუ არა არა რომ? ეს არის მაშინ, როდესაც მე სავარაუდოდ გადავაგდებ ჯილდოს ფანჯრიდან.
ამ სიტუაციაში, თუ ფიქრობთ, რომ ჯილდოები გარანტირებული და საჭიროა, შესაძლოა ჯილდო იყოს გამოცდილება მთელი ოჯახისთვის და არა კონკრეტული რამ. შესაძლოა ჯილდო მთელი ოჯახი მუშაობს
მიმართ, როგორიცაა გასართობი პარკში დასვენება ან, დიახ, სასიამოვნო კვება ოჯახურად.
მისი დახვეწილობა
ჩვენს ოჯახში ჩვენ ავირჩიეთ არა კონკრეტულად და აშკარად დაჯილდოვება ანგარიშების ბარათებით. მაგრამ, ინდივიდუალურად, ჩვენ ვაკეთებთ რაღაც განსაკუთრებულს თითოეულ ჩვენს შვილთან ერთად მას შემდეგ, რაც მოხსენებითი ბარათები გამოვა. მე გავაკეთებ
დარწმუნებული ვარ, რომ მე ვიღებ დროს ჩემს უფროს შვილთან ერთად, რომ გავაკეთო ის, რაც მას ნამდვილად სურდა, თუნდაც ეს მხოლოდ ფულის დამატებას iTunes ანგარიშზე, რომელზეც მას შეუძლია წვდომა. ბავშვებმა არასოდეს იციან რა იქნება ეს ჯილდო,
მაგრამ ისინი კეთება ვიცით, რომ ჩვენ გარკვეულწილად ვაღიარებთ მათ ძალისხმევას. ჯერჯერობით, ბევრი არ ყოფილა ამ აღიარების შედარება; როგორც ჩანს, მათ იციან, რომ ეს პირადი საქმეა. დროისათვის
ჩვენ ვპოულობთ ამ მისაღებ ბალანსს პროცესის დაჯილდოებასა და შედეგის დაჯილდოებას შორის.
მიუხედავად იმისა, რომ თქვენ ირჩევთ თქვენი შვილის სასკოლო ძალისხმევის აღიარებას, მე ვფიქრობ, რომ ყველაზე მნიშვნელოვანი აღიარება არის ის, რაც თქვენი გულიდან მოდის - ის მომენტი, როდესაც თქვენ ამბობთ: „მე ვამაყობ თქვენით
ძალისხმევა და მე შენ მიყვარხარ ”, ღირს იმაზე მეტს, ვიდრე ნებისმიერი ფულადი ხარჯები, ეკიპირება ან ვახშამი.
გვითხარით: თქვენ აჯილდოვებთ თქვენი შვილის კარგ შეფასებებს? კომენტარი ქვემოთ!
წაიკითხეთ მეტი ბავშვებისა და სკოლის წარმატების შესახებ:
- როგორ გავუმკლავდეთ ცუდ შეფასებებს
- შექმენით თქვენი შვილები საშინაო დავალების წარმატებისთვის
- ნამდვილი დედების გზამკვლევი: დაეხმარეთ თქვენს შვილს დაბალანსდეს სახლის დრო და საშინაო დავალება
