ある日、アメリカ人は起きている時間の多くを自宅よりも職場で過ごします。 このため、仕事とそれに関連する職場活動は、自分自身を定義する上で重要な役割を果たします。
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2005年9月号に掲載された記事 Journal of Consumer Research 職場での私たちの生活をよりよく説明するのに役立ちます。 記事は、仕事と家庭の競合する世界を調和させるために、人々はしばしばブレンドする方法を見つけることを発見しました 2つは、多くの場合、所有物を使用することによって、同時に、立方体と家の間の分割線を維持します。 快適さ。
自宅と職場の境界を設定する
「仕事は家族と同じくらい多くの時間とエネルギーを占めることがよくありますが、拡張された自己に関する以前の研究と理論の焦点は家でした。
仕事場での個人の所有物を介して家/仕事の境界を交渉することは、和解の試みであることがわかります これらの競合するアイデンティティの領域」と、ケリーティアン（ニューメキシコ州立大学）とラッセルベルク（大学 ユタ）。
TianとBelkは、職場での写真などの所有物の重要性を強調しています。 これらは自己を安定させるだけでなく、家庭と職場の間で自己をシフトさせることもできます。 そのため、境界のぼやけは避けられません。 また、仕事関連のアーティファクトを家に持ち帰ることも重要です。これにより、かつての「プライバシーの特権的な場所」が少なくなります。
「より機能的な仕事関連の所有物が家に入ると、より象徴的な家関連の所有物が職場に入る可能性があります。 したがって、職場の同僚の写真を自宅に持ち込むよりも、家族の写真をオフィスに持ち込むほうがよいようです。」
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