იდეალურ სამყაროში, ქალები ბიზნესში მხარს უჭერენ ერთმანეთს და სურთ ერთმანეთის წარმატება. რეალურ სამყაროში, ყველაფერი ყოველთვის არ არის სასიამოვნო. თქვენ იწყებთ ახალ სამუშაოს და ყველა ძალიან მისასალმებელია - გარდა ამ ერთი ადამიანისა, რომელიც გეჩვენებათ რომ გძულთ და არ იცით რატომ. ჩვეულებრივ, მიზეზი არის რაღაც სულელური: თქვენ გაუცნობიერებლად გაჩერდით მის (არაოფიციალურ) ადგილას, თქვენ დაიჭირეთ ბოლო მოცვის მაფინი, ის უბრალოდ არ არის მეგობრული ახალი ადამიანების მიმართ... რაც არ უნდა იყოს, აქ არის რამოდენიმე გზა, რათა გაათბოთ იგი შენ
1. იპოვეთ სხვა შიგნით
არიან ადამიანები, რომლებთანაც არასოდეს დავმეგობრდებოდი, რომ არა საერთო მეგობრები. ადექი შენი საუკეთესო ნაბიჯი მასთან ერთად მუშაობა bestie უბრალოდ შეიძლება ფეხი გაგიღოთ კარში. იმის დანახვამ, თუ როგორ ურთიერთობთ მათთან და რამდენად სარგებლობენ თქვენი კომპანიით, შეუძლია მას გადახედოს პირველ შთაბეჭდილებას.
როგორ გავაკეთოთ ეს? ყურადღება მიაქციეთ ვის ელაპარაკება, ვისთან ერთად მიირთმევს ლანჩს ან ვის იწვევს ბედნიერ საათზე. მოიწვიე ის ადამიანი სადილზე და შემთხვევით უთხარი, რომ შემდეგ ჯერზე უნდა მოიწვიონ.
2. Იყავი დამხმარე
მან შეიძლება თვალები აატრიალა, როდესაც თქვენ მოხალისედ იყავით პარტიის დაგეგმვის კომიტეტში, მაგრამ თქვენ შეგიძლიათ მისი მოგება. მხარი დაუჭიროთ იმას, რაც მისთვის ბევრს ნიშნავს, თქვენ შეგიძლიათ განავითაროთ კავშირი - დარწმუნებული იყავით, რომ თქვენ ყველაფერს აკეთებთ. არ დარეგისტრირდეთ გამაგრილებელზე და მოიტანეთ საკმარისი მხოლოდ ნახევარი ჯგუფისათვის. აჩვენე მას, რამდენად თავდადებული ხარ. მაშინაც კი, თუ ის არ გახდება თქვენი საუკეთესო მეგობარი, ის პატივს სცემს თქვენს ერთგულებას და ძალისხმევას, იმედია რამეს ოდნავ დაძაბავს.
3. შენთვის შეინახე
თქვენს მეგობართან დარეკვა, რომელიც არავინ იცნობს თქვენს კომპანიაში და ჩივილით იმაზე, თუ რამდენად საშინელია თქვენი თანამშრომელი თქვენთვის, ერთია, მაგრამ ამაზე თქვენს ნებისმიერ თანამშრომელთან საუბარი მხოლოდ გააუარესებს მას. ბოლო გზა, რომლითაც გააუმჯობესებთ ურთიერთობას, არის ჭორი. თუ ის საუბრობს, ყურადღება გაამახვილეთ მის კარგ თვისებებზე. შეინახეთ იგი კლასიკურად - მაშინაც კი, თუ ყველა სხვა ნაგავს ლაპარაკობს.
”პატრისი სუპერ უფროსია! შეამჩნიეთ როგორ ეუბნებოდა ის ყველას რა უნდა გაეკეთებინათ შეხვედრაზე თითქოს ის უფროსია? ”
”მე არ შემიმჩნევია, მაგრამ მე ნამდვილად აღფრთოვანებული ვარ იმ ადგილით, რომელიც მან შემოგვთავაზა საშობაო წვეულებაზე.”
4. იპოვნეთ საერთო საფუძველი
ვიღაცამ აღნიშნა, რომ ის წავიდა Georgia Tech– ში, ისევე როგორც თქვენ. რატომ არ უნდა დაინახოს, სურს თუ არა მას სასმელის დალევა და თამაშის ყურება? გსმენიათ მისი საუბარი ახალი ეპიზოდის შესახებ Გრეის ანატომია? შენ გიყვარს ეგ გადაცემა! (გპირდებით, მე ბევრჯერ დავუკავშირდი ხალხს ტელევიზიით.) მას ადრე ჰქონდა თქვენი პოზიცია? ჰკითხეთ მას როგორ ასრულებდა გარკვეულ დავალებებს. ადამიანებს უყვართ იმის შეგრძნება, რომ მათი აზრი მნიშვნელოვანია.
5. Დახმარების ძიება
ყოველთვის შეამჩნიეთ განსხვავება ნეგატიურ და მტრულ გარემოს შორის. თუ თავს დაცულად გრძნობთ, თუ მბზინავი გამონათქვამები გადაიქცევა ფიზიკურ მუქარაში, თუ მისი თქვენ მიმართ ზიზღი სერიოზულად აისახება თქვენი სამუშაოს შესრულების უნარზე (მაგალითად, ის იგნორირებას უკეთებს თქვენგან მიღებულ წერილებს ან არ გამოგიგზავნით თქვენთვის საჭირო ნივთებს, ან თუ ის ემუქრება თქვენს ფიზიკურ უსაფრთხოებას ან სამსახურს, მიმართეთ ადამიანებს რესურსები.
6. იყავი კარგი, რასაც აკეთებ, შემდეგ აპატიე მას და დაივიწყე იგი
საოცარი ქალი ხარ; თუ მას არ სურს იყოს თქვენი მეგობარი მას შემდეგ რაც თქვენ შეეცადეთ გაეცნოთ მას, მაშინ ეს მისთვის საცოდავია და მისი დაკარგვაა.
დღის ბოლოს, თქვენ იმსახურებთ იქ ყოფნას ისევე, როგორც ის. თუ მას სურს ნეგატიურ გარემოში მუშაობა, მაშინ დატოვეთ იგი მასში. ყოველივე ამის შემდეგ, საუკეთესო შურისძიება არის ბედნიერი.
